课程体系

【课程名称】《基础客户经理工作范式》【课程对象】初级公司客户经理【课程形式】面授课程【学时】6学时课程目标】学习对象能够掌握基础客户经理的工作内容。学习对象能够掌握规范性营销范式与动作,并在实践中运用。通过课程学习,能够提升对公基础客群拓客及经营的工作质量及成效。【课程大纲】一、寻客篇—如何掌握批量客户渠道(一)建渠道阐述常见的三类公司客户批量获客渠道,平台...

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公司业务分层营销与变局之核心客户我们的供应链——汪含老师主讲【课程对象】:银行公司部负责人、对公客户经理、风险经理【课程时间】:实战版1天【课程大纲】:一、供应链金融的概念1、供应链金融的生存空间:四个利差2、供应链金融的收益点3、交易银行中的链式原理交易银行业务主要包括现金管理(含收付结算)、贸易融资(含供应链融资)两大类业务。➢(一)发现新的营销机会:客...

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地方政府专项债券契机、融资平台转型和基建投融资模式创新【师资介绍】:汪含老师,金融统计学硕士,注册会计师、国际金融理财师、企业培训师。25年银行营销实战经验、12年的银行经营管理经验、8年投资银行管理经验、总行级内训师,针对银行、证券、保险等服务营销行业七年的培训经验。历任中资银行行长、公司业务部总经理、财富中心总经理、总行产品开发处长、投资银行资产管理部、...

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2020年疫情下银行公司金融转型和机遇期把握——汪含老师【师资介绍】:汪含老师,金融统计学硕士,注册会计师、国际金融理财师、企业培训师。25年银行营销实战经验、12年的银行经营管理经验、7年投资银行管理经验、总行级内训师,针对银行、证券、保险等服务营销行业六年的培训经验。历任中资银行行长、公司业务部总经理、财富中心总经理、总行产品开发处长、投资银行资产管理部...

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2020年对公存款方向将会更广阔---湖南——汪含老师研究第一章:危机来了---近期业务敏感性政策分析一、未来财政专项资金将重点投向稳增长方向---关于2019年全省财政预算执行情况和2020年全省及省级财政预算草案的报告分析二、公共服务及民生领域,包括扶贫、社保、教育、卫生健康等,且投入力度将不断加大。《2020年湖南省重点建设项目打捆项目分项名单》分析2...

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《营销基础》   课时:12H

营销基础授课时间:1—2天授课对象:营销相关人员课程目标:1.了解营销的基本理念,提升营销工作的兴趣;2.掌握营销的基本流程,寻求本公司产品卖点;3.做好营销的规划工作,避免脚踩西瓜皮现象;4.强化目标、责任意识,逐步打造为营销精英。课程纲要:一、营销基本理念1.营销的演变1)策略演变:生产、产品、推销、关系营销、社会营销2)思维转变:把你想要的变成对方的需...

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中层管理者七项修炼课程时间:2—4天课程对象:企业中层管理者课程背景:中层在企业里担当承上启下、承点启面、承前启后的重任。工作做不好,上司不欣赏;团队没管好,下属不开心;同事合不来,工作难开展;自己没提升,前途没发展。中层面对多维的角色,位置越来越重要,工作却往往显的越来越力不从心。在当今的商业环境中,中层必须懂得引导和平衡各方面的使命。无论是刚升职,还是企...

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《管理技能提升》   课时:12H

管理技能提升培训课时:1-2天授课对象:中高层管理者课程目标:使管理者全面性、系统性的学习到管理上所应该具备的知识、技巧与认知观念,迈向职业化的经理人。使管理者在工作上充份发挥管理职能,做好承上启下的工作,带动企业整体效能发挥。授课形式:课堂讲授、充分互动、案例研讨、小组分享等。课程大纲一、心态管理与管理认知1.管理者心态修炼1)心态管理2)武装自己3)乐在...

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《职业化经理》   课时:12H

职业化经理培训课时:1-2天授课对象:中高层管理者课程目标:1.帮助学员找到工作的意义和价值,了解职业化的基本要素;2.调整心态,塑造强烈的目标感、责任心,培养与企业共赢观念;3.树立正确的工作观念和人生态度,调和各方面关系,平衡人生;4.拥有团队协作意识,提高工作效率和提升业绩。授课形式:课堂讲授、充分互动、案例研讨、小组分享等。课程大纲:一、自我管理:让...

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《职业化塑造》   课时:12H

职业化塑造授课时间:1—2天授课对象:全员(可根据需要在此基础上调整)课程目标:1.调整员工心态,强化职业意识;2.树立正确观念,激发内在动力;3.提升职业素养,破解职场迷津;4.掌握职业思路,平衡幸福人生。课程纲要:一、勤勉尽职:安心执着,上帝也会为你让路1.珍惜工作机会2.热爱工作岗位3.履行工作责任4.干一行、爱一行,敬一行、钻一行,5.勤奋从业、忠于...

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银行网点现场管理与营销培训时间:2天,12学时培训对象:网点主任课程目标:1.对网点主管的角色有个全面的定位2.掌握服务管理的要点3.学习国内优秀同行的5S管理4.了解员工培养与激励的方法5.掌握客户营销与客户管理的技巧课程大纲:1.银行网点主管的角色定位1.一流营业厅现场的构成要素2.银行网点主管的价值3.银行网点主管的管理项目4.银行网点主管的角色、职责...

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《有效沟通》   课时:12H

有效沟通课程目标:1.掌握沟通理论、沟通技巧和沟通礼仪2.熟悉沟通艺术,灵活运用沟通工具3.提高沟通素质,修炼沟通智慧4.培养亲和力与演讲力,快速建立个人影响力5.懂得有效沟通,实现团队与个人的更大价值授课时间:1—2天授课对象:各种层次(根据需要在此基础上调整)课程纲要:一、沟通原理1.沟通的重要性1)使思想一致、产生共识2)减少摩擦争执与意见分歧3)疏导...

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《职业化团队》   课时:12H

职业化团队授课时间:1—2天授课对象:银行管理者课程目标:1.探讨团队动力,树立团队观念;2.激发成员活力,提升合作意识;3.掌握管理技能,减少工作误区;4.避免单打独斗,打造高效团队。课程纲要:一、基础篇:认识团队1.木桶理论:防止三大效应1)顾此失彼:防止短板效应2)核心劣势:防止乘零效应3)系统优化:防止磨擦效应2.关系原则:人际交往六模式1)双赢:利...

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银行客户经理营销基础授课时间:1—2天授课对象:银行客户经理、营销相关人员课程目标:1.了解营销的基本理念,提升营销工作的兴趣;2.掌握营销的基本流程,寻求本银行产品卖点;3.做好营销的规划工作,避免脚踩西瓜皮现象;4.强化目标、责任意识,逐步打造为营销精英。课程纲要:一、银行营销基本理念1.营销的演变1)策略演变:生产、产品、推销、关系营销、社会营销2)思...

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银行从业人员职业操守培训对象:银行从业人员培训时间:1-2天课程目标:1.强化银行从业人员职业意识2.掌握银行从业人员道德操守3.提升银行从业人员自我素养4.塑造良好的银行员工形象课程大纲:1.诚实守信:坚守银行的生命线1.不恶意欺骗客户2.对公司忠诚3.诚实守信是银行的生命线二、勤勉尽职:安心执着,上帝也会为你让路1.珍惜工作机会2.热爱工作岗位3.履行工...

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