跨部门沟通课程体系

课程背景:在制造业中,管理者扮演着至关重要的角色。他们要非常清楚自己的岗位责任与要求,他们也是管理层与生产线员工之间的桥梁,不仅负责指导和监督日常生产活动,还需要确保信息的准确传递和执行。高效的沟通能力对于管理者来说是必不可少的技能,它直接影响到生产效率、团队合作以及员工的工作满意度。在日常工作中,管理者需要与同事(平行沟通)、下属(向下沟通)以及上级(向上...

 讲师:王克华咨询电话:010-82593357下载需求表


课程背景:沟通是一门技术,也是一门艺术!哈佛大学就业指导小组调查结果显示,在500名被解职的男女中,因人际沟通不良而导致工作不称职者占82%!有趣的沟通70/70现象揭示:我们工作中70的时间是在用于沟通,组织中70的矛盾是因为沟通不良引起的!一个企业,如果将大量时间浪费在无效沟通上,将会导致工作效率低下、公司运营成本增加、企业管理内耗增加、企业文化劣化!沟...

 讲师:王克华咨询电话:010-82593357下载需求表


跨部门沟通技巧   课时:12H

课程特色:场景化教学+案例研讨+小组分享+轻松愉快掌握工具避免枯燥的鸡汤理论讲解课程背景:职场中一个典型的问题是各种差异导致的沟通问题,性格的差异性是客观存在的,作为沟通的个人,有效的做法是了解不同差异的特点,调整我们的沟通方式才是最有效的。普林斯顿大学对一万份人事档案进行分析,结果发现:“智慧、专业技术和经验”只占成功因素的25%,其余75%决定于良好的人...

 讲师:周建华咨询电话:010-82593357下载需求表


跨部门沟通与协作   课时:12H

课程背景:沟通为什么如此重要?沟通为什么如此困难?如何让沟通成为公司的竞争优势?如何建立起公司里的“沟通文化”?如何解开公司里沟通的死结?如何在工作中与上司、同事和下属顺畅有效地沟通?有效沟通的最重要原则是什么?最有效的沟通方法是什么?最重要的沟通行为是哪一项?沟通需要什么“通道”?在组织中的部门沟通与协作中,您的组织是否面临以下问题?1.各自为政、以自己部...

 讲师:张蕾咨询电话:010-82593357下载需求表


在快速变化、高度互联的商业环境中,跨部门沟通与协作已成为组织成功的关键因素。随着企业规模的不断扩大和业务复杂性的增加,不同部门之间的交流和合作变得尤为重要。然而,现实中跨部门沟通与协作却遇到了诸多问题,成为企业面临的一大挑战,如:沟通壁垒与信息不对称,导致信息传递不畅或失真;目标不一致与利益冲突,导致资源浪费和效率低下;文化与价值观差异,导致难以形成共同理念...

 讲师:段良芳咨询电话:010-82593357下载需求表


沟通解码——职场沟通技巧实战训练【课程背景】工作中的70的问题都是因为沟通出了问题。企业出现工作扯皮、工作效率不高、不能有效上传下达、频繁出现各类问题,不是因为员工能力不行或是态度出现了问题,而是沟通出现了问题。如果企业各部门间长期沟通不畅,人际关系紧张,部门协同效率差,必定会导致运作成本高、效率低,管理难度大等问题,这些将直接影响到企业目标的实现。企业管理...

 讲师:萧枫咨询电话:010-82593357下载需求表


1+1>2跨部门沟通与冲突处理技能提升【课程背景】在任何形式的组织当中,由于分工高度专业化和精细化,致使成员之间的交流合作日益密切。但从实际工作上看,不论组织规模有多大,由于人与人之间的多样化的差异,部门与部门之间的立场与职责差异等因素影响,组织部门之间的协作一直是组织绩效的一大痛点课程通过案例解析、小组讨论、现场演练等方式,使学员学会沟通中的方法和技巧,掌...

 讲师:周礼咨询电话:010-82593357下载需求表


团队协作与跨部门沟通情境沙盘模拟——战舰风云激烈的商业竞争!十个运营周期,成为最好的战舰公司沉浸体验+全程互动+深刻反思+精准总结(案例+工具+方法)讲师:周礼【沙盘背景】在人类近100年的历史中,发生的规模最大的战争要数第二次世界大战,二战对整个世界格局产生了深远的影响,而海战对二战的走向产生了重大影响,无论是珍珠港战役、中途岛战役还是瓜达尔卡纳尔岛争夺战...

 讲师:周礼咨询电话:010-82593357下载需求表


跨部门沟通与协作情境类沙盘模拟——模拟联合国突破利益、压力和冲突,创建共赢的深度经营体验!沉浸体验+全程互动+深刻反思+精准总结(案例+工具+方法)讲师:周礼【沙盘背景】如果给组织内耗的情境进行排名,跨部门协作一定名列前茅!跨部门的沟通总是那么“难”,有些部门知道合作会多赢却故意不配合,如何处理在跨部门协作中出现的冲突问题,这些问题如何解决? 在《模拟联合国...

 讲师:周礼咨询电话:010-82593357下载需求表


统合综效——跨部门沟通与协作课程背景:在快速变化、高度互联的商业环境中,跨部门沟通与协作已成为组织成功的关键因素。随着企业规模的不断扩大和业务复杂性的增加,不同部门之间的交流和合作变得尤为重要。然而,现实中跨部门沟通与协作却遇到了诸多问题,成为企业面临的一大挑战,如:沟通壁垒与信息不对称,导致信息传递不畅或失真;目标不一致与利益冲突,导致资源浪费和效率低下;...

 讲师:段良芳咨询电话:010-82593357下载需求表


跨部门沟通与协作技巧【课程背景】随着企业规模的扩大,部门设置及职务分工也趋于明确,很多企业的绩效管理都是以“部门+岗位”、“计划+过程”、“结果+指标”为主导模式,在这一模式下,极易导致各岗位的“本能思考”,在实施具体工作时,通常会思考:“与我有关吗、我需要担责吗、对我有利吗、会影响我的指标吗”等问题,而这样的思考,更易产生冲突而不是合作,要想化解这样的“本...

 讲师:陈亮咨询电话:010-82593357下载需求表


跨部门沟通与协作【课程背景】为什么跨部门沟通的问题反复发生?——沟通成本高部门间的交叉与重叠如何处理?——只讲职责,不谈责任为什么一件事情由一个部门主导一个部门配合就没人配合?——工作推进效率低如何挖掘跨部门沟通问题的根源,建立有责(职责)、有序(秩序)、有效(效率)的沟通体系如何提升跨部门沟通的能力?是进行本课题的初衷。【课程收益】1、掌握沟通与协作技巧方...

 讲师:麦琪咨询电话:010-82593357下载需求表


《跨部门沟通沙盘》石油大亨(石油寡头)沙盘体验主讲:刘书余【课程背景】《石油寡头》课程是模拟公司运营的十年时间,针对团队运作时可能出现的计划、沟通、合作、竞争、压力及冲突等问题进行深度挖掘、分析和找到解决方法的专业沙盘模拟课程。透过游戏的体验引导,发掘出团队做好目标设定及目标管理的重要性,体验决策失误所造成团队的影响及破坏。对于公司主管可以训练领导力,跨部门...

 讲师:刘书余咨询电话:010-82593357下载需求表


《跨部门沟通沙盘》石油大亨(石油寡头)沙盘体验主讲:刘书余【课程背景】《石油寡头》课程是模拟公司运营的十年时间,针对团队运作时可能出现的计划、沟通、合作、竞争、压力及冲突等问题进行深度挖掘、分析和找到解决方法的专业沙盘模拟课程。透过游戏的体验引导,发掘出团队做好目标设定及目标管理的重要性,体验决策失误所造成团队的影响及破坏。对于公司主管可以训练领导力,跨部门...

 讲师:刘书余咨询电话:010-82593357下载需求表


模拟联合国——跨部门沟通与协作主讲:刘书余【课程背景】在企业管理过程中,我们经常看到不同部门命名为了同一工作任务而努力却发生激烈的冲突,导致工作无法开展,项目进程受到阻碍甚至停滞。如何高效地进行跨部门沟通,创建积极包容的沟通氛围,帮助各个部门彼此认同并顺利接受不同的建议和想法,推动各部门进行有效协作,共同努力完成任务或实现项目目标,并为企业创造更大的经济效益...

 讲师:刘书余咨询电话:010-82593357下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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