当好“老大”的四个转变 219

营销是合适的时候做合适的事。一位家电业的营销大师的话揭示了营销的本质。细究一下，觉得对很多营销工作者的指导意义不够，好像什么都说了，又好像什么都没说。我们在给企业老总谈话的时候，总不能就说这一句吧。关

 黄文恒 详情

打造本土营销的双重优势 485

随着全球化竞争格局向中国市场的纵深推进，发生在我们身边的营销竞争变得愈加激烈。中国企业想要在未来竞争中立于不败之地，就需要打造本土营销的双重优势。孙子云：知己知彼，百战不殆。如何打造本土营销的双重优势

 鲁培康 详情

营销管理人员的基本信念：一切问题都有解决办法！ 184

前几天，几个朋友聚在一起聊到各自碰到的一些问题，其中一位远道而来，出差到此；虽然算不上很成功，但却经历丰富，从业务员做到高管，再自己创业，是一家小企业的老板；另外几位也做到了公司的中层，并在自己的岗位

 蒋军 详情

企业扩张的跨界原则 209

最近，以防脱洗发水闻名于全国的霸王企业扩张到凉茶领域的消息引起了业界的广泛关注，舆论的焦点主要集中在企业的扩张到底该不该跨界运作。 　　笔者对这个问题的回答其实很简单，就两句话：当然可以跨界运作，但是

 包·恩和巴图 详情

孙子智慧与渠道招商 536

《孙子兵法》是中国古典军事文化遗产中的璀璨瑰宝，是中国优秀文化传统的重要组成部分，也是世界军事史上不可或缺的组成部分。《孙子兵法》既是一部军事经典巨著，又是一部光辉的哲学巨著，更是一部能够揭示营销战争

 崔学良详情

汉王科技的电子书陷阱 449

　成也萧何，败也萧何？ 　　一年前，依靠电子书这一新产品将多年来萎靡不振的汉王科技注入了一针强心剂后，还成功拉动了企业在资本市场的扩张；一年后的今天，汉王科技在国内电子书市场上则面临着前有包抄、后有追

 沈闻涧详情

富士康背后的管理之殇 230

从年初的用工荒到现在的用工慌，特别是关于80后、90后员工管理的问题，随着富士康(相关专题：富士康加盟)事件的发生，其受关注程度越来越高。时代在进步，员工的需求、想法也在悄然地发生着变化，而企业的管理

 白鹤 详情

工业品企业产业化道路有多远？ 265

前几天笔者受上海某家钢材贸易公司的请求，对上海郊县的四家钢材生产企业进行访谈。在访谈前夕，笔者参观了这四家企业。陪同笔者参观的四家企业总经理不约而同自豪告诉笔者：我们企业的生产设备都是从国外引进的。总

 陈志平详情

以市场需求为导向，低价彩妆发展迅猛 592

彩妆的市场发展至今，竞争日益激烈，市场也在逐渐细分。有的价格偏高，走精品高端路线如兰瑟和娇伊兰，有的价格区间跨度大，走大众化路线，力图将消费者一网打尽，如卡姿兰、雅美姿等，有的则瞄准低端市场，走平民化

 段继刚 详情

家电连锁战略转型初现端倪 214

随着电子商务的蓬勃兴起，家电连锁正在受到前所未有的挑战。 实际上，家电连锁的压力不仅来自电子商务，还有家电企业自建渠道，最具有代表性的例证就是格力模式，曾经有人预言离开大连锁格力必死无疑，不曾想格力不

 刘步尘详情

支付宝，国有化「悬疑」 489

在央行面前，我们和银行是同等级别的，如果把央行比喻成lsquo;父亲rsquo;，那么我们和银行都是lsquo;儿子rsquo;，但是绝对没有lsquo;干儿子rsquo;和lsquo;亲儿子rsqu

 齐鹏 详情

地沟油之后餐饮行业怎么求变 268

2010年3月17日，《中国青年报》一篇《围剿地沟油》的新闻将全国人们的视线再次聚焦在了中国的餐饮(相关专题：餐饮加盟)行业，媒体界的人士争相奔走呼号，各界的声讨也是一浪高过一浪，顿时人们谈油quot

 李志起详情

扎实销售素养,创造营销人生 278

第一部分：基本技能部分 1、 个人态度 态度是一般行销人员与优秀行销人员截然不同的重要因素，优秀的形象人员总是表现出激情、兴奋，甚至忘乎所以。他们充满自信、积极乐观、诚恳，在推荐产品的时候非常热忱。

 陈亮详情

在网购大潮中最好的食品购买选择 419

随着科技的发展和网络的普及，人们的消费行为和习惯也发生了巨大的改变。网络购物的便利性，以及商品信息的海量和便于比较都让电子商务这个概念涌进了消费者的脑海。2010年6月，在名为搜索，传统行业的电子商务

 康斯坦丁 详情

郭台铭的“敌人”与任正非的“灰度”（上） 281

两个高知名度的人士，两人互相敬佩的人，几乎在同一个时空段，陷入了同样的困境。他们对同一问题的处理方案，让我们看到管理境界的高下。 华为在2007年前后，连续发生员工跳楼、猝死事件；富士康则在今年1月2

 韦桂华 详情

世界杯见证文化的反击 408

几周以来，经过小组赛、16进8的几轮厮杀，本届世界杯8强已经诞生。从八强名单来看，传递出一种新的信号，那就是世界各国足球实力发生了细微的变化。 南美洲从欧洲一统天下的格局中重振雄风，有四支南美球队进入

 易鹏 详情

城市营销之南宁印象：绿城+歌都+东博会 337

6月23日，应广西百强企业mdash;mdash;广西机电公司邀请，去南宁为机电公司50多家的4S店市场部经理与销售经理讲二天关于营销与策划的课。 这让我想起了第一次来广宁的印象。那是1993年下半年

 赵为民详情

服从大局、凸显个性——谈商业银行分支行企业文化建设 273

我国的商业银行组织结构以总分行制为主，在总分行制的框架下，又以大总行、小分行的模式为主，即分支行主要承担销售网点的职能。那么，分支行是不是也需要建设自己的企业文化，分支行企业文化和总行企业文化又应当是

 孔晋萍详情

企业文化的价值取向与工具主义 212

　企业文化包含两个层次，一个层次是做为工具主义的企业文化，如果把企业文化只是看作提高经济效益的一个手段，那么这种企业文化就有典型的工具色彩。另一个层次是做为价值取向的企业文化，人人都有做人的准则，如果

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远东成为中国民企首家“全国企业文化示范基地” 395

2008年7月6日上午，由中国企业联合会、中国企业家协会主办，北京大学、清华大学等高校作为学术支持单位共同参与的全国企业文化（远东控股集团）现场会在江苏宜兴隆重举行。会上，中国企业联合会、中国企业家协

 蒋锡培详情

山村修桥队的企业文化 467

大山脚下有一个小村子，村里住着几十户人家，村民平时外出必须要经过一条河。每年山洪暴发，河水暴涨时，村民们就会被困在小村子里无法外出。于是，在某年开春时，村上一位年龄稍长，且很有智慧的老人就召集全村人开

 陈东升详情

把员工喊“到” 纳入企业文化之中 237

晨会点名，从实际意义上讲，是为了提高工作效率，从象征意义上看，点名则反映了一个公司的工作风气和精神面貌。 河北国大每周的晨会上，都要进行点名，而在点名过程中，各人的表现也不尽相同，有人喊到声音洪亮，而

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企业文化中的性格、命运与战略选择 271

企业是有性格的，你相信吗？如果你相信，那么企业也是有命运的，你相信吗？如果你相信，那么，性格决定了你企业的命运，命运决定了你企业的战略选择。 一、 企业的性格是由企业的最高决策者的性格决定的 企业的性

 王玉珍 详情

企业文化传播应重视员工力量 230

企业文化是以价值观为核心的关于企业整体状况的综合信息，它表现为企业独特的行为方式。作为企业成员不仅要知晓角色信息，也要熟悉企业文化，只有达到文化层面的认同，个体才能融入群体之中，成为企业的真正一员。应

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个性价值理念是企业文化战略关键 181

企业价值理念是企业文化的核心和灵魂。美国管理学家托马斯middot;彼得斯和小罗伯特middot;沃特曼在对国际知名的成功企业深入考察后指出：我们研究的所有优秀公司都很清楚它们主张什么，并认真地建立和

 吴仁超 详情