管理者品行11问 399

提起quot;招错人quot;的悲惨经历，很多主管都有一肚子的苦水。有些应聘者履历光鲜、谈吐不凡，一下子让你觉得，这个职位非他莫属了。可是，没过多久，他的品行缺陷就令雇主叫苦不迭。 其实，这种错误在面

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采纳五柄利剑让策划与执行并重 272

咨询业自上世纪八十年在中国兴起以来，如今已有近三十年的历史，在这三十年的历史中，不少咨询公司曾经名噪一时却又如流星般一划而过，不断上演着兴衰浮沉的悲喜故事，而在其中有一个名字却依旧熠熠生辉，照亮着中国

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采纳品牌营销谈工业品的品牌营销之道 309

伴随着我国市场经济的不断发展与各类品牌营销理论的推广与传播，越来越多的中国企业已经开始意识到品牌营销的重要性，也有相当数量的企业通过走品牌化之路尝到了高利润的甜头。但是通过研究我们不难发现，不论是品牌

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女二代”初长成 476

磨砺中，黄佳丽迅速成长。她不仅理解了父亲黄发静创办企业的艰难，对企业的那分感情，也慢慢理解了：自己接手企业，也是对社会的责任。应该说，黄佳丽这两年的表现我是相当满意的。但最终能不能接班，能不能接班成功

 王文正 详情

我们把强生宠坏了 297

自2009年9月以来，强生产品召回的次数已高达22次，但这一切都与中国无关！在这样的事实面前，强生因爱而生的这份爱，并非博爱，而是因地制宜的爱！很显示，在中国市场，这份爱呼叫转移了！然而，当我们剥开这

 李志起详情

企业如何构建后备人才梯队 289

当下很多企业都在打造核心竞争力，以保证企业在日益激烈的竞争中处于优势地位。企业核心竞争力本质上是结合战略、人才、管理、技术等基础上形成的保持企业长期竞争优势的能力，其中获得人才优势是打造企业核心竞争力

 史晓丽 详情

“弃业家”的生存逻辑 441

进入2011年以来，商界有一类人越来越引人注目。他们被戏称为弃业家mdash;mdash;本来有自己的企业，但出于各种动机或压力，他们金蝉脱壳，要么从实业转向投资或投机，要么关门歇业，改善生活，有的甚

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你有企业多少云资产 439

十多年前，尼葛洛庞蒂在他的《数字化生存》一书中预言，比特世界将代替原子世界。十多年之后的今天，这个预言正在变成事实，我在研究 你有企业多少云资产？ 《经济观察报》专稿 姜汝祥十多年前，尼葛洛庞蒂在他的

 姜汝祥详情

战略的四个灵魂 278

任何一个战略里面，你们除了去看它纸面上表达出来的以外，你们去看它的灵魂里面，它在战略的深处里面，任何战略其实都有这四个灵魂性的东西，它未必会写出来，但是你们看得出来。 第一，大赌注。任何战略都有一个赌

 白万纲详情

制约人发展的瓶颈之一--------道德 272

世界上有很多人，都在谋求发展，但多数最终却得不到发展，原因何在？普通人是常规道德出了问题，职业人士主要是职业道德出了问题。道德问题包含哪些内容：一是不愿奉献一味索取。没有诚意对待他人，社会，组织；二是

 寇北辰详情

如何规范奖惩控制管理 610

文\舒化鲁规范化管理培训咨询网首席专家（一）奖惩控制管理系统模块的功能作用奖惩控制管理系统模块，是行为协调管理二级子系统的第二个基本子系统。它是根据事务工作项目目标和进程计划的贯彻效果，针对责任人实施

 舒化鲁详情

寇北辰：“ 仁、义、礼、智、信”在今天管理活动中仍发挥不可估 272

在大量的组织管理活动实践中，很多管理者都在管理人的问题上显得苍白无力，无所适从。其原因何在？管理人与管理机器不同，因为人不是机器而是富有思维活动的一种高级动物，只有使人有了做人的核心价值思想，这种价值

 寇北辰详情

工资高福利好≠留得住员工 232

天时不如地利，地利不如人和。这是古训，更是现代企业人管理之道。心理学的研究也证明这一点，企业人交往和友情的表达是人在生存过程中一个不可忽视的需要，人们都可乐于工作在一个良好的人际关系和较高效率的集体中

 佟天佑详情

提醒必要警示难 416

油多不坏菜，诸如此类的提醒永远是必要的；但恰当的警示更显重要，不仅要写得好不易，而且不是写了就算完事。一般而言，对顾客的警示语要求简明扼要，构思巧妙，避免俗套；既要幽默，又要耐人深思mdash;mda

 高扬详情

中国模式究竟证明了什么 561

中国人均GDP已经达到了4000美元左右，正式进入了中等收入国家水平。在过去30多年的时间内，中国走了一条极具自身特色的发展道路，而这种以摸着石头过河著称的改革形式，近年来又被冠之以中国模式，并被广泛

 马光远详情

从一代商圣从政经商看中国式经营者 504

吴越相争时期，吴王夫差大败越王勾践，使越国几乎亡国。勾践卧薪尝胆以图灭吴复国，谋臣范蠡献美人计。于是其便走越地，寻找美女，后在诸暨苎萝村遇到了才色俱佳的西施。范蠡与西施一见钟情，坠入爱河。范蠡不忘为国

 史光起 详情

康师傅“喝”百事的背后 257

饮料行业又有大事件了！故事的主角都是我们熟悉得不能再熟悉的企业：一个是世界第二大食品饮料企业，另一个是国内茶饮料市场的第一把交椅。这本来就是平行发展，基本可以说是没有任何交集的两家龙头企业突然宣布联姻

 李志起详情

为什么要学习小企业？ 598

小企业也是值得学习的。通常，小企业是从市场中真刀真枪中冲出来的，是市场经济规律本身的产物，更能体现支撑一家企业成功的基本面的力量。其创始人也更能彰显企业家精神。 大企业则不然，在成功之后，因为市场地位

 刘永选 详情

柳传志不可能退出联想 272

柳传志先生于2011年11月3号卸任联想集团董事会主席，联想集团董事长再次回到杨元庆手中。这说明，联想集团收购IBM电脑的阵痛期已经过去，国际化的PC企业已现雏形。 柳传志先生绝不会离开联想，在挽救联

 叶檀详情

中国家族企业如何发展与延续 736

成长的烦恼在中国，谈起家族企业，大家多会联想到管理落后、任人唯亲等负面现象，所以，中国的家族企业多数不愿意被人叫做家族企业，还有一些企业力图在形式上摘掉这顶自认为不大光彩的帽子。其实，世界上半数以上的

 史光起 详情

管理者，请重新回到“现场” 259

现场主义回归：管理者，请重新回到现场现场。在哪儿？那不是员工们的战场吗，与管理者有何相干？不知从什么时候开始，久居于办公室的管理者，已经彻底与现场绝缘。第一领导力中心发现，在他们看来，办公室的咖啡或红

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创造战略方案的八个常用方法 297

在一个企业思考战略方案的时候，除了系统应用分析型战略，构建型战略，我们还可以用一些特殊维度，简化的来得出一些战略方案，检验和补充我们的战略设计，甚至引导我们颠覆性思考。当然战略方案很多，很充分以后，还

 白万纲详情

寇北辰：中方必须高度重视美国在亚太地区军事布局 438

最近美国加紧亚太军事布局，quot;绑架quot;亚太多国封堵中国 。是实施彻底称霸世界的一大举措，会使中朝更加被动。美国自成功地解决了利比亚问题后，企图利用其模式解决世界上对美国称霸不满的任何国家。

 寇北辰详情

门店：基于现金流下的经营 265

受利润不善原因，开在青岛市区一级核心商圈的国内某一线饰品amp;日化品特许品牌形象店在进驻青岛不到三个月后宣布关门，核算一下初期投入，100平方左右的房租、装修、前期上货、宣传、人员工资等基本要达到6

 宋曙光详情

新人带团队的几个误区 359

当你由基层员工晋升为中层主管的时候，下属有三四位，甚至有十几位，当你的管理对象从自己变成多名下属的时候，在这种情况下，你是否感到手足无措，感觉无处下手，不知道该如何考核团队，激励团队，带领团队一起完成

 冯社浩 详情