其他课程体系

金融业营改增政策解析及应对策略课程大纲:第一部分:营改增简介1.增值税渊源及优点2.增值税同营业税的区别3.营改增的意义及积极效应4.营改增历程第二部分:金融业营改增实务操作1.增值税基本规定及疑难问题解析2.金融业营改增具体政策及实务操作1)金融业营改增税率设计2)金融业营改增应税服务范围3)金融业营改增纳税义务发生时间4)金融业购进不动产税务处理5)金融...

 讲师:吴丰咨询电话:010-82593357下载需求表


食育--打开味蕾的教育对象儿童家长,学校老师,儿童目的让孩子爱上吃饭,养成良好的饮食规律,打造健康素养好基础内容食物是人类最初的欲望,喂养是人类最初的情感。吃什么,怎么吃,和谁吃,不仅关系着身体的强健,更塑造着人格与性情,了解食育教育,以及食育到底对孩子的生活有什么影响迫在眉睫,那么究竟什么是食育呢?“食育”是一门接地气的教育,在“德智体美“素质教育中,“食...

 讲师:饶飞咨询电话:010-82593357下载需求表


孩子,我为你加油   课时:12H

孩子,我为你加油对象青少年家长目的青少年在生长发育的人生初级阶段营养的重要性内容为提高青少年一日三餐的营养均衡,提倡食物多样,提升家长和公众对食品安全的参与意识,培养青少年儿童合理膳食的习惯,促进青少年的健康成长。受合肥市食育营养委员会的特邀,在合肥市卫计委的大力推动下,饶菲老师以“孩子,我为你加油”为主题,为家长展开精彩的课程,从吃,睡,动三个方面解读如何...

 讲师:饶飞咨询电话:010-82593357下载需求表


职业生涯规划   课时:12H

《职业生涯规划》对象小白:本身职业未定性,缺乏职场规划;目的通过职业兴趣、性格、价值观测试,摸清大致职业方向;结合职业发展规划、职业生涯管理方法,制定个人发展方案。内容所有课程时长均可调节,增设案例教学、沙盘实践。企业根据培训需求,可组合课题,形成体系课程。从专业角度审视,也有不能结合的课程,所以根据培训对象,会有专业的培训策划为您提出方案。过于传统的管理已...

 讲师:余金元咨询电话:010-82593357下载需求表


职业化的塑造   课时:12H

《职业化的塑造》对象基层员工与一般管理人员目的通过员工的职业化塑造,提升公司协同工作效率、企业形象。内容所有课程时长均可调节,增设案例教学、沙盘实践。企业根据培训需求,可组合课题,形成体系课程。从专业角度审视,也有不能结合的课程,所以根据培训对象,会有专业的培训策划为您提出方案。过于传统的管理已经不太适合今天的年轻态企业,90后00后的管理,更是需要另辟蹊径...

 讲师:余金元咨询电话:010-82593357下载需求表


激励   课时:12H

《激励》对象管理者目的学习有效激励方法,提升团队工作效率,完善团队奖罚体系。内容所有课程时长均可调节,增设案例教学、沙盘实践。企业根据培训需求,可组合课题,形成体系课程。从专业角度审视,也有不能结合的课程,所以根据培训对象,会有专业的培训策划为您提出方案。过于传统的管理已经不太适合今天的年轻态企业,90后00后的管理,更是需要另辟蹊径,本套课程即较多针对新兴...

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互联网思维   课时:12H

《互联网思维》对象无限制目的训练互联网思维,提升团队高效执行力、创造力。内容所有课程时长均可调节,增设案例教学、沙盘实践。企业根据培训需求,可组合课题,形成体系课程。从专业角度审视,也有不能结合的课程,所以根据培训对象,会有专业的培训策划为您提出方案。过于传统的管理已经不太适合今天的年轻态企业,90后00后的管理,更是需要另辟蹊径,本套课程即较多针对新兴企业...

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从校园到企业的过渡   课时:12H

《从校园到企业的过渡》对象毕业生目的促进毕业生,顺利适应从校园到企业的角色转换。内容所有课程时长均可调节,增设案例教学、沙盘实践。企业根据培训需求,可组合课题,形成体系课程。从专业角度审视,也有不能结合的课程,所以根据培训对象,会有专业的培训策划为您提出方案。过于传统的管理已经不太适合今天的年轻态企业,90后00后的管理,更是需要另辟蹊径,本套课程即较多针对...

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服务体系建设   课时:12H

《服务体系建设》对象无限制目的提升服务意识,学习服务方法,提升品牌竞争力。内容所有课程时长均可调节,增设案例教学、沙盘实践。企业根据培训需求,可组合课题,形成体系课程。从专业角度审视,也有不能结合的课程,所以根据培训对象,会有专业的培训策划为您提出方案。过于传统的管理已经不太适合今天的年轻态企业,90后00后的管理,更是需要另辟蹊径,本套课程即较多针对新兴企...

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《高效能人士的七个习惯》对象无限制目的提升个人工作效能内容所有课程时长均可调节,增设案例教学、沙盘实践。企业根据培训需求,可组合课题,形成体系课程。从专业角度审视,也有不能结合的课程,所以根据培训对象,会有专业的培训策划为您提出方案。过于传统的管理已经不太适合今天的年轻态企业,90后00后的管理,更是需要另辟蹊径,本套课程即较多针对新兴企业,符合时宜。...

 讲师:余金元咨询电话:010-82593357下载需求表


excel2013职业能力应用   课时:12H

培训受众:基层中层经济管理类岗位职工,轻度数据分析者,电子表格使用者课程收益:课程分为A、B、C三级,三天的学习后,您可以达到第一阶段融入企业(A-class)适用于办公软件初学者、职场新人、在校大学生或长期从事基础数据工作自觉效率低下者,通过学习可以顺利融入企业各项工作中,使用规范的操作大幅提高工作效率。第二阶段精准方法(B-class)学完之后可以轻松胜...

 讲师:谷小城咨询电话:010-82593357下载需求表


煤矿事故隐患排查   课时:6H

一、前言从一次事故谈起隐患的定义与危害二、隐患的七个特点三、事故隐患在“人、物、环、管”四个方面的具体表现1.人的13种不安全行为具体表现与事故案例分析2.物的不安全状态具体表现与案例分析3.不良的工作环境具体表现与案例分析4.管理上的缺陷具体表现与案例分析四、隐患排查治理的方法“五定”闭合处理原理五、课程总结与强化...

 讲师:潘圣勇咨询电话:010-82593357下载需求表


煤矿零星事故预防   课时:3H

一、前言分析2022年煤矿职工伤亡情况。零星伤亡人数占63,传统的重大灾害事故死亡人数只占37。其中顶板事故、机电运输事故占的比重更高,因此零星事故预防是极其重要的一个课题。二、零星预防的基本原理1.风险识别管控能力2.隐患排查治理能力3.岗位安全操作技能4.事故应急处置能力详细介绍事故的因果链,风险识别管控不到位会导致隐患的出现。生产是动态的,隐患排查治理...

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一、前言四大突发事件:社会安全事件、自然灾害、公共卫生事件、事故灾害二、矿山救援系统与体制全国28支矿山救护队,四级资质,救援人员近25000人。三、煤矿主要灾害事故救援理论与案例分析1.爆炸事故避险原理及救援案例分析2.火灾事故避险原理及救援案例分析3.煤与瓦斯突出事故避险原理及救援案例分析4.水灾事故避险原理及救援案例分析5.顶板事故避险原理及救援案例分...

 讲师:潘圣勇咨询电话:010-82593357下载需求表


第一招:贴吧引流,学会选择、定位、布局,轻松玩转贴吧,实战月引10000精准粉丝秘密。第二招:seo优化定词、挖词、起题,解析对手,让营销事半功倍。第三招:知道营销,教您实战获取精准流量,谁都不会告诉你的秘密,让你的订单翻几倍。第四招:自媒体引流,打死别人都不会说的秘密,深度一步步操作,引爆你的神经。第五招:第三方平台,豆瓣、论坛、博客,不可忽视的流量宝地。...

 讲师:大嘴豪咨询电话:010-82593357下载需求表


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