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中国个税调整将带来哪些影响? 510

中国公布个人所得税法修正案,明确个税扣除额将由此前的每月2,000元人民币提升至3,000元;同时缩减税收级距,由以前的九级减至七级,并调整相应的税率. 　　根据草案,拟取消现行超额累进税率中15和4

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本拉登之死撼动全球金融市场 676

黄金、原油大跌，美元一改长期颓势走强mdash;mdash;本拉登之死远远超过了政治军事事件，撼动了全球金融市场，再一次向人们证明地缘政治已经成为左右金融市场走势的一大因素。　　然而，分析师也表示，

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让绩效管理真正有效的路径 550

　一家企业集团下属若干分公司，总部主要是职能部门，如财务、人力资源和战略管理部门等。企业制定了战略目标和总体计划，接下来做了计划分解：首先将销售额、利润等各类财务指标分解到了下属各分公司;对于总部职能

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改进头脑风暴的七个步骤 690

企业发展离不开好的创意。从研发团队寻求新产品的创新管线，到运营团队探究省时的流程改进，再到首席执行官们寻找未来的增长机会mdash;mdash;所有高层管理者都希望其组建的、参与创意活动和管理的团队源

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企业该如何应对“新通胀时代”？ 518

从石油到棉花再到黄金，大宗商品价格正在飙升。成本的增加对于服装、食品零售和家电等行业的公司是个挑战，因为他们既要将物价上涨转移消费者，又要不疏远消费者。与此同时，大宗商品价格的上涨令人担忧未来通胀继续

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5个方法让你别把工作拖过周五 377

我们所有人都会有这样的一个工作任务：某个大的，可怕的，听起来令人恶心的，我们宁愿推迟到下个月去进行的工作任务。或者最好永远都不用去做的工作任务。不幸的是，拖延并不真正地意味着能把某件事情推到未来去，因

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施工企业经营管理如何创新 593

经营机制创新有利于激发企业活力项目经理圈子改革股权结构，调整企业内部股金比例。提高经营者和经营层的持股比重和责任意识，实行管理要素和技术要素入股，鼓励经营层、管理层、技术骨干持有大份股额，把其利益与

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组织机制创新增强企业发展动力 271

新经营承包方式。本着加大激励与加大风险相结合，放开经营与强化管理相结合的原则，界定责权利关系，实行利益与风险对等，权力与义务并存的经营权租赁承包，在下属各单位承包班子足额交纳风险抵押金，并对其加强监管

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管理制度创新壮大企业经济实力 315

加强合同管理。落实相关责任部门和人员，建立完善的合同管理体系，对合同进行分级、分层、分类管理；建立合同签订前的申报备案制度和合同执行过程中信息反馈制度，并对签约、履约进行过程监控，实行规范化、程序化管

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经营机制创新有利于激发企业活力 327

改革股权结构，调整企业内部股金比例。提高经营者和经营层的持股比重和责任意识，实行管理要素和技术要素入股，鼓励经营层、管理层、技术骨干持有大份股额，把其利益与企业的利益紧密结合起来。改进员工持股计划，打

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如何做好小店 306

搞销售的一般头疼大店，害怕小店，头疼不是永远的，因为可以医治，害怕却容易做了病根，不易治愈，那么做好小店难在哪呢？怎么治？以我个人看法，主要是以下几个方面。　　第一、需要你勤快。搞销售的最不应该怕累

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论管理者修养：失败是成功之母吗？ 497

失败就是失败，它怎么就成了成功之母了呢？其含义如下：　　　　其一：与成功的经历相比，失败更有利于增加人们的智慧　　科学早有结论：决定智慧的大脑沟回是在一次次情感的刺激中逐渐加深的。其中，悲的作用大

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“赢销”首先是好产品的营销 436

营销之为赢，其实是一个系统的工程。包括前期的产品研发、品牌策划，后期的渠道整合、终端推广等等。但很长一段时间以来，业内存在一种误区，认为营销主要就是做市场，而忽视了对产品层面的营销。于是，美容概念层出

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为什么产品精致不起来？ 290

本人曾著产品精著，至动人拙文。文章大至说：只要产品精著，就能吸引顾客，就能引动销售。然而现存事实却是低劣产品满目皆是，即使个别产品尚为可以，但往往粗糙难堪，难言；精著。　　为什么产品精致不起来呢？！

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中小企业应对经济危机“八大营销兵法” 330

兵法四：产品定位清晰，销售卖点独特。在以上企业目标市场细分基础之上，接下来要做的工作就是对产品进行再定位和再梳理：哪些产品可以直接淘汰，哪些产品依据外观造型、色彩图案、功能特点可以进行归类，哪些产品可

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别用金融危机掩饰自己的无能 347

国人最擅长的，不是为前进找出方法，而是为自己的后退。找出无数理由出来，或是想方设法把问题推卸到别人头上去，就是死活不愿意承认自己的无能和错误。在商人群体中，也是如此。按说这生意人都是为了自己，自己不进

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直邮商函：零售企业营销最优解 442

未来零售企业的营销是一场复杂的游戏。零售终端的传播与营销一直是品牌最为关注的话题。如何让零售企业活起来？中国邮政与安客诚联手启动的消费者营销引擎，让人们看到了零售企业营销的与众不同之处，从一个全新的角

李颖详情

浅谈用财务指标来约束中国上市公司高管的薪酬 388

公共政策涉及多个领域，不同领域间的公共政策具有较大的领域性和不同性。它根据该领域的发展情况和具体现状的不同而存在较大区别。同时，公共政策也在一定程度上影响着它所控制的领域的部分现状。本文所要具体分析的

赵婷钰详情

浅谈我国实施弹性退休制度的可行性及建议分析 722

一、当前我国现行退休制度的现状我国现行的退休制度是：法定的企业退休年龄是男职工年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事特殊行业的，退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁。

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基于系统工程的大学生就业问题分析 1023

现在毕业在即，同学们都在积极的寻找合自己心仪的用人单位，大家都希望能把自己卖个好价钱。但现实冲突是企业认为刚毕业的学生没什么实际工作经验，要花精力培养，而且培养后的人才经常出现跳槽的现象，很可能迅速流

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如何提高农村小学生的习作兴趣 758

叶圣陶先生说：生活犹如泉水，文章犹如溪水，源泉丰盛而不枯竭，溪水自然活泼流不停息。在生活中，很多的事情都可以作为学生习作的素材，文章来源于生活、升华于生活，首先我们知道习作的资源它不会枯竭。但作为老师

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袁奇：设计是品牌内在价值的外现 412

晚上9点，广州领秀设计有限公司（以下简称领秀设计）总部依然灯火通明，设计师们一阵阵的讨论声不绝于耳，或阐述，或辩驳，正在进行一场酝酿已久的Brain Storming（头脑风暴）。领秀设计创始人、执行

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比亚迪上市再造新能源创富神话 900

比亚迪股份有限公司（以下简称比亚迪）创立于1995年，是一家香港上市的高新技术民营企业，在最新公布的2009年中国企业500强中，比亚迪排名216位。其被众多人熟知，决定品牌成爆炸式扩散传播的不是21

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制造企业用BI 520

近年来,商务智能(Business Intelligence, BI)已成为企业继ERP、CRM、KM后最热门的话题之一。各大企业为了充分有效地掌握信息,开始纷纷考虑构建一套适合自己的BI系统。如今,

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