领导力课程体系

2009年6月,腾讯企业文化团队参加7C企业文化突破公开课,课后研讨优化了理念体系及落实体系,化解了文化被稀释的风险,助推了腾讯的快速成长;2012年5-12月,潍柴900名中高层分期参加7C企业文化突破工作坊,形成的理念体系及落实体系夯实了高速成长的基础,2020年营业额突破3000亿元;2013年11月,华润集团7C企业文化突破咨询项目启动,2014年1...

 讲师:周建咨询电话:010-82593357下载需求表


《中基层管理者之剑-四维情景领导力塑造)目标学员:基层管理者,中层管理者课程课时:2天(6小时/天)培训形式:案例研讨、情境模拟、角色扮演人数限制:30人/班(标准版为小班制)【课程收获】■充分理解管理者的理事和领导力的内涵;■掌握情景领导风格,提高团队管理活力和有效性;■通过团队沟通的学习,建立团队沟通平台和对下沟通的技能;■通过学习有效激励技巧,灵活运用...

 讲师:张连全咨询电话:010-82593357下载需求表


-57150581025中层管理者的领导力与执行力(课程课时:2.0天)课程简介中层经理在企业中承担着承上启下的桥梁作用,其领导力和执行力在很大程度上决定了团队的成败。本课程结合讲师多年中高层管理从业实践和培训经验,从中层管理者的角色认知、中层管理者的27项修炼、中层管理者的领导力以及执行力四个方面详细讲授中层管理者的领导力和执行力。本课程通过知识讲解、案例...

 讲师:王树文咨询电话:010-82593357下载需求表


《企业文化建设、公司法普及、团队管理与领导力提升工作坊》陈德胜博士/教授/博士生导师擅长:经济金融分析与政策解读;战略经营规划与管理实务。课程背景:企业文化是企业长期生产、经营、建设、发展过程中所形成的管理思想、管理方式、管理理论、群体意识以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和。是企业领导层提倡、上下共同遵守的文化传统和不断革新的一套行为方式,它体现为企业...

 讲师:陈德胜咨询电话:010-82593357下载需求表


团队建设与高情商管理课程时间:1天学员对象:企业中层管理人员、团队班组长教学形式:理论导入、引导式教学、案例分析、游戏、视频、情境模拟课程目标:通过学习,帮助学员认知情商在管理中的重要性及有效实施。通过引导式教学,帮助学员提炼增强团队凝聚力的方式方法,及可实施的策略。导入教练式沟通,给学员提供高效的内部沟通方法,适应于企业员工年轻化现状。通过情景化模拟设计及...

 讲师:胡爽姿咨询电话:010-82593357下载需求表


《共创式领导力》工作坊课程背景:随着5G、AI、大数据、云计算、物联网、工业4.0等技术的不断进步、革新背景下的商业环境和社会格局的快速变化,越来越呈现出:易变性、不确定性、复杂性和模糊性,“VUCA”时代已全面来袭。管理者必须要面对:如何从个人决策到集体参与?如何从发号施令到促动共创?如何从管控式管理到共创式领导?如何从要求员工顺从标准到鼓励变革?如何从强...

 讲师:代志杰咨询电话:010-82593357下载需求表


业务领导力模型(BLM)高级研讨课程大纲(线上或线下互动单天版)【课程关键词】洞察形势、聚焦差距、分析根因、转型突破、业务设计、高效执行【课程时长】单天(估计6小时)【课程对象】董事长、总经理、高层管理者,区域或事业部总经理、职能部门正副职负责人、战略部负责人【课程形式】丰富新鲜的案例分析,深刻的问题解决建议,将与授课紧密结合。授课现场需准备投影仪,电源拖板...

 讲师:林恩咨询电话:010-82593357下载需求表


业务领导力模型BLM高级研讨课程大纲(实战一天版)(如欲公开以下内容,或者需对大纲作专业化调整,请与本人联系确认)【课程关键词】战略规划、战略解码,业务领导力模型、执行【课程时长】1天(估计每天6.5小时)【课程对象】董事长,董事会成员,总经理,高层管理人员,中层管理人员【课程形式】启发式演讲,问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课现场...

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团队领导力提升(MTP)课程大纲(实战一天版)(如欲公开以下内容,或者需对大纲作专业化调整,请与本人联系确认)【课程关键词】职业素养,主动担当,高效协同,核心管理技能,持久竞争优势【课程时长】1天(估计每天6小时)【课程对象】总经理,总监,部门经理,其他各级工作骨干,后备干部【课程形式】启发式演讲,问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课...

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跨部门领导力课程大纲(实战一天版)(如欲公开以下内容,或者需对大纲作专业化调整,请与本人联系确认)【课程关键词】跨部门协同,组织绩效,干系人,主动担当【课程时长】1天(估计每天6.5小时)【课程对象】中高层经理、跨部门骨干,管理储备人才【课程形式】启发式演讲,问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课现场需准备投影仪,电源拖板,学员用胶贴纸...

 讲师:林恩咨询电话:010-82593357下载需求表


跨部门领导力课程大纲(实战两天版)(如欲公开以下内容,或者需对大纲作专业化调整,请与本人联系确认)【课程关键词】跨部门协同,组织绩效,干系人,主动担当,化压力为动力【课程时长】2天(估计每天6.5小时)【课程对象】中高层经理、跨部门骨干,管理储备人才【课程形式】启发式演讲,问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课现场需准备投影仪,电源拖板...

 讲师:林恩咨询电话:010-82593357下载需求表


高绩效团队管理与协同成事领导力高级研讨课程大纲(实战两天版)(如欲公开以下内容,或者需对大纲作专业化调整,请与本人联系确认)【课程关键词】领导能力、团队激发、主动担当、合力成事【课程时长】2天(每天6.5小时)【课程对象】公司领导,分公司老总,总监,经理,管理骨干。【课程形式】启发式演讲,问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课现场需准备...

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生龙活虎®领导力训练营课程说明书课程名称生龙活虎®领导力训练营学员对象高中层领导、企业管理者、其他管理者;销售人员、服务人员可以邀请客户一起参加,效果更是非常好!档案编号SZJ-020开发人史振钧版权所有人史振钧最近修订2022-11版本说明V1.0版权声明和保密须知:本课程中出现的所有资料,包含但不限于文字、图片、照片、方法、过程等内容,版权均属于史振钧,...

 讲师:史振钧咨询电话:010-82593357下载需求表


《领导力与团队管理》半天课程大纲•丘磐教授课程精要第一部分:领导力的来源1.企业管理是灰箱系统;2.领导就是决策,不断领导的过程,就是不断决策的过程;3.领导者的三大技能:技术性技能、人际性技能、概念性技能;4.领导者在组织中的角色定位:人际角色;信息角色;决策角色;5.领导者的软硬手:硬:工作量化;软:员工赋能;第二部分:构建团队与有效运营1.团队要点:什...

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《领导力发展与管理能力提升》一天课程大纲•丘磐教授主讲培训收益:➢把握领导角色与技能结构➢重塑领导力➢管理好核心员工培训大纲:模块一:提升管理者的领导力➢领导与管理的区别,制度与权力➢回顾经典:管理者的技能结构:技术技能,人际技能,概念技能➢回顾经典:管理者的三大角色;➢企业的用人原则:圈内用德,圈外用才;先儿子,后女婿。➢领导力与追随者模块二:领导力与核心...

 讲师:丘磐咨询电话:010-82593357下载需求表


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