目标管理课程体系
目标管理-唐惠玲 课时：12H
目标管理课程介绍企业成长要靠全体员工共同努力，如果员工觉得工作目标无法掌握，工作成果不被认同、本身工作能力无法发挥时，工作效率就会大幅度降低。本课程旨在通过完整的介绍目标管理的理论与方法，协助企业落实目标管理，达成预定目标，员工充满活力，充分发挥潜力，提升经营绩效。【课程目标】通过学习本课程，您将能够：全面了解目标管理的具体内容和实施步骤；掌握建立目标管理体...
讲师：唐惠玲咨询电话：010-82593357下载需求表
卓越的目标管理实战模拟（实战两天版） 课时：12H
卓越的目标管理实战模拟课程大纲（实战两天版）（如欲公开以下内容，或者需对大纲作专业化调整，请与本人联系确认）【课程关键词】目标设定，科学分解，扎实计划，精准控制，管理闭环【课程时长】2天（估计每天6.5小时）【课程对象】总经理，高层管理人员，中层管理人员【课程形式】启发式演讲，问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课现场需准备投影仪,电源...
讲师：林恩咨询电话：010-82593357下载需求表
卓越的目标管理与绩效改进实战模拟（两天版） 课时：12H
卓越的目标管理与绩效改进实战模拟（实战两天版）（如欲公开以下内容，或者需对大纲作专业化调整，请与本人联系确认）【课程关键词】绩效目标设定，有效分解和下切，扎实的绩效实现计划，精准控制和及时改进，绩效评估和持续改进【课程时长】2天（估计每天6.5小时）【课程对象】总经理，高层管理人员，中层管理人员【课程形式】启发式演讲，问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将...
讲师：林恩咨询电话：010-82593357下载需求表
目标管理（一天版） 课时：6H
目标管理课程大纲（实战一天版）（如欲公开以下内容，或者需对大纲作专业化调整，请与本人联系确认）【课程关键词】主动担当、目标承诺、下沉和解码、WBS与责任落地【课程时长】1天（估计6.5小时）【课程对象】董事长，总经理，副总经理，各部门经理，项目经理，项目骨干【课程形式】启发式演讲，问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课现场需准备投影仪,...
讲师：林恩咨询电话：010-82593357下载需求表
绩效导向的团队目标管理（实战一天版） 课时：6H
绩效导向的团队目标管理课程大纲（实战一天版）（如欲公开以下内容，或者需对大纲作专业化调整，请与本人联系确认）【课程关键词】主动担当、目标承诺、绩效、下沉和解码、WBS与责任落地，高效执行，复盘精进【课程时长】1天（估计6.5小时）【课程对象】董事长，总经理，副总经理，各部门经理，项目经理，项目骨干【课程形式】启发式演讲，问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析...
讲师：林恩咨询电话：010-82593357下载需求表
目标管理与计划执行（1天） 课时：6H
目标管理与计划执行【课程大纲】■课程对象：中基层管理、储备干部■课程时长：1天（6小时）■课程目标：（1）掌握部门计划与个人工作计划制定的步骤与方法；（2）有效掌握部门工作计划跟踪以让计划落到实处；（3）掌握公司各部门MBO目标管理的运用流程；（4）熟炼使用目标设定、分解及目标管理卡等工具；（5）掌握部门月度、年度工作总结的主要内容与结构；（6）有效管理目标...
讲师：彭永红咨询电话：010-82593357下载需求表
目标管理与执行力课程-1天 课时：6H
目标管理与执行力课程大纲【课程背景】在互联网及工业化4.0时代，国内企业转型升级推进速度缓慢，经营业绩不稳定，成本过高，抗风险能力差，根本的原因就是缺乏优秀的管理人才和管理团队，导致不能及时调整战略目标和经营决策，以适时应对市场环境的变化。所以企业干部管理才能的强弱才是企业能否持续经营的关键所在！本课程综合了管理学、心理学、组织行为学理论，基于管理者三重境界...
讲师：郑蜀治咨询电话：010-82593357下载需求表
目标管理-0.5天 课时：3H
《目标管理》【课程目标】➢了解和掌握高目标的方法与技巧➢系统提升新员工的目标管理的能力➢加强新员工的效率，与工作计划能力➢提升新员工的岗位履职能力，培养企业的储备人才【课程特色】➢为了确保学习的有效性，本课程将采用讲解、案例分析、互动讨论、音像视频等综合教学方法，满足不同风格学员的学习要求。【课程对象】➢新员工【课程时间】➢0.5天【课程大纲】目标知识概述1...
讲师：郑蜀治咨询电话：010-82593357下载需求表
《高效目标管理与执行力打造》 课时：6H
《高效目标管理与执行力打造》【课程收益】通过原理、方法、工具、演练、案例，系统讲授如何实现高效目标管理与提升员工的执行能力，进而提升组织的绩效目标达成。【培训方式】专题讲解、案例分析、互动教学、定向引导、现场练习；【课程对象】全体员工；【课程时长】1天（6小时/天）【课程大纲】第一部分：高效的目标管理一、目标管理认知1、工作与目标的关系2、目标管理的起源3、...
讲师：郑蜀治咨询电话：010-82593357下载需求表
《战略目标管理与执行》 课时：6H
《战略目标管理与执行》培训背景：各产业竞争趋向超激烈状况，各企业为了生存进而获利；企业是以优质的具体明确可达成的企业组织目标，让组织内平凡的人，做出不平凡的事；进而产生群聚的“相乘效应“即1+1+1>3的效果是管理发展的思维。21世纪，企业生存的利基就在于『设定出最具竞争优势的企业发展愿景』，并因着此目标，在最短的时间，做出一连串最适宜的策略与执行，来...
讲师：罗建华咨询电话：010-82593357下载需求表
《时间与目标管理》（0.5-1天版） 课时：6H
《时间与目标管理》（推荐讲师：罗建华）课程收益：✓学习时间管理，熟练掌握时间管理的方法，提高工作效率；✓学习目标管理，学会制订、计划、分解、控制等目标管理的方法；✓有效将时间管理和目标管理结合起来，从而做到正确的做正确的事，效率与效果兼顾。课程特色：罗老师擅长于员工职业化、基本管理技能等培训，将其多年的知识凝练和管理经验运用在课程当中，授课中注重启发及技能传...
讲师：罗建华咨询电话：010-82593357下载需求表
《目标管理实施的技巧与方法》（1天） 课时：6H
《目标管理实施的方法与技巧》（推荐讲师：罗建华博士）【课程背景】工作和生活中往往会遇到目标不清晰，计划不合理等困惑，同时又面临绩效考核的压力，纵然我们都已很用心、很努力，可最终的收获并不尽如人意，原本制定的目标完成的不理想，计划往往被打断或不得不终止。试问问题究竟出在哪里呢？“凡事预则立，不预则废”，一个切实、可行、恰当并有适度难度的目标与计划可以给我们的工...
讲师：罗建华咨询电话：010-82593357下载需求表
《目标管理》（1天） 课时：6H
《目标管理》【课程背景】工作和生活中往往会遇到目标不清晰，计划不合理等困惑，同时又面临绩效考核的压力，纵然我们都已很用心、很努力，可最终的收获并不尽如人意，原本制定的目标完成的不理想，计划往往被打断或不得不终止。试问问题究竟出在哪里呢？“凡事预则立，不预则废”，一个切实、可行、恰当并有适度难度的目标与计划可以给我们的工作提供一个纲领性的指导，为我们的行为、行...
讲师：罗建华咨询电话：010-82593357下载需求表
《企业团队构建与目标管理》一天 课时：6H
《团队构建与目标管理》一天课程培训大纲丘磐教授团队与团队成员团队运作的动物；启示一：何等渺小，但若团队，兽王退避三舍；启示二：个体弱小，伙伴精诚乃巨人也；启示三：最一致的目标，最有效的沟通，加之勤劳、勇敢无私的精神。“一人拼命，百夫难挡，万人必死，横行天下！”成吉思汗，周有光的故事。二、团队要义团队定义---团队的基本概念团队定义；团队适应症；团队成功的要义...
讲师：丘磐咨询电话：010-82593357下载需求表
《高成效的目标管理与计划落实》2天 课时：12H
高成效的目标管理系统课程背景：目标管理（ManagementbyObjective，简称MBO）是由具有比总统还有影响力的世界级管理大师德鲁克创建，已成为当代管理体系的重要组成部分，实施目标管理将使企业竞争力得到的普遍的提升，被认为是迄今为止“最有实战效果的管理理论”、“管理中的管理”。通过目标管理，可以使组织的成员亲自参加工作目标的制订，实现“自我控制”，...
