执行力课程体系

打造狼性营销执行力【课程背景】     与雄狮和猛虎相比,狼算不上是猛兽,它的体力与形状都与狗差不了多少。但是,狼却以自己矢志不移的食肉信念、百折不挠的作战态度、众狼一心的团队精神纵横自然界。          在我们的周围,有这样的企业,起步虽晚,社会的资源并不充分,但是他们上下一心,抱着一种坚决卓越的成功信念,不达目的不罢休,他们的行为与精神与狼又是何等...

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  基层管理人员与执行力  什么是执行力  执行力的三大要素  执行力对管理的影响  执行力不佳的症状  执行力不佳的原因  有执行力的员工与团队的特点  自测:你是不是一个有执行力的人  提升工作执行力的技能之一----设定工作目标  目标是执行的驱动力  怎样的目标是一个好目标  管理人员如何根据实际设定目标  管理人员如何进行目标管理  提升工作执行力...

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1团队执行力解析1.1什么是团队执行力1.2团队执行力的三大要素1.3团队执行力不佳的症状1.4团队执行力不佳的原因1.5有团队执行力的员工与高效团队的特点1.6自测:你是不是一个有执行力的人2提升团队执行力的技能之一----高效的团队沟通2.1团队沟通原则2.2高效沟通技巧2.3团队沟通的方向2.4团队沟通中的错位3提升团队执行力的技能之一----设定工作...

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《银行中层管理干部团队执行力管理》【课程收益】使银行中层管理干部重视团队执行力管理,具备分析服务、量化服务、传播服务的管理能力与技巧;能够根据本团队执行力的实际情况,从整体或长远利益出发,分清轻重缓急,合理调配与运用资源。掌握高效管理沟通的方法,妥善处理网点内外部各方面的关系,获得支持与配合。采用多种手段激发并维持员工的工作热情,提高团队凝聚力,建立积极向上...

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《中层管理干部自我成长与执行力管理》【课程背景】身为银行中层管理者,最迫切需要解决的问题:如何找准自己的定位?如何向上管理,了解领导和部门的目标?如何得到团队的认可,提升团队积极性和凝聚力?这3个问题看起来每一个都是独立的问题,但其实都相互牵扯,这也是导致很多银行中层管理者迷茫困惑的原因,理不清自己先做什么。要想做一名优秀的管理者,要从两方面努力:一是加强自...

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四轮驱动成就执行力-目标管理与计划落实主讲老师:盛斌子【课程目标和收益】掌握公司计划、部门计划和个人工作计划制定的步骤和方法;有效掌握做好部门的工作计划和跟踪的方法,让计划落到实处;掌握公司各部门MBO目标管理的运用;学习目标设定、目标分解和目标管理卡的填写;掌握部门月度、年度工作总结的主要内容和报告结构,区分数据报表和管理报表的运用;针对工作计划和存在的问...

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门店“巅峰心态与执行力”训练营讲师/盛斌子老师什么是执行力案例:团队的力量1、什么是门店销售执行力?2、门店员工如何扮演好角色?3、你从这部短片中还获得了哪些启示(比如:执行力有多重要)?执行力的四轮驱动系统文化层面制度层面目标计划层面主观能动性案例互动:执行力的驱动系统,为什么要靠每个人?执行力是够专业卖自己营销人的商务礼仪与职业形象卖产品卖专业卖感情卖品...

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中层管理人员的高效执行力课程目标:认识执行的意义掌握执行不佳的原因及解决方案掌握执行力建设的方法和途径提升中层自身执行力水平掌握打造团队执行力的技巧课程大纲:第一讲什么是执行力1、执行的概念2、银行业的执行力现状第二讲执行障碍及解决1、六个为什么2、评估团队执行力3、影响个人和团队执行力的7S4、执行关键问题剖析与解决方案关键问题一:目标效能缺失关键问题二:...

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【王子璐课程大纲】章:课堂团队的建设一、选组长二、订组名三、LOGO四、口号五、队歌第二章:销售人员沟通认知一、沟通的方向1、互动了解沟通的方向(互动)2、练习加深对沟通要素的认识(练习)二、沟通经典模型的建立1、编码与解码的方法(视频讲解)2、传讯3、反馈三、沟通的效果1、沟通理想的结果2、沟通有问题的结果3、沟通糟糕的结果第三章:销售人员沟通训练一、沟通...

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一、什么是执行二、结果与任务1.什么是结果1)有时间2)有价值3)可考核2.什么是任务1)完成差事:领导要办的都办了2)例行公事:该走的程序走过了3)应付了事:差不多就行了3.为什么要做结果1)企业靠结果生存2)结果改变命运4.做结果的方法1)重点法2)分解法3)递进法5.做结果的步骤1)结果定义2)行动措施3)执着行动6.结果思维训练法1)外包结果训练法2...

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领导力与执行力心手合一训战班课程背景:我们所处时是VUCA+BANI双标签时代,如何活下去、活得久并活得好是任何企业均要面对和思考的问题。外围市场生态环境越来越VUCA的同时,我们内部员工越来越焦虑,过去的成功经验已经不能直接套用,很多企业在做大的过程中感到越来越力不从心,公司的业务冲锋口变得似乎不太清晰,转型升级的突破口在哪里?原来的业务主战场是强攻、顽守...

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从技术走向管理—研发经理领导力与执行力课程背景VUCA时代,企业组织能力能否有效匹配市场机会是决定企业能否长期有效发展的关键,组织能力最终要归结到干部能力之上,重视培育各级干部的能力,将士兵快速训练成将军是所有企业需要深度思考的问题!大多数企业的研发管理人员是从技术骨干出身,但是我们见过太多公司缺乏有效的办法和机制帮助技术人员转变为管理人员,导致技术人员无法...

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课程简介[pic]对于企业来讲,制定正确的战略固然重要,但更重要的是战略的执行,能否将既定战略执行到位是企业成败的关键。只要企业有好的管理模式、管理制度,好的带头人,充分调动全体员工的积极性,管理执行力就一定会得到最大的发挥,企业就一定能创造百年基业的目标。一个执行力强的企业,必然有一支高素质的员工队伍,而具有高素质员工队伍的企业,必定是充满希望的企业。要提...

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“发展中的企业犹如一只狼。狼有三大特性:一是敏锐的嗅觉。二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神。三是群体奋斗的意识。企业要发展,要扩张,必须要具备狼的这三个特性。”----华为创始人任正非“质胜文则野,文胜质则史,文质彬彬,然后君子”,文(人性)可以让企业更稳健、更和谐,质(狼性)可以让企业更进取、更有力量,文有余而质不足会让企业文弱而失去进取心和竞争力,成长型企...

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《团队执行力》2天   课时:12H

《高效团队执行力》行动学习工作坊课程背景:很多企业都有自己的宏伟蓝图、伟大构想和战略规划,然而真正能够把宏伟蓝图变成现实的企业却少之又少。今天管理学界已经为我们贡献了大量的经营哲学、管理理论、工具方法,但为什么很多企业依然无法实现自己的梦想?甚至亏损、倒闭?其中最重要的因素之一就是缺乏不折不扣把蓝图变成现实的强有力执行团队,没有执行就没有一切!《高效团队执行...

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