团队建设课程体系
高效团队——团队建设、管理与赋能 课时：12H
课程背景：──PeterFDrucker德鲁克认为：一个优秀的公司，依赖于一个高效的团队，才能确定工作，所以“企业的使命和任务，必须转化为目标，而目标的执行来自于高效的团队”，而团队多数来自于懂得团队建设与有高效团队精神的个人。随着00后新鲜血液的加入，团队管理问题层出不穷有限的预算，不能有效实施高效激励，员工离职率居高不下；新老员工难以融合，缺少凝聚力，管...
讲师：贺君宏咨询电话：010-82593357下载需求表
凝心聚力——高绩效团队建设 课时：12H
课程时间：2天，6小时/天课程对象：各层级管理人员、新晋主管、培养对象等 课程背景：一个崭新的新时代正迎面而来，团队管理已经成为现代企业管理中战斗的核心！企业要持续成长，就要推动各级工作团队创建“高绩效团队”！然而，企业团队管理中，出现员工的士气低？各部门配合出现障碍？各类工作无法第一时间完成？完成不了业绩目标？团队成员如何塑造阳光心态？优秀的团队管理者，应...
讲师：张世军咨询电话：010-82593357下载需求表
凝心聚力 — 高绩效团队建设与管理 课时：6H
课程背景：企业要持续成长，就要推动各级工作部门创建“高绩效团队”！优秀的团队管理者，应系统掌握团队建设与管理的科学理论、具体工具、方法与技巧。激活员工内驱力、促进团队协作、团队高效执行，是打造企业核心竞争力，个人、团队和组织平衡发展的关键。本课程完美融合了“哈佛管理导师”与《哈佛商业评论》的前瞻理念和经典方法，兼具权威性和实用性。旨在帮助团队管理者快速找到科...
讲师：张世军咨询电话：010-82593357下载需求表
高绩效团队建设——用好人、带团队、创 课时：12H
高绩效团队对管理者言深谙人性，才能知人善任，人尽其才，须了解人的特质，才能做到优势互补，提升互信。1.归纳知人这难原因，首先是客观障碍。（用好人）——人不能以科学方法分析试验，孔子曾说："以貌取人，失人之羽；以言取人，失之宰予"——好恶爱憎源于个人心理偏见与成见，此即心理学上之晕轮疚，评价者对被评价者一、二种品质具有良好印象时，对所有品质...
讲师：贺君宏咨询电话：010-82593357下载需求表
《百团大战-高效团队建设》-课程大纲（1天版） 课时：6H
《百团大战-高效团队建设》【课程目的】1.掌握团队不同发展阶段特征与工作方法、步骤。 2.掌握团队目标设定与分解技巧，共创团队愿景。 3.掌握团队沟通技巧，提高团队沟通效率。4.明确团队角色，科学搭配团队成员，激发团队活力，减少团队冲突，提升团队协作能力。【课程特色】《百团大战-高效团队建设》通过讲师讲授、主题讨论、小组练习、案例研讨、角色扮演、团队竞赛等多...
