领导力课程体系
《团队建设与领导力提升》—沙盘模拟课程 课时:12H
一、培训对象:企业中、高层管理人员二、培训规模:36-42人为宜三、授课时间:2-3天(模拟经营三年)四、认识沙盘: 沙盘模拟培训是一种极具实战色彩的体验式管理培训课程。是西方知名商学院借鉴军事沙盘推演,开发出的优秀高端教学模式。军事沙盘推演是红、蓝两军借助形象直观的沙盘道具演绎各种战争要素,通过在战略、战术上的不断对抗与较量,达到检验和提高指挥员作战能力...
讲师:魏滨咨询电话:010-82593357下载需求表
《卓越领导力》—管理者综合素质提升沙盘模拟课程 课时:12H
一、培训对象:企业中、高层管理人员二、培训规模:36-42人为宜三、授课时间:2-3天(模拟经营三年)四、认识沙盘:沙盘模拟培训是一种极具实战色彩的体验式管理培训课程。是西方知名商学院借鉴军事沙盘推演,开发出的优秀高端教学模式。军事沙盘推演是红、蓝两军借助形象直观的沙盘道具演绎各种战争要素,通过在战略、战术上的不断对抗与较量,达到检验和提高指挥员作战能力的目...
讲师:魏滨咨询电话:010-82593357下载需求表
课程收益:1、认识领导力和团队合作的重要性,团队的行动与共同理念保持一致;2、建立领导者的信誉、提升领导者的前瞻能力,以身作则,为团队树立榜样;3、提升领导者带团队的能力,激发共同愿景,追求卓越;4、让领导者使团队形成相互信任、良性冲突、兑现承诺、提升责任、聚焦结果的氛围;5、学习变革的周期、领导的风格,从而有效领导变革。6、激发领导者突破现状,提升激励他人...
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领袖智慧----九点领导力工作坊 课时:6H
【课程特色】关于体验式学习课程包括两天的课程:导师授课、体验式活动和学员分享,它是在体验式学习的基础上进行。体验式学习并不是革命性的理论,而是一种自然学习的方法。就如你学会如何走路、说话、使用筷子、学会游泳、骑自行车的方法。在你生命的前五至十年正是透过此种学习方式学到了各类知识和技能——专家认为这种方式的学习占了一生所学的90。体验式学习是人类学习最有效的方...
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《星际传奇—领导力五项巅峰体验》 领导力研习会 课时:6H
《关键时刻(MomentsofTruth)》课程简介 引言:「星际传奇」聚焦在「个人影响力与领导力」的所有相关主题。学员必须在不确定性、缺乏清楚指示、充满竞争和诡局多变的环境中运作,而且要为「创造高绩效成果」和「赢得他人信任」负起责任;你将会发现在过程中,有些团队只专注在“创造成果”上而忽略赢得他人的信任,有些团队则专注在“赢得信任”上而忽略...
讲师:王毅咨询电话:010-82593357下载需求表
《高绩效组织管理者领导力提升》课程简介 课时:6H
【课程对象】各级各类管理者【课程时间】 1天 6小时/天【课程目标】提升高绩效组织管理者角色认知和管理理念提升;帮助高绩效组织管理者组建起高效能的团队;帮助高绩效组织管理者掌握团队业绩的管理;全面有效提升管理者的领导力水平。红萝卜工具、大棒工具、制度与流程工具【培训模式】专业讲授、管理案例分析、分组讨论、课程互动、精彩呈现 【课程大纲】第一部分、组建成高绩效...
讲师:王毅咨询电话:010-82593357下载需求表
《高效能领导力提升》课程简介 课时:12H
课程收益:重塑领导思维掌握迅速改变自我管理风格的有效方法提升领导力和影响力,打造更高效能的核心团队课程方式:案例讲解、小组研讨、影音分享、实用工具、实战演练、现场掌握课程实施:两天,共12小时 课纲大纲:第一讲:未来领导力一、管理面临的新挑战1. 外部挑战——新时代带来的冲击2. 内部挑战——生力军涌现3. 自我挑战——观念与能力提升4. 团队模型——团队能...
讲师:王毅咨询电话:010-82593357下载需求表
4D卓越领导力与团队打造工作坊方案 课时:6H
【序言】随着移动互联网时代的到来,85/90后员工成为职场生力军与中坚力量,新经济的特点,85/90后员工特有的心智模式与性格特征,使得传统的组织管理及领导风格已不再适应,做为管理者,需要我们转变传统的管理思维模式与管理方法工具。如何去管理和领导好新一代的知识员工?如何营造一个高绩效的团队氛围?做一个被员工追随的领导者有哪些好的方法和工具?源自美国宇航局(N...
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高效能领导力课程大纲 课时:12H
课程实施:两天,共16小时 课纲内容:破冰:小游戏大道理—利他是利己最快的途径课程守则与定向 什么是领导力?现代领导者的困境与挑战选择的力量领导力的定义与范畴领导力的五个层次领导者的四个角色领导力的三个维度领导与管理的区分 高效能领导力的核心基础美国麦肯锡调查报告的启示掌握思维定式:一切行为的根基高效领导力的关键核心一个中心:以原则为中心两个基本点:以品德为...
讲师:王毅咨询电话:010-82593357下载需求表
《高效能领导力提升》课程简介 课时:12H
课程收益:重塑领导思维掌握迅速改变自我管理风格的有效方法提升领导力和影响力,打造更高效能的核心团队课程方式:案例讲解、小组研讨、影音分享、实用工具、实战演练、现场掌握课程实施:两天,共12小时 课纲大纲:第一讲:未来领导力一、管理面临的新挑战1. 外部挑战——新时代带来的冲击2. 内部挑战——生力军涌现3. 自我挑战——观念与能力提升4. 团队模型——团队能...
讲师:王毅咨询电话:010-82593357下载需求表
国学与领导力 课时:6H
【课程背景】老板重在领导力,工作才能高效率。企业与企业的竞争就是企业家胸怀的竞争,也就是领导力的竞争。对于企业高管而言,工作的效能至关重要。而理想和现实之间总是有一定的差距,事实上我们看到或感受到的都是企业暴露出的种种问题。这些问题的直接体现在工作效率低下,发现不到好的员工等方面。老板总觉得无人可用,效能低下,其关键点在于领导力不够。时下兴起国学热,各行各业...
讲师:吴孟恩咨询电话:010-82593357下载需求表
《企业创新能力建设》 ——机制创新 课时:12H
【课程背景和意义】总书记指出:“我国的经济体量到了现在这个块头,科技创新完全依赖国外是不可持续的。我们毫不动摇坚持开放战略,但必须在开放中推进自主创新。”“只有把核心技术掌握在自己手中,才能真正掌握竞争和发展的主动权,才能从根本上保障国家经济安全、国防安全和其他安全。不能总是用别人的昨天来装扮自己的明天。不能总是指望依赖他人的科技成果来提高自己的科技水平,更...
讲师:柳瑞军咨询电话:010-82593357下载需求表
《系统化创新©——&nbs 课时:12H
【课程简介】核心版权课程体系《系统为本,整合为王©》,分为“思维训练篇”和“管理应用篇”。《系统化创新©——打造创新型管理技能和领导力》,是柳瑞军核心版权课程《系统为本,整合为王©》中的管理应用篇,是把领导者的必备思维应用在管理和领导工作中的实务应用训练。本课程在“2017年中关村高端领军人才培养计划项目”中,为中关村领军企业进行为期2天的授课,获会员企业高...
讲师:柳瑞军咨询电话:010-82593357下载需求表
《新时代管理者企业运营及领导力水平提升训练》 课时:18H
【课程背景】在当下这个日趋多元又不断变换的时代,企业的内外部战略环境迅速变化,对管理者的运营管理能力和领导力都提出了新的挑战。什么是管理?管理以什么做导向,以什么来检验?这些问题都需要管理者来重新审视;而提升管理者的领导力、情商与管理沟通能力、问题分析与解决能力等则变得日益重要,同时管理者还应当具备相应的教练技术以提升团队效能,促进组织业绩增长。本课程从实践...
讲师:夏延咨询电话:010-82593357下载需求表
核心团队领导力沙盘 课时:12H
【课程背景】领导力发展是一个没有终点的过程,也不是单个的孤立事件,必须吸纳组织各级人员的参与。领导力是短缺资源,并因为这种短缺,许多企业难以适应全球竞争加剧的时代。领导力发展被看作是长期投资,需要对各级经理人作持续培训、指导、辅导、奖励,并提供源源不断的发展机会。领导力需要随着时事的转化而改变,企业必须随时准备好,重新塑造它们所发展的领导力的内容和重点本课程...








