中层管理课程体系

  塑造优秀中层管理者课程大纲:  一、优秀中层管理者的时、位观念  1、从易经中看时、位的重要性(历史中的管理者故事分析)  2、守住时、位的关键(上、下、左、中、右)  3、优秀中层管理者的角色定位  a、中层管理者的工作价值观  b、工作职责  c、时间分配与应用  培训方式:讲授、案例、讨论  核心是:中层管理者从心灵深处去认识时、位的重要性  二、...

 讲师:许晋在线咨询下载需求表


部分管理的实质和管理者的角色认知--帮你实现管理者的心理定位1.管理的实质2.优秀员工、业务骨干和优秀管理者的区别3.从优秀员工、业务骨干到优秀管理者的四个心理过渡4.管理者在企业经营中的位置、作用和责任5.管理者应该有的意识和心态6.管理者应遵循的五个原则7.游戏分享:“迷你企业游戏”中看中层的角色、作用和责任第二部分管理者的管理技能一、系统思考能力---...

 讲师:何边在线咨询下载需求表


  一、管理者的角色  1.成功的动力  2.“认识”老板,了解上司  3.以创业者的激情去工作  4.常见的管理者“角色错位”  5.职业化生存具备的“演员心态”  6.管理者要学会做“坏人”  二、管理模式与管理方法  1.管理理念与管理视角  2.管理工作中的“科学性”与“艺术性”  3.职能管理与管理职能(管理者应该“做什么,和怎么做”)  4.“问...

 讲师:孙波在线咨询下载需求表


讲管理的基本概念管理的定义案例分析:旅游团队的管理管理者的立场与职责(功能)管理的四个层面及其整合管理者的基本心态案例分析:陈五的烦恼第二讲组织运作的原则原则一:指挥系统的统一案例分析:会场布置原则二:控制幅度应适中原则三:正确的职务认知案例分析:一项新任务有效授权的运用讨论:如何进行授权?授权原则有哪些?第三讲管理与标准标准的概念标准的作用订立可执行的标准...

 讲师:文亮在线咨询下载需求表


MTP中层管理技能提升   课时:2H

部分优秀管理者的素质模型和管理者的角色认知--帮你实现管理者的心理定位1.优秀管理者的素质模型2.管理的实质意义3.优秀员工、业务骨干和优秀管理者的区别4.从优秀员工、业务骨干到优秀管理者的五个转变5.优秀管理者的正确角色与错位角色6.五级领导人的特征7.企业发展到不同阶段对中层能力的不同要求8.中层管理者在企业中所处的位置和应起的作用9.管理者应该有的意识...

 讲师:何岸在线咨询下载需求表


引用工具:1、规章制度2、管理看板3、任务列表4、节点计划5、责任清单6、工作跟踪表7、个人目标管理卡8、个人绩效承诺书9、会后工作执行表10、挂起来的备忘录11、思维导图12、工作日记13、个人行动方案表14、培训落地“531”执行表15、授权交接表16、九型人格17、甘特图18、ABC法则19、PMP20、鱼刺图课程大纲:引言:管理的本质1.中层管理者的...

 讲师:沈丹阳在线咨询下载需求表


课程大纲:部分优秀管理者的素质模型和管理者的角色认知-帮你实现管理者的心理定位一、优秀管理者的素质模型---给学员树立优秀管理者的标杆,对照自己,找出差距1.讨论:优秀管理者的素质模型2.素质与能力的关系3.业务骨干、普通管理者与优秀管理者之间的差距4.什么样的管理者才是称职的5.如何认识和改变“差不多”的观念6.案例:区分“尽力而为”与“竭尽全力”二、重新...

 讲师:何岸在线咨询下载需求表


3章、角色认知在走向管理的过程中,如果要做一个适应时代发展的新型管理者,就要找准自己的角色定位,实现好角色转变,不断提高管理水平。1、管理与领导案例分析:中西方对管理的一些见解2、管理的定义3、管理者的两大任务4、公司层级五大管理系统5、管理者的角色认知作为下属的管理者作为同事的管理者作为上司的管理者视频案例解析:从李云龙看如何管理及凝聚下属3第二章、自我管...

 讲师:冉云帆在线咨询下载需求表


讲:中层经理的自我管理思维革命(一切从改变观念开始)三大观念的改变1、思路决定出路----管理者要清晰如何发展2、管理者在组织中的角色,走出自我限制,重新认识自己3、角色分析A、站在那个位置B、心在那里C、做什么样的事(1)、三个代表(2)、一个中心两个基本点1、工作中必须贯彻的“三不放过”原则2、坚持以三个核心思维开展工作第二讲:中高层紧迫的职业化1、新中...

 讲师:王一恒在线咨询下载需求表


一、在情境中认识角色1)热身小案例2)中层管理者的三种角色3)什么角色难担当二、如何扮演下属角色1)下属是如何产生的2)上司对下属的定位3)如何扮演下属角色--经营者的提升代表公司体现经营者意志从经营者角度思考问题—避免隧道视野、做正确的事4)常见误区案例:不屑一顾案例:不可完成的任务三、与上司相处的艺术1)掌握上司的特点2)与上司相处的原则3)如何面对不同...

 讲师:韩铁林在线咨询下载需求表


讲、管理者的基本认知1、中层经理的角色认知Ø公司文化传承者Ø业务领域带头者Ø专业技能的辅导者Ø决策、策略建议者Ø部门问题的终结者2、中层经理的职责Ø高层做正确的事;Ø中层正确做事;Ø基层把事情做正确;3、告别“三拍”干部Ø拍脑袋决策Ø拍胸脯表态Ø拍屁股走人第二讲、经理人常犯的五大错位1、向下错位Ø忌民意代表2、向上错位Ø忌越位3、身份错位Ø忌事无巨细4、垄断...

 讲师:巨一铭在线咨询下载需求表


部分:角色认知与职业心态一、优秀管理者的素质模型—给学员树立起优秀管理者的标杆,对照自己,找出差距1、优秀管理者的素质模型2、冰山理论:心智模式和业务技能、行为表现之间的关系3、管理者的道和术之间的关系:以道御术、内圣外王4、技术骨干和优秀管理者之间的差距5、什么样的管理者才是称职的二、重新理解管理的涵义、优秀管理者的角色认知和应具备的管理意识1、管理的真正...

 讲师:何边在线咨询下载需求表


一、自我管理提升1、角色定位1)管理是什么?管理者做什么?2)当代管理者面临的挑战3)现代企业对职业经理人的要求4)管理者的心理定位与行为定位5)管理者的自我认知6)心态决定行为,行为决定结果7)优秀管理者应树立的心态2、目标与计划管理1)目标意识的关键行为2)完成任务的基本工作程序PDCA;3)岗位职责与工作任务承接4)工作目标制定(SMART原则)5)工...

 讲师:万齐胜在线咨询下载需求表


一、管理维度(一)中层管理者的管理五维度(二)向下管理的内涵Dotherightthings/Dothethingsright(三)向上管理的内涵Dotherightthingsright¨1.意愿Will、能力Ability¨2.期望Expectation、资源Resource¨3.理解Understanding¨4.目标Goal、绩效Achievemen...

 讲师:程庭亮在线咨询下载需求表


前言中国酒店企业管理者存在的缺失问题讲酒店运营中的计划与决策一、何谓酒店企业经营预算二、如何制作经营预算与规划目标三、何谓工作计划四、单元总结:决策经营第二讲酒店运营中得组织与领导一、酒店运营的组织机构二、酒店运营的领导激励三、酒店运营的协调与控制四、酒店运营的管理控制分类五、单元总结:组织与领导的控制检查与反馈第三讲酒店运营中的人力资源管理一、何谓以人为中...

 讲师:宋德标在线咨询下载需求表


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