钟永棣老师公开课
课程简介： 酝酿已久备受国内外高度关注的《劳动合同法》于2008年1月1日正式实施。 从颁布到实施的半年间，国内大大小小的劳资关系事件闹得沸沸扬扬；这初步验证了mdash;mdash;《劳动合同法》出台后，各用人单位的人力资源管理将面临变革性的挑战和考验，传统的人力资源管理乃至全面经营管理模式，势必受到深远影响；劳动关系将更加复杂、劳资双方利益冲突将更加明显，劳动者的维权意识将明显提高。 当广大HR人士和用人单位高层仍处于迷惘不知所措的情况下，《劳动争议调解仲裁法》出台了，再次给广大用人单位当头一棒，雪上加霜！ 行内专家预测，由于广大用人单位的实际做法与法律的要求相差甚远，所以今后5年内企业面