培训管理课程体系
《卓有成效的培训管理者》-1天 课时：6H
卓有成效的培训管理者课程大纲——培训管理者5项技能精进（晋纪书主讲）课程背景：随着社会的快速发展，企业竞争逐越来越趋向于人才人竞争，由于外聘人才成本较高、存活率低，进入21世纪很多大型公司纷纷成立了企业大学、商学院、培训中心等，以提升自身的造血功能，随之而来的批量培训需要由一批专业的培训管理者，然而由于多数培训管理者未曾经历系统的学习和专业的训练，使得培训的...
讲师：晋纪书咨询电话：010-82593357下载需求表
1.战略导向的培训规划1．1培训如何为战略服务1．2培训规划的四项原则1．3ZS“学习型组织”课程体系1．43E经理人培训课程1．5学习型组织评价指标1．6培训管理者的5项责任1．7现代培训高效模式1．8培训规划的“7-1”体系1．9培训计划5步流程与8项内容1．10E-learning培训计划2.培训体系建立与完善2．1完善培训制度2．2落实培训管理2．3...
讲师：林海咨询电话：010-82593357下载需求表
《造血：培训管理者培训》（标准版：12课时） 课时：12H
1.战略导向的培训规划1．1培训如何为战略服务1．2培训规划的四项原则1．3ZS“学习型组织”课程体系1．43E经理人培训课程1．5学习型组织评价指标1．6培训管理者的5项责任1．7现代培训高效模式1．8培训规划的“7-1”体系1．9培训计划5步流程与8项内容1．10E-learning培训计划2.培训体系建立与完善2．1完善培训制度2．2落实培训管理2．3...
讲师：林海咨询电话：010-82593357下载需求表
1.战略导向的培训规划1．1培训如何为战略服务1．2培训规划的四项原则1．3ZS“学习型组织”课程体系1．43E经理人培训课程1．5学习型组织评价指标1．6培训管理者的5项责任1．7现代培训高效模式1．8培训规划的“7-1”体系1．9培训计划5步流程与8项内容1．10E-learning培训计划2.培训体系建立与完善2．1完善培训制度2．2落实培训管理2．3...
讲师：林海咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT——内训师的卓越胜任力 课时：12H
《TTT——内训师的卓越胜任力》内训师只是企业内部兼职讲课的廉价讲师？内训师的未来发展和个人成长如何规划？内训师如何发挥主动性？内训师如何实现身份价值最大化？企业优秀知识、经验和案例如何萃取和应用？内训师实战授课和知识库驱动技能如何修炼？...本内训师训练系列课程融合孙俊宇老师在多年来搭建+运营内训师队伍的实战经验，从思维转变、角色认知、能力模型到实战技能训...
讲师：孙俊宇咨询电话：010-82593357下载需求表
以案例为基础的课程开发 课时：12H
以案例为基础的课程开发一、课程描述培训对象企业内训师，有课程开发需要的业务骨干、管理者课程名称以案例为基础的课程开发培训方式案例分析，实战练习，讲授考核方式实战练习培训课时12课时最佳人数20人课程简介企业的发展取决于组织能力的沉淀与提升，如何提炼组织内部的最佳实践，并形成系统有效的案例课程对于组织能力的塑造至关重要。本课程结合国内外优秀企业的知识管理和课程...
讲师：萧云咨询电话：010-82593357下载需求表
系统课程开发 课时：12H
系统课程开发对象内部讲师目的能够自主开发内部课程内容系统·课程开发==========================o=========================【课程背景】1. 如何带领业务专家快速开发课程？2. 如何通过经验萃取将隐形知识显性化？3. 如何通过加工将显性知识结构化？4. 如何将结构化的知识和经验快速转化为课程？5. 如何...
讲师：苏桂贺咨询电话：010-82593357下载需求表
企业内训师训练营——TTT课程（初阶） 课时：12H
[课程目标]社会角色，提高在他人面前自我形象的表现欲改善心智，突破思维限制，培养学员登台勇气训练学员内训师的自身特质，提升内训师能力培养学员掌握演绎课程的技巧、授课标准流程培养学员把握情绪、掌控现场，提升授课技巧培养学员内训师典型行为风格，强化成长动机[课程收益]1.自我超越：了解自己，了解培训师角色锚2.思维转变：明确目标，持续注入时间力量3.培训职责：掌...
讲师：何峥咨询电话：010-82593357下载需求表
企业内训师训练营（初+中高级） 课时：12H
企业内训师训练营（初级+中高级）一、项目背景介绍内训师是企业里举足轻重的一个群体，充分发挥内训师的效能，个人岗位优质经验，就能够被其它人借鉴效仿，从而提升全员绩效；充分发挥内训师的效能，企业里每时每刻都在产生的各种成败得失，就能够开发成鲜活的案例，形成企业的案例库，供更多人学习反思；充分发挥内训师的效能，外部的知识就能够内化成企业的技能，提高员工解决实际问题...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
微课设计与开发训练营 课时：12H
企业情景微课开发训练营一、项目背景介绍组织里的个人优质经验，通过问题聚焦，经验萃取，设计开发成具有情景感的小微课程，供有需求的员工随时随地学习应用，是个人经验价值传承的最佳实践。多个岗位共创共建，开发成形式丰富的微课，通过比赛筛选，迭代升级的方式，形成企业的微课体系，从而真正达到隐形经验显性化，显性内容标准化，标准成果生动化，生动形式价值化的效果。二、项目成...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
企业内训课程开发能力训练（2天) 课时：12H
四步为营--企业内训课程开发能力训练【课程背景】困扰管理者的问题随时随地都在发生，解决过的问题此起彼伏，企业里最需要解决问题的培训。基于存在的问题而开发出来的课程，才有可能真正解决企业自身的问题。立足于企业当下状况，带领岗位员工，由内而外，共同发现，共同建构，点燃创意想法，萃取有效方法，并用自家的案例去解读体会，是企业内训课程开发的的关键所在……【课程时长】...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
内训师课堂呈现技巧（1天） 课时：12H
内训师课堂呈现的三项晋级修炼好的课程内容，必需结合好的呈现形式，才能有好的课堂效果。说清不等于说服，说服不等于说动，只有说动学员，培训才能产生真正的落地效果。那么，怎么才能够达到说动学员的最高境界呢？良好的讲师风范，得体的呈现技巧，高效的控场模式，是课堂效果保障的三把利器。【授课讲师】侯志宏【授课时长】1天【课程收益】1.学会讲师规范，让你的形象胜人一筹；2...
讲师：候志宏咨询电话：010-82593357下载需求表
微课案例设计与开发 课时：12H
模块一：课程导入• 培训的作用• 四个基于的教学理念• 案例制作的理念核心• 案例教学目标模块二：微课制作流程• 典型问题确定• 经验萃取• 素材提取• 成品制作模块三：案例编写五部曲• 案例的结构• 描写背景• 设置目标• 设置问题• 隐藏答案模块四：学员手册编写起步六步教学法• 建构主义教学理念• 开场撰写• 了解问题背景• 手机资料• 分析问题• 生成...
讲师：曾柏渊咨询电话：010-82593357下载需求表
站稳讲台-新手培训师专业训练课程TTT 课时：12H
课程背景您想成为一名优秀的内部讲师吗？您有上台演讲怯场的经历吗？您在企业内部培训中有灵活自如的控场能力吗？您想把您的枯燥专业知识让学员快乐的接受吗？您想更好的呈现在讲台之上的魅力自我吗？如果您想，只要用心投入本课程，一定可以展现自我的讲台魅力。TTT是英文“TrainingTheTrainertoTrain”的缩写，是一门培训师成长必修的经典课程。旨在为企业...
