TTT课程体系

培训课纲目录:本期培训分为5个部分,其中选修课可根据企业需求方要求再作增删。一、讲授式课程:超级演说家基础能力建设二、讲授式课程:课程开发的技巧三、体验式课堂:如何做一个不LOW的PPT(含小组制作演示体验式指导)四、兼职讲师演练工作坊:SWAY超级演说家方程式10分钟演练(讲师参加中国好讲师比赛的原版课件)五、附加选修课程内容(根据企业端需求及培训时间安排

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TTT-培训者育成训练   课时:12H

TTT-培训者育成训练培训目的-在课程设计与授课中,建立以学员为中心的意识;-在课程设计与授课中,掌握经验学习循环的设计与授课原则;-掌握培训需求分析的工具,明确课程的培训目标;-明确达成培训目标需要掌握何种技能,针对不同的技能设计不同的培训方法与学习活动;-掌握创造学员参与与互动的培训方法与工具;-掌握倾听学员与提问的技巧;-明确培训成果如何转化;具体受益

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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