新劳动法下人员优化调整实操策略与劳资谈判时间地点：2024年8月0203日杭州10月1819日北京12月0607日成都学员对象：各单位分管劳动人事的领导、人力资源总监、人力资源部经理、人事经理、劳资经理、劳动关系处、社会保险处、培训主管、招聘主管，企业法律顾问及负责劳动关系的相关部门人员。。费　　用：4200元/人 (包含：课程、讲义、午餐、茶点等费用)认证费用：中级证书1000元/人;高级证书1200元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用，不参加认证考试的学员无须交纳)　备　　注:1.高级证书申请须同时进行理论考试和提交论文考试，学员在报名参加培训和认证时请提前准备好论文并随理论考试试卷一同

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《违纪违规员工处理、劳动合同解除终止、经济补偿与赔偿金》【课程时间】7月12日【培训地点】广州【培训费用】RMB2000 元/人（含培训费、教材费、税费、茶点）【课程对象】HR管理者、企业中高层、法务人员、工会干部课程背景2008年至今，随着《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《社会保险法》《职业病防治法》《劳动合同法实施条例》《职工带薪年休假条例》《工伤保险条例》《女职工劳动保护特别规定》《企业民主管理规定》《劳务派遣暂行规定》《新劳动争议司法解释（一）》等法律法规、司法解释的陆续出台或修正，全国各地的劳动争议案件此起披伏，持续稳中有涨；当中大部分的案件均以用人单位败诉告终。可以说，用人单位

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新劳动法下调岗调薪、违纪处理、裁员解雇、协商解除面谈技巧与典型劳动争议案例分析高级研讨班一、【课程背景】2008年起，随着《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《劳动合同法实施条例》《职工带薪年休假条例》《企业职工带薪年休假实施办法》《社会保险法》《职业病防治法》《工伤保险条例》《女职工劳动保护特别规定》《企业民主管理规定》《工伤保险司法解释》《劳务派遣暂行规定》《劳动人事争议仲裁办案规则》等法律法规的相继出台或修订，全国各地的劳动争议案件出现了井喷、爆发等现象！近几年来，沿海发达地区及一二线城市的劳动争议案件依旧“稳中有涨”“持续递增”，而内地欠发达地区及三五线城市的劳动者维权意识亦逐步增强，

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课程时间：2024年03月2122日广州（A单元）2024年04月1112日广州（B单元）2024年05月2324日深圳（A单元）2024年06月2728日深圳（B单元）2024年07月2526日广州（A单元）2024年08月2223日广州（B单元）2024年09月2627日深圳（A单元）2024年10月3111月1日深圳（B单元）2024年11月2829日广州（A单元）2024年12月2627日广州（B单元）2025年03月2728日深圳（A单元）2025年04月2425日深圳（B单元）2025年05月2223日广州（A单元）2025年06月2627日广州（B单元）2025年07月2425日

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《劳动合同法》《民法典》背景下人力资源法律风险防范与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧高级研修班2024年03月2122日广州（A单元）2024年04月1112日广州（B单元）2024年05月2324日深圳（A单元）2024年06月2728日深圳（B单元）2024年07月2526日广州（A单元）2024年08月2223日广州（B单元）2024年09月2627日深圳（A单元）2024年10月3111月1日深圳（B单元）2024年11月2829日广州（A单元）2024年12月2627日广州（B单元）注明：该课程2天为一个单元，AB两个单元的内容是完全独立的，不分先后顺序；客户可根据自己的

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2021年12月2324日广州（C单元）2021年12月2728日北京（C单元）2022年03月1819日深圳（A单元）2022年03月2526日上海（A单元）2022年03月3031日广州（A单元）2022年04月1516日北京（A单元）2022年04月2122日深圳（B单元）2022年04月2829日上海（B单元）2022年05月2728日广州（B单元）2022年05月3031日北京（B单元）2022年06月1617日深圳（C单元）2022年06月2425日上海（C单元）2022年07月0102日广州（C单元）2022年07月1415日北京（C单元）2022年07月2829日深圳（A单元）

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