TTT课程体系
TTT系列-初阶 课时：12H
TTT内训师--初阶课程背景：在职场中，演讲表达应用的场合越来越多，如工作汇报、述职演说、工作总结、职务竞聘、项目陈述、方案说明、客户答疑、商务分析、演讲比赛、商务路演等，作为一名演讲者，如何在上述重要场合演讲时条理清晰、结构严谨、表达生动、扣人心弦、直抵人心？这需要演讲者掌握专业的演讲技能和方法设计。初阶课程从表达的基础能力出发，从管理紧张、台风塑造、故事...
讲师：田璐咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT-高阶 课时：12H
TTT内训师--高阶课程背景：通过学习训练，让企业内部专职讲师形成体系化、标准化的授课流程，促进企业内部“岗位经验萃取和内化”的效果，协助各业务部门提升绩效，达成目标；让企业内部的兼职讲师通过定位更加明确讲师身份的价值和作用，自信轻松的备课，自如有感染力的授课。课程收益：●明确讲师定位，授课中站高立意●内容表达中：明确学员需求，课程内容意义化，课程形式多样化...
讲师：田璐咨询电话：010-82593357下载需求表
《TTT内训师综合培养-授课技巧》（3天） 课时：12H
《TTT塑造优秀内训师-授课技巧与职业表达》课程大纲《内训师授课技能提升》第1天课程模块内容大纲第一模块导入培训师角色认知1、培训师三项基本素养2、不同教学手段的学习效果差异3、企业内训师能力模型4、学习型组织：企业如何看待培训5、企业培训师十大硬伤6、培训师的角色认知及定位7、每人写出目前主讲的或者未来想讲授的五门课程8、分析：企业培训四大类型9、思考：成...
讲师：冯龙咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT课程开发+课程呈现+微课制作 课时：24H
内训师培养工作坊包含课程《6S精品课程开发》2天《三段式精彩课堂呈现》1天《微课开发与制作》2天说明：也可以根据客户需要进行课程组合套餐一：《6S精品课程开发》+《三段式精彩课堂呈现》=3天2夜套餐二：《微课开发》+《三段式精彩课堂呈现》=2天2夜套餐三：《6S精品课程开发》+《三段式精彩课堂呈现》+评审=4天3夜培训方式：线上or线下，授课or辅导培训对象...
讲师：徐静咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT培训 课时：12H
《内部培训师培训》主讲：高荣【课程时间】：2天（12小时）第一模块：培训师角色认知一、培训师两个职责（1）课程的专家：理念+知识＝要能够授之于“鱼”（2）培训的教练：方法+技巧＝要能够授之于“渔”二、教育和培训的异同之处？（1）培训与教育的区别（2）成年人的学习动机（3）成人学习的普遍心理特点（4）成人学习的四种状态（5）成人学习过程分析（6）贯穿培训过程的...
讲师：高荣咨询电话：010-82593357下载需求表
《内部培训师培训---TTT》 课时：18H
《内部培训师培训---TTT》【课程背景】“欲造物，先造人”，培育人才是人力资源管理的重要工作内容，为达到培育人才之目的，企业必须造就一批优秀合格的内部培训师，这样才能提升培训项目的效果，提高学员的满意度。高老师凭借多年开展企业实务培训的经验，着手开发此课程，向参训学员传授培训理念、技巧，为企业培养出合格的内部培训师。【授课时长】3天（18小时）【授课对象】...
讲师：高荣咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT企业内训师课程设计与开发 课时：12H
TTT企业内训师课程设计与开发第一部分：课题设计——触及学习痛点一、 基于问题解决的需求分析1. 问题的本质和分类2. 基于工作的问题的需求收集3. 问题的分析和整理二、 确定课程主题1. 主题的来源2. 确定主题的关注点3. 规范化的课程名称三、 明确课程目标1. 课程目标的三个要求2. 课程目标的结构第二部分：结构设计——规划课程的架构一、 课程结构的价...
讲师：张煦薇咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT企业内训师课程呈现 课时：12H
TTT企业内训师课程呈现第一部分：状态设计一、紧张的 12种表现二、应对紧张的三个原则三、解决紧张的十二个方法四、学员演练：克服紧张第二部分：形象设计一、常见不专业形象的八种表现二、塑造良好形象的五个方法和要求三、学员演练：站姿、走姿、手姿及形体训练第三部分：首尾设计一、十种错误的开场白二、七种开场白的运用技巧和方法三、经典的开场白设计四、结尾中常见的七种错...
讲师：张煦薇咨询电话：010-82593357下载需求表
企业内训师培训技能提升 课时：12H
企业内训师培训技能提升第一部分：概念篇0-组建学习小组0-建立学习文化 概念篇01：培训1.1-培训的定义1.2-培训的意义1.3-培训的趋势 概念篇02：培训师2.1-培训师的角色2.2-培训师的任务 概念篇03：内部课程3.1-内部课程开发导向3.2-内部课程开发标准 第二部分：设计篇设计篇01：确定课程定位1.1-以任务为导向-拟定课程题目1.2-以问...
讲师：张煦薇咨询电话：010-82593357下载需求表
TTT（培训师培训） 课时：12H
一、培训师自我认知1.1什么是TTT1.2什么是培训1.3什么是培训师1.4什么是受训者1.5培训的价值1.6培训师的三大角色二、受训者的认识1.1重新认识学习1.2传统授课与互动教学的区别1.3成人学习的特点三、课程设计篇1.1课程的概念1.2课程开发流程1.3课程内容设计方法盖棺定论法规律法借鉴法1.4成功课程的关键1.5课程逻辑框架1.6设计课程说服力...
讲师：汤佳利咨询电话：010-82593357下载需求表
教练式TTT初阶 课时：12H
陕西省君悦酒店、城际酒店、道温泉酒店、美丽豪酒店、东方大酒店、汉中邮政大酒店、天朗酒店、皇城豪门酒店；曲江池遗址公园景区管理分公司、陕西建工安装集团智慧机电运营科技有限公司、陕西双峰实业有限公司、陕西国际旅行社、陕西工商职业学院、眉县职教中心共同参与，副总及以上人员参加，推动教练式TTT训练营课程，利用3天时间，学习教练式TTT课程的基础篇、形象篇、表达篇和...
讲师：孙静雯咨询电话：010-82593357下载需求表
教练式TTT 课时：18H
TTT企业内训师培训方案一、课程说明知识的学习、沉淀与传递的水平，成为决定一个企业是否能够长远发展和持续增长的重要考量，内部讲师队伍则承载了这一核心使命。集知识沉淀者、知识传播者和知识分享者三者为一身的内部讲师的素质和能力直接决定隐形知识显性化，显性知识扩大化的速度。有效提升专业技术专家的课程开发和授课能力，沉淀隐性知识显性化的有效工具，全面助力组织创新。引...
