目标管理课程体系

《情景沙盘——新任管理者目标管理》课程背景:团队管理者常有迷茫时刻:u团队目标怎么获取?u团队目标怎么达成一致?u怎么促进团队目标的实现?u怎么让团队成员共同奔赴目标?u团队目标设立的原则是什么?u什么样的团队目标是有效的?u达成的目标需要怎么样被验收?……《情景沙盘——新任管理者目标管理》用情景沙盘的形式,体验-感悟-解开上述困惑。卓越领导力的五个习惯:以...

 讲师:孙俊宇咨询电话:010-82593357下载需求表


大堂经理培养目标   课时:12H

课程目标:当前中国培训业正进入快速发展时期,各类培训机构呈爆发性增长,中国各类培训机构已达数万家。然而传统的培训仅局限于知识技能的获取,以及一定的思路启发与知识技能分享,弊端在于无法与企业真实环境相结合,难以解决企业实际存在的问题。不同的企业在培训方面的需求都是不同的,这与企业的实际情况有着直接的必然联系。所以在为企业定制课程前,要对企业的实际需求情况有所了...

 讲师:刘全杰咨询电话:010-82593357下载需求表


系统化思考与目标管理落地课程目的:1.深入分析组织执行力不强,工作效率低的原因;2.培养企业干部和员工的结果导向和全局意识;3.提升企业干部和员工的目标管理能力和技巧;4.强化企业干部和员工的责任意识,关注工作细节,敢于承担责任;5.掌握系统化思考和分析解决问题的方法,提升工作效率。课程收益:学员培训后将拥有一个工具包,提升以下技能:1)时间管理——时间轴2...

 讲师:马强咨询电话:010-82593357下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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