团队管理课程体系

单元沙盘推演企业管理者的希望与现状沙盘推演沙盘历史沙盘推演规则和任务小组任务分与团队组建分享点评第二单元团队建设什么是团队团队精神团队带头人团队的梦幻组合成员优势与岗位匹配度协调作战团队制度共同目标团队讨论决策——行动方案行进前的集中采购让我们从这里出发在路上……第三单元团队与团队协作团队与团队精神团队精神是企业核心竞争力授人以渔,打造学习型团队11>...

 讲师:李元滨咨询电话:010-82593357下载需求表


上午:·什么叫团队?·团队领导者的素质与心态:o欣赏他人的心态§学员练习:感谢他人o积极的思维方式§半杯水哲学,吃葡萄哲学,心中有佛o培养积极看待压力的心态·团队发展的4个阶段:形成期、磨合期、规范期、成熟期o各阶段的特点o各阶段的工作重点o各阶段的技能演练–学员当堂展示交流o团队意识游戏:盲人摸象下午:·团队运作的八大要素–讲解与讨论·团队管理的10项原则...

 讲师:王群咨询电话:010-82593357下载需求表


Ø课程大纲:部分:为什么要建立团队一.团队的特征1、工作群体2、工作团队3、团队的3大表现4、不同团队的绩效曲线二.高效团队的特征1、高效团队的四大核心2、高效团队的六大特点3、高效团队的七大要素第二部分:团队的组建一.团队组建的六要素1、识别自己在团队中如何发挥自己的优势2,如何使自己融入团队——《性格特质测评与分析》(提供测评工具)二.团队组建的步骤1、...

 讲师:李元滨咨询电话:010-82593357下载需求表


一、中层经理人的角色认知1、卓越团队的特征2、优秀经理的素质与特征3、贴心经理——亲和力4、多面手经理——灵活性5、高品质经理——魅力6、开明经理——务实二、高绩效团队的八大特征与解剖1、高绩效团队的特征1)团队的要素2)高绩效团队特征:共同的愿景与目标、共享的领导、互相信任的氛围、充分的沟通、取长补短的互补性、高效的工作程序、灵活性与适应性、持续学习3)案...

 讲师:万齐胜咨询电话:010-82593357下载需求表


  一、中层经理人的角色认知  1、卓越团队的特征  2、优秀经理的素质与特征  3、贴心经理——亲和力  4、多面手经理——灵活性  5、高品质经理——魅力  6、开明经理——务实  二、高绩效团队的八大特征与解剖  1、高绩效团队的特征  1)团队的要素  2)高绩效团队特征:共同的愿景与目标、共享的领导、互相信任的氛围、充分的沟通、取长补短的互补性、高...

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单元:九型人格的概述1、九型人格的起源2、九型人格的价值:知已知彼、知人善用、知善能迁3、认识九柱图4、九型号人格的分类 5、九型人格与发展本节要点:九型人格在各个领域的运用第二单元:九型人格的识别1、认识九型人格:每个型格的性格解析2、九种型格人的处理之道3、九种型格人的人际关系表征4、如何整合九型人格5、九型人格的诊断本节要点:将个人分享、小游戏,来进一...

 讲师:李佳眉咨询电话:010-82593357下载需求表


一、中层经理人的角色认知1、卓越团队的特征2、优秀经理的素质与特征3、贴心经理——亲和力4、多面手经理——灵活性5、高品质经理——魅力6、开明经理——务实二、高绩效团队的八大特征与解剖1、高绩效团队的特征1)团队的要素2)高绩效团队特征:共同的愿景与目标、共享的领导、互相信任的氛围、充分的沟通、取长补短的互补性、高效的工作程序、灵活性与适应性、持续学习3)案...

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高效销售团队管理   课时:6H

单元团队概念一、认识团队(11=?)二、团队、团伙、群体之间的区分三、团队建设的五个要素四、团队:高绩效组织的基石五、组织结构实践在团队建设中管理挑战讨论:请分析团队与群体之间大的区别是什么?如何应对管理团队中任务重、指标多、人员不够用的困境?第二单元高绩效销售团队的文化氛围建设一、高绩效销售团队建设管理者带领下的团队特点解析了解团队运作—团队及团队角色提升...

 讲师:许晋咨询电话:010-82593357下载需求表


单元:九型人格的概述1、九型人格的起源2、九型人格的价值:知已知彼、知人善用、知善能迁3、认识九柱图4、九型号人格的分类 5、九型人格与发展本节要点:九型人格在各个领域的运用第二单元:九型人格的识别1、认识九型人格:每个型格的性格解析2、九种型格人的处理之道3、九种型格人的人际关系表征4、如何整合九型人格5、九型人格的诊断本节要点:将个人分享、小游戏,来进一...

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一、销售经理人的角色认知1、卓越销售团队的特征2、优秀销售理的素质与特征3、贴心经理——亲和力4、多面手经理——灵活性5、高品质经理——魅力6、开明经理——务实二、高绩效销售团队的八大特征与解剖1、高绩效团队的特征1)团队的要素2)高绩效团队特征:共同的愿景与目标、共享的领导、互相信任的氛围、充分的沟通、取长补短的互补性、高效的工作程序、灵活性与适应性、持续...

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九型人格与高绩效团队管理【课程缘起】九型性格学(Enneagram)是一个近年来倍受美国史丹福等国际著名大学MBA学员推崇并成为现今最热门的课程之一,近十几年来已风行欧美学术界及工商界。全球500强企业的管理阶层均有研习九型性格,并以此培训员工,建立团队,提高执行力。【课程收益】1、帮助你通晓人性,了解自己和他人的行为动机及对事物反应;2、帮助你认识自我,改...

 讲师:李佳眉咨询电话:010-82593357下载需求表


卓越营销团队管理与绩效提升沙盘模拟工作坊课程对象:企业营销管理团队、企业各级管理者授课人数:36人左右,小班授课授课形式:讲授、案例分享、沙盘实战推演、小组讨论、情景体验互动体验、QA答疑课程特点:沙盘体验式教学模式,使学习轻松快乐,记忆深刻。学员亲自动手制市场管理全流程及决策,学中做,做中学,学以致用;巧妙设计2—3期的模拟企业经营市场竞争,充分调动学员的...

 讲师:王大琨咨询电话:010-82593357下载需求表


《团队管理心理学--助燃积极内驱力SF+》课程背景:高效问题解决(Solution-focused)是直接指向“解决”的管理技术,与传统问题解决模式(problem-solvingapproach)相比,高效问题解决模式充分尊重个体、相信其自身资源和潜能的助人模式。它把解决问题的关注点集中在团队成员的正向方面,并且寻求最大化挖掘个体/团体的力量、优势和能力。...

 讲师:祁娜咨询电话:010-82593357下载需求表


行动学习工作坊——团队管理能力提升训练营可以直接量化产出的学习项目项目背景企业做培训最大的烦恼是什么?——不落地!为什么会不落地?因为课上讨论的场景与实际发生的场景脱节!培训怎么做才能真正落地?直接链接绩效目标与真实业务场景,以业绩目标为培训目标,以业务瓶颈问题为训练核心,通过系统化的思维引导和科学的方法训练引领学员课上直接解决绩效问题,催化业绩目标解决方案...

 讲师:林俞丞咨询电话:010-82593357下载需求表


高效团队建设与团队能力提升沙盘课大纲第一部分:高效团队建设与能力提升综述1、高效管理者需要的五个基本认知?2、高效管理者存在的使命与价值?--创业绩能力与带团队能力3、高效负责人的任务与岗位分析—-解读某个总监的岗位说明书4、从专业高手到高效管理者提升中的常见问题?--新高效主管的易犯的错误5、影响高效管理者管理效果的原因分析?6、高效管理者管理素养模型?-...

 讲师:王大琨咨询电话:010-82593357下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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