课程体系
一体四翼课纲 课时:6H
一体四翼目标讲解【课程背景】:4月15日,国家电网有限公司2021年第二季度工作会议暨“一体四翼”发展工作会议在京召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神,落实全国两会部署,总结一季度工作,分析形势,安排部署二季度重点任务,聚焦“一体四翼”,扎实苦干实干,加快建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业,以优...
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班组长实战管理技能提升 课时:24H
班组长实战技能提升【课程背景】:现场一线的有序运作是企业稳定发展的前提,再好的目标也离不开一线管理人员的执行,作为最基层管理人员的现场管理人员的培养不应成为制约企业发展的短板民工慌,为什么人员流动大,招聘难?为什么员工怨声载道?我们的责任心在哪里?物料该来的不来,不该来的来了一堆。如何让物料顺流?现场管理人员在企业中扮演着生产组织者、参与者、执行者的多重角色...
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管理思维创新和QC主题选择 课时:12H
管理思维创新和QC主题选择【课程背景】:管理是一门艺术,为了让学员能在管理中思维更专注、更清晰,引发更多有创造力的想法;帮助学员减少思维困惑,突破思维定势,自如地产生创意,帮助团队创造出;新的产品、服务、工作流程,以及发掘新的商业机会;帮助团队建立创新型文化氛围与组织机制。在中国尽管有很多的企业在实施QC活动,但它的效果还未远远发挥出来,我们将通过大量的案例...
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国家电网战略目标 课时:6H
电力企业战略目标【课程背景】:继3月2日国家电网公司党组专题学习习近平总书记关于国企改革、党建和能源电力行业系列重要讲话和指示批示精神后,3月16日公司党组专门召开会议,专题研究确定引领公司长远发展的战略目标。会议强调,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持战略制胜、强化战略引领,以高度的政治自觉和强烈的使命担当,为建设具有中国特色国际领先的能源互...
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国网数字化转型 课时:12H
国网数字化转型【课程背景】:本课程按照国家电网公司“十四五”发展规划落实要体现时代性、规律性和全局性的要求,在认真学习研究“建设具有中国特色世界领先的能源互联网企业”战略落地要求,结合能源革命和数字革命相融并进大趋势,紧扣新发展理念,分析未来公司数字化转型面临的机遇与挑战,提出转型目标思路、发展重点和关键举措而创新的课程。课程紧扣当前公司发展脉络从形势,现状...
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“双碳”目标下火电厂未来发展趋势 课时:6H
“两碳”目标下火电厂未来发展趋势【课程背景】:习近平总书记在第七十五届联合国大会一般性辩论上向国际社会作出“碳达峰、碳中和”郑重承诺,在气候雄心峰会上提出了具体目标,党的十九届五中全会、中央经济工作会议作出了相关工作部署。国家电网迅速认真贯彻党中央决策部署,组织开展深入研究,制定“碳达峰、碳中和”国家电网行动方案。再加上火电由于燃料化石资源“煤”的储量越来越...
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国家电网改革与发展趋势 课时:6H
国家电网改革转型与发展趋势【课程背景】:近日,国网公司下发了《关于进一步严格控制电网投资的通知》(国家电网办【2019】826号文)。文中提出了“三严禁、二不得、二不再”的投资建设思路。这不仅仅是一个文件,而是国网公司整体发展战略转型的一个标志。作为世界上最大的电网企业,国网公司每年因投资建设所需的采购数额巨大,对电力相关产业链影响巨大,这个文件也将引起整个...
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数字配电网 课时:6H
互联网到数字配电网【课程背景】:在电网提出“数字配电网”战略背景下,电网提出“数字配电网”的建设目标,让人眼前一亮。智能电网发展十个年头了,2019年提出数字配电网,“数字配电网建设”的目标定位,非常符合促进大规模可再生能源的发展方向。电力讲师李安强将专业性与知识性完美结合,推出此课程。要提升企业全球竞争力,建设“数字配电网”正是很好的抓手,所以建设相关课题...
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电力区块链课纲 课时:6H
电力区块链课程大纲【课程背景】:在2019年10月24日,中共中央政治局就区块链技术发展现状和趋势进行第十八次集体学习。中共中央总书记习近平在主持学习时强调,把区块链作为核心技术自主创新重要突破口背景下,国家电网讲师李安强将专业性与知识性完美结合,推出此课程.近期国资委将国家电网公司列入10家“创建世界一流示范企业”。要提升企业全球竞争力,建设“区块链”正是...
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电力体制改革【课程背景】:随着电力市场化和电力技术的发展,必然带来的电力消费意识变革,这个趋势是无法阻挡的。正如互联网产业也在客户侧积累能量,以互联网+的方式,通过C2B,S2B2C等模式往上游延伸,这是产业互联网和互联网+产业某种细微的差异。正确理解国网最新文件:国网转型,行业巨变的认识高度.改革不易,且行且珍惜,困难都是暂时的,不忘初心,永远在路上。为了...
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问题分析与解决 课时:12H
《问题分析与解决》基于群策群力与结构化研讨一、课程背景:无论是工作还是生活,处处是问题,人人谈问题,然而日复一日,年复一年问题还是那个问题。如何发挥愚公移山的精神在自己有限的处理范围内解决问题并通过时间的复利融化掉问题,持续推动个人、团队、组织绩效的提升与跃迁。如何彻底解决问题而不是反复发生类似的问题,如何预防问题真正做到没有消息就是好消息。身为管理者与团队...
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引导力-人效提升八技法 课时:6H
《引导力-人效提升八技法》一、课程背景终端制度控制过硬气氛僵硬,更何况缺乏行之有效的制度,加之漏洞百出的执行;要么是粗暴彪悍的店长将员工事揽在一身,要么是委曲求全不敢责备和有效管理;每个人都具有自己的认知和经验,如果一味地洗脑将无法得到终端的最新消息和真实情况;而施加焦虑或是以权相欺,则变成离心离德员工私下求生计。如何解决以上问题?统一思想、目标共识、群策群...
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中层管理者提高效能的五项能力 课时:2H
《如虎添翼-中层管理者提高效能的五项能力》【课程名称】《如虎添翼—中层管理者提高效能的五项能力》【课程背景】作为中层管理者肩负着承上启下的重任,瞄准组织目标跟紧领导带领好下属,而非一个传话筒直接把领导的话传递给下属;亦非一个受气包无“业绩”体现被领导问责,不敢管员工怕员工反抗;更不可无居安思危的准备忽视外界环境变化无所创新;更不能忽视角色变化仍旧只能管理好自...
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做情绪压力掌舵人 快乐工作快乐生活 课时:3H
《做情绪与压力掌舵人快乐工作快乐生活》王吉凤课程背景:哈佛大学曾做过一项调查,在人的一生中,有超过80的各种成功的获得来自正面情绪的推动,而个人的能力仅占到成功因素的15。这一研究成果表明,一个人对情绪控制能力的大小,不仅仅影响着他的心情,更会对他整个人生的道路的走向产生重要的影响。一个人能否成功,成功的大小,正是正面情绪与负责情绪竞合的结果。个人情绪及压力...
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公众表达与演讲技巧 课时:6H
《公众表达与演讲技巧》课程背景:在职场汇报、演讲、一对多沟通时是否有以下困扰着职场中的我们:“茶壶煮饺子,有嘴倒不出”,会表达可以对其他人施加影响力。会表达可以有效地对上沟通、平级沟通及对下属沟通,让自己的工作开展得更顺利,让上司看到自己的业绩及需要的支持获得更多资源,让平级感受到合作的共赢积极配合,让下属感受到追随的信心并获得内驱力让自己省心。内容准备很充...





