课程体系
21世纪第一核心竞争力打造一流职业化团队■课程类别：职业素质、心态建设、■培训对象：全体员工■培训形式：专题讲授/互动问答/实例分析/现场讨论■培训目标和效果：通过本课程的学习，您将走出职业误区，对现代职场有全新的认识，洞悉自己的事业目标与当前工作的内在联系，树立起全新的职业态度（建立创业心态、积极心态与游戏心态），培育正确的职业习惯，赢得合作的人际关系，尽...
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宣讲演说表达技巧 课时：12H
《专业的会议宣讲与表达技巧》【课程目标】演说表达技能是领导干部最重要的能力，其表达能力，不仅是个人能力问题，而且是教导能力问题。因此，西方人把口才、美元、电脑称为立足世界的三大战略武器，口才独占三大利器之首。根据美国高级行政人员口才领导力训练课程LTT（LeaderTalkingTraining）基础上，结合中国管理干部的实际加以提炼，推出了2天的精华版《领...
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研究型技术派职业培训师十大速成秘籍训练营 课时：12H
《研究型技术派职业培训师十大速成秘籍》__十年以下职业培训师专享训练营__【课程介绍】职业培训师,金领工种也！精于此道者，课酬每天上万，课程每年过百，确有“百万年薪”之实！然，职业培训行业恰如“演艺界”，“你方唱罢我登场，各领风骚一两年”，登台容易，而久站极难！多见“信口雌黄，哗众取宠”之“大师派”，皆如“昙花一现，唯余笑谈”；又见“满腹经纶，学富五车”之“...
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新绿色药业公司方案 课时：6H
四川新绿色药业科技发展股份有限公司培训建议书[pic]提案公司：成都柳林教育管理培训中心一、课程计划|课程安排|培训对象|时间|培训师||顾问式医药销售技巧|公司销售人员|1天|李大志|二、课程简介在实战销售中是否曾经为以下问题曾经困扰过：◎你不断地向医生表达自己多么喜欢他，医生却认为你浪费他的时间并不断地提醒你来拜访他究竟有何目的；◎你不断地寻找谁是决策者...
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信用销售管理培训需求 课时：12H
发出培训需求单位：中联重科培训中心培训主题:信用销售管理、应收帐款催收与管理培训主要步及到这两个方面培训课时：2天，2月13日-15日师资要求：（1）具有财务背景，如能具有销售管理背景更佳；（2）内容具有深度，2009年2月已开设《赊销风险控制与账款催收技巧》（讲师刘宏程，不需再请）；（3）对机械行业或工程机械行业有一定了解，熟悉直销模式（公司目前以直销模式...
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项目合作协议协议编号：JRLP11-签订地点：九牧王厦门营运中心甲方：石家庄沃顿企业管理咨询有限公司唐山分公司地址：唐山市火炬路与南开道交汇处东行100米中视广联3层（清华大学校友会旁）邮编：063000电话：18611643772传真：0315-3850401户名：石家庄沃顿企业管理咨询有限公司唐山分公司开户行：中国工商银行唐山市南堡开发区支行单位帐号：0...
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现代企业集团全产业链利益共同体建设 课时：12H
[pic][pic][pic][pic]《现代企业集团全产业链利益共同体建设》【课程介绍】企业生态学是企业管理科学与生态学相互渗透所形成的一门学科，它根据生态系统、生态平衡、协同进化等原理与机制，来研究企业的发展过程中所遇到的各种问题与成长现象，分析企业的成长规律与趋势，从而为企业在实际的经营过程中的政策选择与战略制定提供理论依据。企业生态学不仅关注企业自身...
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现代企业集团产业调整与优化 课时：12H
[pic][pic][pic][pic]《现代企业集团产业结构的调整与升级》—基于本土化管理实践的产业经济学精要—【课程介绍】产业经济学，是应用经济学领域的重要分支。现代西方经济学中分析现实经济问题的新兴应用经济理论体系。产业经济学从作为一个有机整体的“产业”出发，探讨在以工业化为中心的经济发展中产业间的关系结构、产业内企业组织结构变化的规律以及研究这些规律...
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五粮液管理培训设计方案 课时：24H
五粮液集团《卓越的管理技能和领导力提升》培训课程设计方案李大志本次四天的课程设计以生产企业内部经理必修教程为基础，融合丰富管理经验的讲师历年的工作和授课经验编排而成，是许多企业首选的管理层内训课程，课程针对企业管理者管理技能提升的需要，此次训练以五粮液集团提出需求为设计课程的出发点，结合职业经理人必备的几大核心能力《现代管理基本理论>、...
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外贸干部职业素养大纲 课时：3H
课程大纲第一篇：正确认识职业化，全面提升职业素养（3小时）学员：管理干部业务骨干1、现代企业到底需什么样的人才2、人才评价标准3、人才结构坐标系4、积极心态与职业发展5、职业操守、职业状态、职业精神6、团队一流职业理念塑造7、十六大优秀职业品质介绍8、为什么有些人总是喜欢跳槽？9、为什么有些人总是找不到合适的工作？10、你是“雇佣军”还是“志愿军”第二篇：（...
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推荐课程一：《骨干业务人员职业化素养提升》第一篇：正确认识职业化，全面提升职业素养一、现代企业到底需什么样的人才二、积极心态与职业发展三、职业操守、职业状态、职业精神1、态度成就人生2、观念与理念的彻底革命-找到积极行为和态度的原动力3、多赢的世界-积极的工作人际心态4、老鹰的再生-自我激励、积极突破与创新5、如何每天都充满激情地投入自己的工作？四、团队一流...
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市场调研理论与技术 课时：6H
《市场调研理论与技术》（1天版）【课程简介】市场研究的实质是市场营销的基础和关键环节，发现、分析、目标消费群及其需要。市场调研是一种“意识”市场调研是一种“态度”市场调研是一种“方法”【课程目标】提升营销理论素养，了解专业市场调研流程【课程对象】各级营销管理干部【授课方式】教授演讲，情景分析，问题讨论、工具应用案例分析【课程大纲】第一章：基础知识市场研究人员...
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儒家传统道德修养与执行力修炼 课时：3H
《儒家传统道德修养与执行力修炼》课时：3小时第一节：传统儒家道德及其历史发展一、道德的起源与本质二、道德的功能与作用三、道德的历史发展四．道德的社会作用五、道德的历史发展第二节传统道德与执行力修炼的结合第一，注重整体利益、国家利益和民族利益，强调社会、民族、国家的责任意识和奉献精神第二，推崇“仁爱”原则，追求人际和谐第三，讲究谦敬礼让，强调克骄防矜第四，倡导...
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人事档案学 课时：18H
《人事档案管理学》培训课程大纲一、课程简介本课程的主要内容有：档案与档案工作概论、档案的收集、档案的整理、档案的鉴定、档案的保管与利用服务、电子档案的管理、档案的电子计算机辅助管理等内容。通过本课的学习，使学生能较系统地了解、掌握档案管理的基本理论和具体方法。二、教学目标教学目的是在学生学习了秘书学和应用写作课程之后，引导学生对办公室档案收集、整理、鉴定保管...
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汽车配件大客户销售与团队管理技巧 课时：6H
《汽车配件大客户销售与团队管理技巧》课程大纲：（6学时）课程背景：在实战销售中是否曾经为以下问题曾经困扰过：◎你不断地向客户表达自己多么喜欢他，客户却认为你浪费他的时间并不断地提醒你来拜访他究竟有何目的；◎你不断地寻找谁是决策者，然而总是旋在门外，你仿佛身在孤岛；◎当你遭遇竞争对手的挑战时，无论你如何表白你优于对手，客户却只关心你的竞争对手比你价格更低；◎你...
