管理办公室恋情 348

如果你所了解的所有关于办公室的知识都来自于美国国家广播公司（NBC）的连续剧《办公室》，那么你认为罗曼史是职场生活的主要调味品也就不足为怪。 秘书帕姆（Pam）和销售员吉姆（Jim）在虚构的米福林（D

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最佳面试十步走 306

如何化解员工高流动率对企业发展的制约？一种正本清源的解决方法是：从面试开始，就播下保留人才的种子。 招募合适的员工，保留具有潜力的高素质人才，储备未来的领导人，这些任务在任何国家都是难题。而跨国公司们

 吴若萱详情

变革者卫哲 361

曾给百安居带来变革和扩张的卫哲，会给阿里巴巴带来什么？对于跨行业发展的职业经理人，如何有效利用原有经验推动新团队的成长？ 2007年新年，刚刚履新不久的阿里巴巴资深副总裁兼企业电子商务（B2B）总裁卫

 焦晶 详情

青啤十年济南梦背后 339

济青十年战争 十年前的1997年， 刚刚推出新鲜度管理的青啤，认为此时已是进攻济南市场的良机，向济南市场发动了第一次进攻。当时青啤推出了低价位的青岛大众，一瓶比趵突泉啤酒便宜一毛钱左右，意图通过价格优

 孙延元 详情

小心！别被达能吃掉（1） 294

已到耳顺之年的宗庆后竟然说要和达能拼命。 众所周知，宗庆后的名字一直和娃哈哈紧密联系在一起，但是达能这家来自法国的食品巨头却对宗庆后说，要么让它收购所有使用娃哈哈品牌的企业，要么允许达能在自己生产的产

 蔡一飞 详情

李嘉诚赚钱三大法则 685

时至今日，李嘉诚对外界仍是一个谜。围绕着他的名字，各种传记重复杜撰了无数传说。对于李个人身价的猜测，则像一种无穷尽的动力，驱动整个世界密切关注李的生意、健康及家庭。他通常被描绘为一个天才，依靠对交易天

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科龙是肥肉还是包袱 439

在记者向汤业国抛出这个问题的时候，手里夹着烟卷的汤业国显得有些不以为然。在海信费尽千辛万苦地收购之后，科龙到底能给海信带来什么？如果把海信比做一架已经起航的飞机，科龙这桶燃料，能否让海信飞得更快、更高

 王凯详情

王熙凤的管理之道 362

《红楼梦》第十三、十四回，在王熙凤协理宁国府的一些文字中，生动刻画出王熙凤这一贾府中的当家管事的女性中豪杰形象。 一、王熙凤治理的是流，而不是源;是末，不是本;是局部，不是整体 小说《红楼梦》揭示的是

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员工期望，你管理了吗 297

很多老板对于员工的离职觉得困惑，我的企业不错呀，给他的薪水也不低，福利还可以，为什么就是留不住他呢？。当发现不少离职员工投身的是一个甚至各方面条件都比老东家要逊色的新老板时，老板们就更是摸不着头脑了。

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老板最讨厌的九种员工 296

工作中遇到问题，虽不属你直接负责范畴，但和老板相关，切勿事不关己高高挂，尽自己最大能力处理好。 2.凡事三缄其口 面对老板不要总是沉默寡言，这对你没任何好处。老板希望员工能够出谋划策、各抒己见，提供尽

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招到合适的人 573

每次年终考核员工，总会遇到少数工作绩效不佳、表现不尽如人意或出现成长瓶颈的员工，如果他还在我手下工作多年，就更令人沮丧。此外，当员工离职时，我也会多少觉得郁闷。这两种情况常常促使我思考撇开使用原因和其

 许明详情

谁阻碍了中国品牌的成长？ 658

品牌建设是一项社会性的系统工程。只有我们的政府，社会团体、媒体以及广大消费者，都关心品牌企业，形成合力，中国名牌才能够健康成长。 品牌失落的中国反省 ●巨人之踵● 中国经济总量需要追超的国家依次是md

 黄鸣详情

外资家电:孰进孰退 330

自从跨国公司登陆国内市场以来，外资品牌在不断扩张的同时也迅速侵蚀和占领了中国消费者的大脑。近年来，一些外资企业在中国收缩家电战线的消息不断从市场上传来：松下收缩在华的燃气热水器业务，并退出中国市场；L

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细节的4个习惯 393

一个人的思想意识、思维方式等是很难改变和改造的，但一个人的行为却能依靠强力来改变。无论是企业、政府机构还是社会组织，通过一些具体可行的方法，对全体工作人员实施一些习惯的训练，对于提高人员素质是至关重要

 汪中求详情

家世界:隐形冠军的显形危机 573

家世界，是一个由隐型冠军突然扩张，导致危机的典型案例。学习隐形冠军集中精力做好一点，似乎才是家世界的出路。 家世界的前身是一家叫做克瑞斯的房地产公司，家世界的创始人兼董事长杜厦以此赚到第一桶金mdas

 刘平详情

三种企业的长尾命运 266

长尾理论和任何一种理论一样，必有其自身的前提条件与适用环境。违背了适用前提，长尾理论无从谈起；离开了支撑环境，长尾理论鞭长莫及。 长尾理论的一个重要前提是：产品的存储和物流成本必须降到足够低的程度。否

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从《华为基本法》想到的 722

最近和一些企业的管理人员聊企业文化，发现大家对《华为基本法》特别推崇，很多人希望能在自己的公司里弄出一套类似的法律，以此来建设自己的企业文化。 听了这些人的想法，我感觉特别不自在。作为一个长期从事企业

 王吉鹏详情

分拆中国联通的利与弊 536

拆分传闻最终撼动了沉寂已久的中国联通，五一长假刚过，中国联通便高歌猛进，5月9日、10日两天，更是被上百亿的资金快速推高。5月11日，联通股东大会停牌，这让联通拆分的传闻再度充斥股市。 中国电信市场的

 刘燕详情

炊具行业亟待“思维革命” 298

业内人士指出，中国炊具行业亟待创新，以创新树品牌，不断细分市场，炊具行业亟待一次思维革命。 中国为许多国际知名品牌贴牌，赚取微薄的加工费，却没有一个真正走出去的中国品牌mdash;mdash;mdas

 张莉详情

简洁的力量 293

我在宝洁公司做了26年，1994年加盟微软，当时微软公司内部真是一团乱麻。微软之所以聘用我，就是想让我处理那些让盖茨头疼的事情，因为他自己一看到它们就心烦。他要把更多的时间用在产品的研发上。巴尔默当时

 罗伯特·赫波尔德 详情

尾巴上的小众网站 306

在中国网站排名ChinaRank上，只有少数人知道的起点中文网为何排在了新华网、人民网等大型新闻网站的前面？ 十多年前，网络启蒙的教父级人物尼古拉斯middot;尼格洛庞帝曾预言：人类将进入一个数字化

 孙冰 详情

有人形容海尔"单纯" 305

刚刚在电话里和一位朋友聊天，朋友原来是国内一家知名电脑企业的骨干，现在转投海尔电脑门下。说起和从前所在公司的区别，他竟然用了两个字来形容当前的海尔mdash;mdash;单纯！这是让人始料未及的。 这

 许亚青 详情

当HR遭遇金猪妈妈 269

新一轮的婴儿潮正在形成:2006年中国出现最近20年最大规模的结婚人群，2007将迎来生育的高峰期。而在准妈妈扎堆儿的职场上，人手短缺、员工辞职成为企业们所要面临的头号难题。 金猪年准妈妈扎堆职场令企

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并购：克莱斯勒的救赎之路? 335

本月14日，美国瑟伯勒斯(CERBERUS)资本管理公司宣布以74亿美元收购克莱斯勒汽车公司80.1的股份，从而挤进了竞争激烈的美国汽车业。美联社援引一位业内人士的话指出：瑟伯勒斯此举，无异于在进行一

 田帆 详情

中国企业：造车先拆车 351

我曾经遇到一个美国的汽车公司老总，问说他们为什么不学习日本公司那样把车的研发周期弄短一点，而且学学人家的外型，他耸耸肩说，我们要都象他们那样就不是我们了。这与我们中国公司不一样，中国公司造车，先买它过

 袁岳详情