企业文化课程体系

企业追求卓越,必须打造符合经营规律的卓越企业文化,这是企业的成长基因,这不以企业负责人的意志为转移的。企业与企业的竞争,最终取决于企业文化的卓越度。没有卓越的企业文化,企业无法可持续发展和走向卓越。尤其中高层领导,要系统认识文化内涵,熟悉文化提炼和落地方法,有效通过文化和价值观管理,激励团队,凝聚人心。市场是不确定的,人是不确定的,管理也不是非黑即白。高阶领...

 讲师:张蕾咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景:企业追求卓越,必须打造符合经营规律的卓越企业文化,这是企业的成长基因,这不以企业负责人的意志为转移的。企业与企业的竞争,最终取决于企业文化的卓越度。没有卓越的企业文化,企业无法可持续发展和走向卓越。尤其中高层领导,要系统认识文化内涵,熟悉文化提炼和落地方法,有效通过文化和价值观管理,激励团队,凝聚人心。市场是不确定的,人是不确定的,管理也不是非黑即...

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课程背景:新时代,随着企业的不断发展壮大,企业之间的竞争主要不是技术的竞争,也不是产品的竞争,更不是管理模式的竞争,而是企业文化之间的竞争,企业文化决定了企业发展的命运,因此,企业越来越重视企业文化的建设。你是否遇到过以下问题:为什么众多企业总是叫缺人才,认为人才很难培养?为什么70的咨询以失败而告终,90的组织变革未达到预期效果?为什么中国很多企业忙忙碌碌...

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课程背景:新时代,随着企业的不断发展壮大,企业之间的竞争主要不是技术的竞争,也不是产品的竞争,更不是管理模式的竞争,而是企业文化之间的竞争,企业文化决定了企业发展的命运,因此,企业越来越重视企业文化的建设。你是否遇到过以下问题:为什么众多企业总是叫缺人才,认为人才很难培养?为什么70的咨询以失败而告终,90的组织变革未达到预期效果?为什么中国很多企业忙忙碌碌...

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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