4、严谨求实的治学精神
阿波罗登月号火箭由560万个零部件组成，如果每个部件都有99.9%的成功率，就会有5600个零部件出故障，所以细节决定成败！“图上一条线，工人一身汗，作出产品来，浪费万万千”。工程师是产品的设计者，组织工程的指挥者，稍有不慎，就会给生产、产品品质造成重大影响，给公司造成重大经济损失。更何况在制造工程中还关系到生产成本、生产工艺、用户需求、测试环境、采购渠道、配套厂家工艺水平等等许多方面，没有系统严密的分析头脑是难以胜任此重任的。工程师一定要严谨，谨慎细致，考虑问题全面，实事求是，报告成果，准确无虚假，评定成果，公正无私。工程师不能接受“差不多”这样的词汇，要第一次就把事情做对，要以“零缺陷”的精神和标准要求自己！马虎的人不可能成为优秀的工程师，只可能当当助手，哪个上司敢把项目交给一个马大哈？浙江有家企业主这样对我说：“我宁可用每月8000元的工程师，也不敢用每月3000元的工程师，看起来便宜，可做坏一套磨具就几十万没有了”
辩证思维是揭示科技领域中各种矛盾运动规律的根本方法。形式逻辑思维能使判断推理具备逻辑结构上的科学性和严密性。善用这两种思维，通过分析、推理、归纳、综合，就能掌握客观事物内在规律相互联系，预见到未来的发展趋势。
5、博采众长的知识积累
工程师必须具备本行业深厚的专业知识，注意专业发展动态，掌握最新科技成果，同时为适应现代科技相互交叉、渗透、移植的特点，还应注意开阔视野了解相邻专业的基本知识和发展水平，掌握各种通用性的学科知识。工程师要注重积累，一个好的设计师就是一个好的收藏家。要不断地积累自身好的做法和前人的思想以及周围多人的经验，将这些作为财富积累起来。学理工科的要学点文学、艺术、经济、法律，在处理和解决问题时，在交流和表达时，只会带来更大的帮助。中国有句俗话“书到用时方恨少”、“艺不压身”，从两个角度说明了知识和积累的重要性。
还有的工程师热衷于突击眼前的任务，满足于老板的奖金和酒宴，对于应该更多掌握的技能和知识不求甚解，甚至在技术岗位上工作了几年，还不知道怎样制定本企业标准，这样于己于公司都无好处。
借鉴非常重要，在开发过程中，不要一切都自己开发、研究，要大胆地借鉴国外的东西，直接学习和模仿别人的产品，既可消除许多缺陷点，避免走许多弯路，同时还可以大大缩短研发周期，减少研发费用，抢先一步推向市场。
6、实用过硬的业务技能
什么是基本功呢？基本功可理解为基础功夫、基本技能、基础本领。各行各业都有自己的基本功。厨师有厨师的基本功，大夫有大夫的基本功，科技人员也不例外。不管哪个岗位上的专门人才，都有“ 应知应会”的职务要求，不“知”不“会”不行，“知”而不“会”也不行。科技人员除了测绘和计算的基本功外，还应有接收和传递信息的基本功；观察和分析问题的基本功；制订计划与组织实施的基本功等等。这里要提及徒手绘图技巧，在电脑越来越普及的情况下，有不少工程技术人员徒手绘图技巧较差。其实电脑不能完全代替人脑，电脑是靠人脑指挥的。人不可能任何场合都带着电脑，遇到测绘、构思、遇到向人表述时，提起笔来，能将眼中所见、心中所想的方案和产品三两下就表现出来，常会收到意想不到的效果，这是人区别于电脑的长处，也是工程技术人员必须具备的基本功。这正如上街购物，心算往往比计算器来的简便，快捷一样。
应该有一手操作技能。无论什么产品，似乎都少不了钳工技能，在机械行业，钳工是指导别的工种完成设备维修、设备制造、组装部件的组织者，我们这一代，是顶着“臭知识分子”帽子下基层劳动的，但实践锻炼了我，在开展技术革新过程中，使我学会了车、铣、刨、磨和画线等技艺，甚至还会修锁配钥匙，这给工作带来极大的方便。会实际操作，能给制定工艺、指导生产带来“资格”，近几年兴起的对工程技术人员进行实战的继续教育很有必要。
我们要成为“企业里受欢迎的高手！”，不是科学院里的专家，不是陈景润！企业里的高手，不仅仅要了解技术、工艺以及生产方面的知识，掌握操作技艺，还要有团队意识，管理才能，协调沟通能力，系统规划能力，甚至语言表达能力都是很重要的，这些是高手的综合素质的体现。
 

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