企业会计制度讲解   2007.12.22

企业会计制度讲解 当我们辞旧迎新，迎接新世纪到来的时刻，财政部于2000年12月29日正式发布（企业会计制度）(财会[2000]25号)，并于2001年1月1日起暂在股份有限公司中范围内实施。实施该制度后，财政部1998年发布并实施的《股份有限公司会计制度--会计科目和会计报表》(以下简称"《股份...

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企业会计制度   2007.12.22

企业会计制度 第一章　总则　　第一条、为了规范企业的会计核算，真实、完整地提供会计信息，根据《中华人民共和国会计法》及国家其他有关法律和法规，制定本制度。　　第二条、除不对外筹集资金、经营规模较小的企业，以及金融保险企业以外，在中华人民共和国境内设立的企业（含公司，下同），执行本制度。　　第三条、...

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企业会计准则制度大全   2007.12.22

Frogprince整理，欢迎完善 email:1092133@163.com 目 录 企业会计准则 2 关于印发《企业会计准则－资产负债表日后事项》的通知 2 企业会计准则----存货 4 企业会计准则——固定资产 6 企业会计准则——中期财务报...

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企业仓库管理制度   2007.12.22

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企业人事管理制度   2007.12.22

企业人事管理制度 总 则 第一条本规则依据本公司章程制定。凡本公司从业人员人事管理，悉依本规则规定办理。...

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企业产权制度改革与MBO   2007.12.22

|企业产权制度改革与MBO（上） ||2004-03-26 ||　　改革开放以来，我国国有企业改革经历了简政放权、减税...

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人和比制度更重要   2007.12.22

人 和 比 制 度 更 重 要 一切照制度也许可以树立公平原则 但多关心员工情绪可带来更多激励效果 一个企业的成功需要天时﹑地利﹑人和,但天时未可知,地利不可恃,唯人和一项足可掌握;然而放眼时下,成功者总是比较少数,原因在于有人不明.牌渲械陌旅有人无法掌握个中精髓﹐有人知道却不执行. 在自己10几...

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人力资源部组织管理制度   2007.12.22

一、人力资源部工作职责 1. 负责公司人力资源管理方针、政策和公司组织系统架构、部门职责、岗位职责、人员编 制的制定、推行及检讨改善和修订；2. 制定、推行与修订“员工手册”和其它人事、行政、办公管理规章制度；3. 办理员工招聘、录用、薪资、保险、迁调、考勤、考绩、奖惩、离职、人事档案等业务 事项；...

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人力资源管理师 第二讲 招聘和人员配置制度   2007.12.22

第二讲、招 聘 和 人 员 配 置 制 度 第一部分 招聘的需求分析一 .招聘目标与前提 （一）招聘目标。 人员招聘的目标是为了即使满足企业发展的需要，弥补岗位的空缺。最直接的目的 是获得企业所需要的人，并降低招聘成本，规范招聘行为，确保人员质量等。 （二）招聘前提。1. 人力资源规划：主要是进...

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交通股份有限公司人力资源管理制度   2007.12.22

西藏天路交通股份有限公司 人力资源管理制度 （经 年 月 日 审议通过） 目录第一章 总则第二章 招聘第三章 试用期员工管理第四章 临时用工管理第五章 考勤管理第六章 培训第七章 任职资格评审第八章 岗位调动与行政级别调整第九章 人事奖励与处分第十章 绩效考评第十一章 薪酬管理第十二章 员工...

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交卸管理制度   2007.12.22

交接管理制度 1. 本公司员工交卸部分 1. 主管人员交卸。 2. 经管人员交卸。 2. 称主管人员者为主管各级单位的人员。称经管人员者为直接经管财物或事务的人员 。 3. 主管人员应就下列事项分别造册办理移交。 1. 单位人员名册。 2. 未办及未了事项。 3. 主管财务及事务。 4. 经管人员...

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了解被审计单位内控制度编制要求——销售流程图示例   2007.12.22

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了解被审计单位内控制度编制要求——销售文字示例   2007.12.22

销货与收款内部控制制度说明书示例 ××单位销货与收款内部控制制度说明如下: 1.销售业务系根据买方购货订单，由销货部办理。销货部收到顾客的订单后，由经理张某就品种、规格、数量、价格、付款条件、结算方式等详加审核、签章，然后由销售部门编制一式四联的销售单，作为销售业务的主要凭证，在各联上签章后，第一...

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了解被审计单位内控制度编制要求——流程图图示例   2007.12.22

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了解被审计单位内控制度编制要求——总则   2007.12.22

岳华会计师事务所专业标准第11号 了解被审计单位内控制度指南 第一章 总则 第一条现代审计是制度基础审计，了解被审计单位内控制度是每个审计项目必须执行的程序，对内部控制了解和对控制风险所做的初步评价应及时、清晰地记录于工作底稿，我所对内控制度的调查记录主要采用三种方法：调查问卷、流程图、文字表述...

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了解被审计单位内控制度编制要求——存货流程图示例   2007.12.22

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九、值班管理制度   2007.12.22

九、值班管理制度...

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乐百氏员工考核制度   2007.12.22

乐百氏员工考核制度一、员工考核管理规定 　第一条　考核目的　是为了正确把握员工的能力适应性、工作态度及工作效绩。在开发人力资源的同时，谋求员工晋升、调动、奖励及惩处的合理与公正，从而完善公司的激励制度。　 第二条　考核程序（略）　 ２．１ 季度考核　季度考核的内容涉及：工作质量、工作数量、工作效率...

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乐百士分公司行政管理制度   2007.12.22

| |北京分公司行政管理制度 |文件编号 |京乐饮怀字[2001]002号 || | |版 本 |A || ...

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个人绩效薪酬制度优劣评析3   2007.12.22

|个人绩效薪酬制度优劣评析(3) ||关注系统整体优化才是根本 ||　　根据数据来寻找问题的根源，评估所发生的变化，你将深刻地认识...

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个人绩效薪酬制度优劣评析2   2007.12.22

|个人绩效薪酬制度优劣评析(2) ||　　走出认识误区的深渊 抛弃神话的梦幻 ||　 ...

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七、职能工资管理制度   2007.12.22

七、职能工资管理制度（一）总则第一条 目的为配合本公司人事管理制度的施行，加强工资核算与发放管理，特制订本制度。第二条 适用范围凡本公司的各级从业人员，除人事部另行的专案方式处理者外均依本制度实施，第三条 计算期间及工资支付日工资计算期间从每月6日起至次月5日止，并于当月10日支付工资；工资支付日当...

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七、提案制度实施条例   2007.12.22

七、提案制度实施条例 第一条目的：为启发员工创造和思考能力借以发掘同仁才能，智慧和技能，更使全体人员提高工作热诚，彼此间得以沟通意见，达成观念一致，步调一致，互信互助之风尚，特订定本条例。 第二条 提案范围： 1．物料设备等保管、运输、管理等之简化或减少浪费方法。 2．报废率之减低，生产之改进，...

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七、总工程师工作责任制度   2007.12.22

七、总工程师工作责任制度 □ 职务 1.在厂长领导下，主管工厂的技术和技术管理工作，不断推进企业的技术进步，领导总师办、研究所(含试制车间)、工艺科，总管全厂技术系统。...

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七、公司防火安全制度   2007.12.22

七、公司防火安全制度 (一)总则 第一条本制度根据《中华人民共和国消防条例》及公安消防机关颁布的有关消防法规，结合本公司的具体情况而制定。 第二条为了加强本公司的防火安全工作，保护通信设备、企业财产及工作人员生命安全，保障各项工作的顺利进行，特制定本制度。 第三条本公司的防火安全工作，实行“预防为...

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七、公司文书收发制度   2007.12.22

七、公司文书收发制度 第一条 范围 本公司文件（本公司及其事务所之间的书信、文件、传票、小包裹等）以及公司外文件的收发、分发等均按本制度执行。 第二条 统管部门 文书的收发、分布等事务，由本公司及各事务所的总务部统一管理。 第三条 部门文书责任者 在部处室中设文书负责人，负责本部门内文件的分...

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七、企业文件管理制度   2007.12.22

|七、企业文件管理制度...

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验证管理制度14   2007.12.22

|颁发部门 | | || |接收部门 | ||验证管理制度 | | || ...

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香港公务员薪酬与制度研究中期报告   2007.12.22

公务员薪酬政策及制度检讨 专责小组 中期报告 二零零二年四月 目录 | | |页数 ||报告摘要 | ...

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香港企业制度研究及借鉴   2007.12.22

《深圳走向世界》文库 香港企业制度研究及借鉴 陈洪博 著 内 容 提 要 本书试图对香港的企业制度进行比较深入的研究，对香港企业的运行环境、企业的基本制度、企业的管理和经营等进行系统的阐述，在全面了解香港企业管理及其动作的基础上，启发我们深化改革的思路。本书的叙述方法是以介绍香港企业制度的情况...

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食品GMP认证制度规章汇编   2007.12.22

饮料工厂良好作业规范专则 1 目的 本规范为饮料工厂在制造、包装及储运等过程中，有关人员、建筑、设施、设备之设 置以及卫生、制程及品质等管理均符合良好条件之专业指引，并藉适当运用危害分析 重点管制（HACCP）系统之原则，以防范在不卫生条件、可能引起污染或品质劣化之 环境下作业，并减少作业错误发...

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项目工作基本制度   2007.12.22

项目工作基本制度 第一部分，工作准则 1. 所有项目工作必须按计划有效的执行，严格按照计划、执行、检查结果的方 式进行。项目工作以双方认可的计划为准进行。 2. 项目经理负责与客户和项目组内部人员沟通，制定有效的工作计划；负责与 客户协商，依据实际情况调整工作计划；负责总结并定期向客户领导汇报 项...

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销售部管理制度汇编   2007.12.22

机 密 销 售 部 管 理 制 度 汇 编 （草 稿） 云南百大房地产有限公司 《销售部管理汇编手册》使用说明书 一 内容及使用范围 本手册是百大地产销售部的内部管理制度、业务操作、分配和实务操作程序的汇编，用于向管理人员和各销售单位专职人员提供日常操作的参考、查询和政策指导。 此手册仅供百大地产...

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销售部人员工作制度表   2007.12.22

销售部工作人员制度表 1. 人员： 孟 宪（执行总监） 陈 明（现场助理） （销售代表）。 2. 工作职责： 孟宪：负责整个项目的执行推广，与开发商接洽相关事宜，指导销售及人员的培训。 楚波：负责现场的工作安排、调整，发现问题及时向上级反映、及时解决。 王海华、刘美然、张君峰：负责现场的具体接...

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销售薪资发放制度   2007.12.22

销售薪资发放制度 （试行）一、基本工资发放 基本工资根据公司财务规定按期发放。 二、销售佣金提成发放（一）佣金提成计算方式 佣金提成=当月个人销售总产值×佣金计算系数×个人所得税缴纳系数 （二）佣金提成结算原则1、佣金提成结算原则 ⑴、一次性付款购房的，全款到帐后，该套住房的销售佣金提成予以结算；...

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销售管理制度Ｄ   2007.12.22

|编 号 | |共 7 页 ||FNL0104 | |第 1 页 || ...

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销售管理制度Ｃ   2007.12.22

|编 号 | |共 4 页 ||FNL0103 | |第 1 页 || ...

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销售管理制度Ｂ   2007.12.22

|编 号 | |共 3 页 ||FNL0102 | |第 1 页 || ...

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销售管理制度Ａ   2007.12.22

|编 号 | |共 4 页 ||FNL0101 | |第 1 页 || ...

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销售管理制度范例（2）   2007.12.22

销售管理制度范例(B)　　□ 总则...

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销售管理制度范例（1）   2007.12.22

销售管理制度范例(A)...

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销售管理制度范例   2007.12.22

销售管理制度范例 [pic]□ 总则...

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销售报酬制度   2007.12.22

销售报酬制度纯佣金制 　　纯佣金制指的是按销售额（毛利、利润）购一定比例进行提成，作为销售报酬，此外销售人员没有任何固定工资，收入是完全变动式的。纯佣金制的销售报酬制度在美国有20的企业采用，国内的企业运用得也较多。计算公式如下： 　　个人收入一销售额（或毛利、利润）× 提成率 　　统佣金制的实施需...

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