一、提升员工的自我价值，发现自我、挖掘潜能、突破自我、追求卓越。二、倾力打造团队共同心智模式，提高团队凝聚力、向心力、创造力，通过开放沟通、有效配合从而享受、快乐的去达成企业目标。三、导入教练型企业培训模式，搭建企业长效培训体系。【培训方式】体验封闭式+互动+理论讲解【课程大纲】一、学员报道二、课程定向及理论三、心态调整四、信任对话五、守则检视六、领袖风采七...
