现场管理课程体系

课程大纲部分如何提升现场人员士气?——(士气,是现场管理的核心!)1、目标与绩效——生产现场实施的能力2、技术精湛——现场管理4大方法在班组中的应用3、生产计划——生产现场交货期管理4、时间管理——从自我管理开始5、品质改善——零缺陷的方法和思路6、员工培育——源头活水7、善于员工士气激励——一切尽在掌握中8、有效沟通——保持高昂士气9、建设团队——自我提升

 讲师:吴诚 咨询电话:010-82593357 下载需求表


【课程大纲】:前奏现场管理“金三角”与“金管道”一、现场管理“金三角”之“道”二、现场管理“金管道”价值链三、现场管理“三字经”简约、创新、极致章餐饮现场金三角-企业现状剖析一、企业自检测评现场管理6大标准问题二、诊断传统现场管理者常犯的4大错误三、掌握企业现场管理的6大价值作用1.执行营运计划;2.提升生产效率;3.控制营运现场4.把握营运走势;5.及时修

 讲师:孙红伟 咨询电话:010-82593357 下载需求表


前奏现场管理“金三角”与“金管道”一、现场管理“金三角”之“道”二、现场管理“金管道”价值链三、现场管理“三字经”简约、创新、极致章酒店现场金三角-现状问题剖析一、企业自检测评现场管理6大标准问题二、诊断传统现场管理者常犯的4大错误三、掌握企业现场管理的6大价值作用1.执行营运计划;2.提升生产效率;3.控制营运现场4.把握营运走势;5.及时修正补位;6.实

 讲师:孙红伟 咨询电话:010-82593357 下载需求表


日期工作内容工作重点天(半天)现场调研管理者及员工访谈管理制度、服务流程的确定调研重点:员工服务规范化、内外部环境、客流量、管理者及员工工作现状和培训需求辅导重点:1、明确销售中心及物业管理处各工作岗位员工的岗位职责、行为规范标准及服务接待流程,并由主管、经理、各自制定、编写本部门的管理制度,在后两天的现场管理中作中有方向性和目标性。2、早夕会的培训与辅导,

 讲师:贺柏雅 咨询电话:010-82593357 下载需求表


单元、车间班组目标管理1.班组在企业中的地位和作用2.企业需要什么素质的班组长第二单元、班组长的工作内容1.班组长现场管理的十个内容2.班组长应具备的知识、技能与素质第三单元、管理手法1.工作教导四个阶段第四单元、QCC小组1.QCC小组活动程序及要求2.QCC小组活动成果的报告第五单元、标准化第六单元、现场管理人员的领导艺术第七单元、解决问题之技巧第八单元

 讲师:周平 咨询电话:010-82593357 下载需求表


四、课程大纲章卓越生产方式中的现场管理1、卓越生产方式的基本思想1.1、质量基准1.2、浪费的彻底排除1.2.1、杜绝丧失机会的浪费1.2.2、杜绝资源的浪费1.2.3、杜绝因错误工作方法造成的浪费案例分析2、产品制造应有的模式2.1、全数保证下道工序所必需的质量2.2、只在必要的时候生产下一道工序需要的产品2.3、用少的资源(人、物、设备)制造产品案例分析

 讲师:王小伟 咨询电话:010-82593357 下载需求表


【课程大纲】:前奏现场管理“金三角”与“金管道”一、现场管理“金三角”之“道”二、现场管理“金管道”价值链三、现场管理“三字经”简约、创新、极致章酒店现场金三角-现状问题剖析一、企业自检测评现场管理6大标准问题二、诊断传统现场管理者常犯的4大错误三、掌握企业现场管理的6大价值作用1.执行营运计划;2.提升生产效率;3.控制营运现场4.把握营运走势;5.及时修

 讲师:孙红伟 咨询电话:010-82593357 下载需求表


  一、安全生产管理概述  1、安全事故的特点  2、安全之河  3、安全多米诺骨牌效应  4、安全生产管理3E原则  5、安全生产原理  6、安全生产管理的要求  7、几个基本原则  8、八个明确  案例:吊架横杆脱落,未系安全带身亡  安全生产管理概述  9、安全生产管理方针  10、思索:“安全行为”与“六个三”的管理  1.7案例:白国周的六个“三”

 讲师:刘毅 咨询电话:010-82593357 下载需求表


一、安全生产管理概述1、安全事故的特点2、安全之河3、安全多米诺骨牌效应4、安全生产管理3E原则5、安全生产原理6、安全生产管理的要求7、几个基本原则8、八个明确案例:安全视频解析9、安全事故的主因是违章10、思索:“安全行为”与“六个三”的管理案例:白国周的六个“三”和事迹11、安全管理的特点12、安全事故图片展示13、安全生产冰山理论14、引发事故四因素

 讲师:刘毅 咨询电话:010-82593357 下载需求表


生产管理:1)生产过程流程与生产过程组织形式,生产现场管理的内容;2)班组生产作业计划;3)班组日常生产派工;4)生产准备工作;5)如何召开会议:早会和晚会;会议管理要点;6)班组生产作业的控制与5M1E管理,班组5M1E工程切换和变更管理,设备和工具管理,物料和在制品管理,技术与工艺管理;7)如何抓生产现场管理重点?随时注意现场5新(新人,新机,新料,新工

 讲师:周得良 咨询电话:010-82593357 下载需求表


  一、班组长角色境界  1、班组长的五种类型  2、企业的使命感与班组长的角色要求  3、班组长---从业务精英转变为管理精英  4、班组长---走向将军的阶段  5、班组长---企业管理的系统集成者  6、班组长---卓越企业管理的主力军  7、班组长如何成功的从技术精英转换为管理精英  8、班组长应具备能力要求  二、班组长角色认知  1、卓越企业看基

 讲师:刘毅 咨询电话:010-82593357 下载需求表


引言1、案例导入2、案例:她为何为难银行大堂经理3、导入银行服务营销的重要性头脑风暴:您碰到哪些关于服务、礼仪的问题?每人提一个问题,老师将这些问题作为案例在整个课程中巧妙地穿插、分析、演练,解决学员实际难题。章、大堂经理现场管理技巧(短片观看、案例分析、图片观看、模拟演练、分析讨论)一、大堂经理定位、价值、使命、职责、站位、动线二、现场管理三大类型:硬件、

 讲师:金迎 咨询电话:010-82593357 下载需求表


篇:6S推行基础一、6S概述1、6S的沿革及发展2、6S的含义3、6S是企业管理的基础4、6S的主要性能5、6S的主要功用二、推行6S的八大目的与作用1、推行6S的八大目的2、推行6S的八大作用三、6S之间的关系1、6S之间的关系2、6S与其它活动的关系3、6S的六大效能第二篇:6S推行实务一、整理的推进重点1、整理的含义2、整理的作用3、整理的推行要领4、

 讲师:赵又德 咨询电话:010-82593357 下载需求表


一、概述1、管理精益化及人性化,作业标准化2、人与环境的关系3、现场管理的基石-6S4、建立良好的企业文化二、6S的基础1、整理的基本方法2、整顿的基本方法3、清扫的基本方法4、清洁的基本方法5、安全的含义及基本方法6、素养三、6S应用篇1、6S推行步骤及技巧四、6S实战1、6S实施的心态调整(A、B、C、D)2、6S各阶段的推行要点五、6S提升篇1、目视管

 讲师:李近强 咨询电话:010-82593357 下载需求表


一、工厂中基层管理者的职责1、中基层管理职责:部门责任人的职责,就是利用有限的企业资源达成部门经营目标,为达成企业经营目标服务。案例讨论:班长的一天的工作怎么安排2、中基层管理的三大任务A)安排工作:按时保质保量完成任务B)管理人员:提高自身及部下能力,创造有意义的环境和集体C)部门经营:部门当做独立经营体那样经营3、监督管理者:班长、线长、工段长、职能科长

 讲师:刁东平 咨询电话:010-82593357 下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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