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摩托罗拉近日宣布，计划关闭公司设于新加坡的手机生产基地，并裁员700人。 据国外媒体报道，一名摩托罗拉发言人表示，摩托罗拉此举是为了减少成本的消耗，以实现全球年度缩支5亿美元的目标。 摩托罗拉
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北京时间5月4日消息，雅虎董事会主席罗伊-波斯托克日前发表声明，对微软宣布放弃收购雅虎的举措进行回应。以下是声明全文。 我们仍在致力于使股东价值最大化，并寻求能够使雅虎取得成功以及市场领先地位的战略机
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北京时间5月4日消息，微软发言人今早宣布，因价格未达成一致，正式放弃收购雅虎。 以下是微软CEO鲍尔默致杨致远的信： 亲爱的杰瑞(注：杨致远英文名)： 经过三个月的时间，我们已经就微软与雅虎可能的合并
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永乐、大中、三联，归属国美掌控，表面而言，家电连锁业大势已定、胜负已分。 规模扩张的国美与自主发展的苏宁依然沿袭着形式上的对抗，苏宁电器董事长张近东高调宣称：家电连锁业已至拐点，即进入后规模化时代md
中国经营报 详情
与沃尔玛合作的供应商都知道这样一条潜规则：不要试图向沃尔玛提价，它会一口回绝。但现在供应商们已经被逼上了绝路，集体向沃尔玛提出涨价要求。 沃尔玛如何应对？显然它不会轻易屈服。现在，沃尔玛正在想办法压缩
中国经营报 详情
纸黄金投资宜“高抛低吸” 337
由于投资门槛较低，目前纸黄金投资已经吸引了相当数量的个人投资者参与。重庆理财专家说，纸黄金就是个人记账式黄金，纸黄金的报价类似于外汇报价，即跟随国际黄金市场的波动情况进行报价，因此，投资者应关注国际金
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五一节前的最后一个交易日，沪深股市双双出现４％以上的巨大涨幅，为这一波反弹添上了亮丽的一笔，也给节后股市带来了许多遐想的空间。 中国股市的运行轨迹，总是让投资者对５月份的行情寄予希望。上证综指跌破３０
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企业的发展周期一般都会经历初创期、成长期、成熟期和衰退期，在每个阶段都要解决员工的短期激励和长期激励的问题，不同阶段有不同的策略，比如初创期，很难有现金奖励给员工，长期激励特别是股份就成为首选了。激励
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“沉没成本”与企业决策 487
沉没成本亦称旁置成本，是管理会计中的一个术语，主要用于项目的投资决策，与其对应的成本概念是新增成本。在经济学和商业决策制定过程中经常会用到沉没成本（Sunk Cost）的概念，代指由于过去的决策所引起
刘燕君详情
探秘“义乌模式” 433
义乌位于浙江省中部，它既未沿边，也不靠海，不仅交通不便，而且资源匮乏，更谈不上有什么工业基础。然而，在这里却诞生了一个名为义乌模式的经济现象，不仅令无数中国商人趋之若鹜，即便是放眼世界，也同样能见识到
李岩张琳详情
面试最难成功的五种求职者 308
漫漫求职路上，为何你的学历背景、工作资历都不比人家差，却频频在求职中失利？为什么你总是通不过面试这一关？ 职业规划专家在对千余例咨询案例的分析研究中发现，在面试中，当HR遇到以下五类人时，他们多数
西祠胡同 详情
《财富》（中文版）第四次发布中国最具影响力的商界领袖，与以往略有不同的是，今年他们更加关注这些领袖在过去一年中的表现。 今年排行榜一个大的变化，是老一代商业领袖的淡出和新一代商界领袖的成熟。比如，淡出
田成杰 详情
企业文化建设的基本原则 307
企业文化建设是一项长期而复杂的系统工程。企业文化建设涉及的问题比较多，不同的国家制度、不同的民族特点、不同的经济政治环境、不同的行业、不同的地域等都会影响到企业文化的建设。企业文化建设应遵循以下原则：
钱冠华 详情
经理人需克服的十个不良思维习惯 286
习惯不会说话，但却是你行为的代言人。创造习惯就是创造自己，创造自己就是创造成功。 一、过分的完美主义 可能很多经理人总希望自己可以做到完美，于是拟订了诸多工作计划，但往往到最后，连自己也不知道应该如何
孙立云 详情
案例：各大企业公关危机应对策略 263
任何一家企业在这个纷繁复杂的市场环境下都会遇到一些大大小小的公共关系危机（以下简称公关危机），而在这个互联网高度发达，媒体泛滥的时代里，企业公关危机的蔓延速度是非常快的，在你犹豫不定或处理不利的时候事
史光起 详情
当主管要过的五大关 514
一名主管的成长是有几项难关要突破的，古代有过五关斩六将来突出战将的骁勇，职场上也有练好几项基本功才能胜任。讲到主管，一般理解为劳心而非劳力者，是人才而非人手，主管是既管又理的人，主管是负责单位业绩成败
黄鸣详情
全球“代工之王”的管理圣经 316
几乎是在世人没有察觉的情况下，郭台铭已将他的公司变成了中国最大的出口企业以及世界最大的电子产品合同生产商。代工iPod、摩托罗拉手机、索尼PSP、诺基亚手机、戴尔电脑hellip;hellip;在中国
庞可 详情
《财富》：中国最具影响力的25位商界领袖 《财富》（中文版）第四次发布中国最具影响力的商界领袖，与以往略有不同的是，今年他们更加关注这些领袖在过去一年中的表现。 今年排行榜一个大的变化，是老一代商业领
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陋规与管理----雷徐明 295
陋规，具有鲜明的中国文化特色。明清两代，官场风气和行政效率就都同陋规有着千丝万缕的关系。时至今日，陋规的名称虽已不在，但在形形色色的管理活动中，陋规依然影影绰绰，无论它寄生于企业还是政府。 所谓陋规，
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集团公司绩效管理的方法 372
一个完整的绩效管理一般包含四个相互关联的体系：目标分解体系、目标责任体系、结果测量体系、结果运用体系。 目标分解体系：参照KPI、平衡记分卡的理念，找到真实具体的目标，确定各项目标之间的优先秩序，平衡
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抓住知识型员工将是未来四分之一世纪企业成功的关键。下面就是Google在这方面的做法。 在Google，我们认为商业管理学的宗师彼得bull;德鲁克对于如何管理知识型员工的理解最为深刻。毕竟，这个
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企业发展十大原则----雷徐明 332
一、先生存后发展 生存与发展企业必须面临的两个问题，追求价值的最大化，是企业永恒的主题，中国有句俗话叫胜者为王，对于企业来说不如把它改为剩者为王更好，生存与发展二件事中，企业首先首先应当考虑的是生
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运筹帷幄、决胜千里----雷徐明 376
智慧没有固定的模式，善于顺应形势才是最高境界。所以愚者千虑或有一得，智者千虑亦有一失。具有大智慧的人高瞻远瞩，遇事总能应付自如，胜过常人终日冥思苦想。成功的企业家身经百战，都是具有大智慧和坚强毅志的人
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让儒家文化大放异彩---雷徐明 394
一批日本.新加坡.韩国企业家贯彻儒家的精神取得成功. 日本经济获得腾飞,使得一向以个人自由为价值观念的美国也开始研究甚至引入这种儒家模式. 然看看我们有些企业,追求所谓的西方'先进的管理模式'.'先进
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物流管理---雷徐明 403
(一) 业务工作范围 毕业生适应在各级经济管理部门，工商企业中从事物流管理工作和与物流相关的铁路，航空，港口，仓储等管理和技术工作。 (二) 毕业生应获得的知识、能力、素质结构 本专业学
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