高层管理课程体系

《MTP中高层管理才能发展系统培训》一、【课程背景】MTP(ManagementTrainingProgram)是源于美国的一套实战性管理培训课程。由美国企业管理研究机构与当时国际企业前10强的跨国公司的企业管理人员合作,为有效提高企业中高层管理人员的管理水平而研究开发的一套训练体系。MTP训练中每项内容都是针对最精华的实战性管理技能来进行,省去很多不必要的...

 讲师:练登龙咨询电话:010-82593357下载需求表


高层管理者执行力训练你是都有这样的困惑:•我在场时员工个个积极主动效益佳,我一离开员工立刻变模样,什么时候员工能主动做事不让人管啊!•为什么每次战略目标制定以后,公司上下努力干一年却总是不能达成目标,我该怎么办,是目标问题还是我们的执行问题?•我现在陷入了一种两难的痛苦,对员工管的紧了会有意见,也没办法发挥他的主动性,管松了又不出结果,怎么办?•我觉得自己够...

 讲师:林俞丞咨询电话:010-82593357下载需求表


企业中高层管理技能提升课程前言:    作为一名管理人员,首先要明白,下属不是一台台可以按程序操作的机器,他们是一个个有棱有角、有个性、有思想的活生生的人。如果总想着用手中的权力让他们俯首称臣,或者想用生硬的制度和规则解决一切问题,就未免要走入管理的误区。你既不能过分厚道,以至于下属瞧不起你,不把你当回事,也不能处处玩弄权术,让下属敬而远之地防着你;你既不能...

 讲师:钟明辉咨询电话:010-82593357下载需求表


中高层管理者之剑培训对象企业中高层管理者课程收获从提高思维质量着手提高生活质量、产品和管理质量课程大纲单元一情景分析1-1你关注的关键问题是什么?1-2关注焦点可以区分、细化吗?1-3在情境判断中排列解决问题的优先顺序是什么?1-4您怎样选择适当的思维技巧并确定最佳的解决办法?1-5案例示范讲解/个人案例练习/小组案例练习。单元二原因分析2-1您所关注的问题...

 讲师:李程远咨询电话:010-82593357下载需求表


MTP中高层管理提升   课时:6H

《MTP中高层领导力与管理技能提升》【课程针对人群】企业老板、总经理、中高层管理者。【课程目标】1)了解中坚干部之角色职责,在工作中发挥管理者应有的功能;2)建立管理者应有的正确态度和意识;3)了解组织团队运作中应遵循的原则,让组织有效运作发挥效能;4)能够以科学化的思维及精神,运用实事求是的方法,完成工作;5)了解在计划、执行与控制阶段应该如何做,做些什么...

 讲师:张顾严咨询电话:010-82593357下载需求表


中高层管理者使用7个基本管理工具提升履职能力实训大纲主讲赵云龙课程时间:2天课程收益:1、完全掌握工具应用;2、构建管理者应用工具快速解决工作的能力;3、通过管理工具应用实操与分享,让学员构建管理者应具备的逻辑思维和工具思维课程前学员作业:1.简述您公司在日常管理中是否应用管理工具,使用情况如何;2.简述您公司管理决策的程序与方法,决策对入场管理行为的影响度...

 讲师:赵云龙咨询电话:010-82593357下载需求表


企业中高层管理者履职能力提升实训课程大纲主讲赵云龙课程特色与讲师背景中层经理培训最常遇到的问题就是培训内容的设计与选择,他们从以专业擅长转变为以管理能力擅长的角色,首先需要确定新的角色的能力要求。本课程的主要特点是首先帮助受训学员建立起对于自身能力提升所必需的角色认知、知识与技能框架基础,在此前提下,依据其岗位管理工作实际需要,选择部分重点的能力专项进行训练...

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中高层管理者问题解决思路与能力课程大纲『课程收益』企业收益:提升中层干部团队的问题解决能力,确保团队业绩的有效达成。学员收益:能更系统性的解决管理中遇到的各类问题。『内容概况』以往的管理经验、检视管理中的问题点,提供有效的管理工具和方法。所谓徒法不足以自行,要强化解决问题的能力,必须从手法工具与思维模式的提升双管齐下,并使创意与逻辑思考能相辅相成。了解问题发...

 讲师:赵云龙咨询电话:010-82593357下载需求表


沟通式管理——中高层管理者快速成长的六项精进【课程时间】两到三天【主讲老师】廖衍明老师【培训对象】董事长、总经理、管理干部培养项目负责人、希望通过自我培养提升管理水平的管理者《沟通式管理》是速赢商学院研究团队以全球管理干部培养的最前沿研究成果为基础,凭借深厚的东方哲学功底,在管理学界探索十余年,对超过1000家中国本土企业、30000名职场人士进行管理实践观...

 讲师:廖衍明咨询电话:010-82593357下载需求表


MTP中高层管理技能与素质提升训练【课程背景】:MTP(英文全称ManagementTrainingProgram原义为管理训练计划)是美国企业管理研究机构与世界10余家著名跨国公司的企业管理人员合作,为有效提高企业管理水平而研究开发的一套训练课程。MTP最突出的特点是完成了“知行合一”的训练构架,注重实际管理问题的解决,本课程提炼MTP精髓,接合企业实际选...

 讲师:刘世荣咨询电话:010-82593357下载需求表


《提升中高层管理人员执行力》【课程简介】本课程旨在落实企业执行力而不是还停留在理念上。执行是企业“缺失的一环”,课程通过系统的典型案例,将执行的各个环节和可能出现的问题融入案例和实战之中,并通过现场诊断,为企业设计适合本企业提升执行力的方案,使学员有效执行,提高企业的综合管理水平。【培训目标】:1.中高层管理干部认识到执行力不高、管理出现问题的原因,从根源上...

 讲师:刘世荣咨询电话:010-82593357下载需求表


天如何让你的语言更具影响力?部分:高层管理人员的沟通技巧1.商务报告写作技巧2.专业演讲技巧3.会议管理技巧第二部分:搭建你的金字塔思维结构1.思维决定你的语言2.什么是金字塔结构?2.1金字塔结构的四个基本特点-一篇文章一个中心思想或结论,并提出在文章的开头部分。-任何一个层次上的思想都必须是其下一层次思想的概括。-把同一范畴的思想整理在一起-按照逻辑顺序...

 讲师:陈巍咨询电话:010-82593357下载需求表


1揭秘领导力量1.1管理者的位置和角色1.2管理者的领导力与执行力1.2.1管理者的资源观念1.2.2领导行为与管理行为1.2.3领导责任与管理责任1.2.4领导力和执行力的本质1.3领导力的核心1.3.1人人都是领导者1.3.2领导的实质是影响1.3.3领导力的核心是影响力1.3.4领导者与追随者的互动1.4领导者素质概述1.4.1领导素质画像1.4.2领...

 讲师:杨斌咨询电话:010-82593357下载需求表


单元管理者的创新从心智模式开始l案例分析:张经理为什么缺乏创新精神?l管理者的角色和职责l面对挑战的压力l拒绝创新的管理者有哪些行为表现l管理者的思维定式和心智模式l转变心智模式的方法l从减法思维到加法思维l练习与讨论第二单元让思考更加有效l案例讨论:“不会思考”的李主管l管理者的脑商l启动思考的方法l建立思考的步骤l控制思考的过程l练习与点评第三单元让思维...

 讲师:王丹维咨询电话:010-82593357下载需求表


课程大纲第一部分、自我管理一、管理者的角色认知与定位1.管理内涵,一个中心两个基本点2.重新认识企业,重新认识自己为什么要感恩企业研讨:自己所担任的角色3.管理者需要的角色转换要成为优秀管理者的五大转变实例分析:六种典型的管理者角色错位不同层次地位、不同时期、不同职能的角色差异角色错位案例:技术转管理、初次任职管理、经验少、老领导等几种情况4.管理者承担的五...

 讲师:刘世荣咨询电话:010-82593357下载需求表


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