创新专利课程体系

部分创新思维1、传统思维与平行思维相关材料:航天飞机与罗马战车有缘饭店富士山宾馆懒人经济当我们身处一间巨大但糊着窗户纸的屋子里的时候,外面五彩缤纷的大千世界永远无法领略和享受到。问题就是机会、挑战就是机遇,去捅破那层窗户纸——创新在于突破。有创意的创新就是解决问题的好方法。朱德就曾经称赞毛泽东是很有创意的人。企业家不擅于经营策划,是难能卓越的。 2、枷锁与突

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创新营销   课时:3H

课程提纲:上午3h8:45-9:15-报告人简介-整合者、解答者-五分钟摘要-小测试(营销?品牌?战略?策略?竞争?市场?)9:15-9:45一、新思想篇-营销发展三阶段-品牌与营销-品牌如何建成-每次接触皆品牌-偏偏喜欢你?MOTOROLA++可口可乐9:45-1:15-关于定位-三种品牌战略(USP、品牌、定位)-USP的新发展-定位新说-品牌建设三次浪

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一、正确认识营销的本质1.营销的本质是什么2.市场竞争力的核心是什么?3.正确认识现代厂家与经销商关系二、市场竞争“赢”的策略分析1.市场竞争“赢”的两大核心策略:速跑、设障2.基于两大策略核心领先战术◎高度领先◎速度领先◎差异领先三、创新营销思维1.从4C到4P的思考2.推销?营销?赢销?3.区域市场销售?4.区域市场管理?5.区域市场经营?6.区域市场经

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章当前营销环境现状与经销商的生存状态1、建材行业当前营销环境现状分析2、当前建材市场营销存在的问题-竞争手段的同质化-营销模式的同质化案例分享:中小经销商的四种死法第二章建材行业经销商五种创新赢利模式创新赢利模式1:重新定义目标客户1、细分目标客户终消费者:B2C模式下的渠道末端中间客户:B2C模式下的产品供应商终客户:B2B模式下的渠道末端2、客户价值管理

 讲师:李治江咨询电话:010-82593357下载需求表


部分、解构大数据1、大数据时代已经来临大数据定义大数据特征大数据类型大数据来源2、大数据的三维理解3、大数据的历史背景第二部分:大数据的战略和大数据思维1、国外大数据战略美国大数据战略欧洲大数据战略日本大数据战略2、国外推行大数据战略的主要做法3、大数据战略——定位决定你的地位数据即资产。。。。。。4、大数据思维——思路决定你的出路定量思维,一切皆可量化相关

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大数据与市场营销o案例引入:中外数据化管理的差距o企业应用大数据案例分析o案例:Dell电脑促销信o数据库营销的优势o案例:Dell笔记本电池、Amazon购书o用精确营销降低成本、提升营销费效比ROIo数据库营销成功要素o4—3—3铁律大数据的来源o大数据来源o内部数据:经、销、存,促销员、经销商、用户注册、维修部门、客户调研问卷、活动、客户服务等o外部来

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夺目听着听着,你会发现,未来从未如此快到来。因为,每一个“是”的背后,都有一千个“不”。我花费大量时间,在一个事物上。直到我触及的每一个主意,都能让企业更美好。独有让平庸无地自容:形容它“无与伦比”不过分。因为,想,他人所未想;讲,他人所难讲。Best步步领先:课程,佳的结构、炫的设计、棒的方法、配的案例;听众,亮的眼神、享的表情、悦的心情、满的收获。Tea

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课程大纲:单元:变革之心一、企业愿景:要变的?二、企业基因:可变的?三、发展趋势:能变的?该变的?四、变革本质:创新和发展五、变革阻力:习惯、利益、自我六、思辨之心:变革的思考七、强韧之心:合众之力,攻坚克难的定力八、柔软之心:宽宥他人,影响他人,锤炼他人九、创新之心:超前预期,把握基调第二单元:发展之危一、企业发展阶段及其阶段性问题1、初创阶段(1-3年)

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全面思维训练之水平思维法与创新引擎内训课“创新”目前正成为许许多多成功企业的企业文化的重要组成部分,管理者也认识到其在企业发展中的重要地位,但是更多的企业只是把“创新”停留于口号或形式,并没有把它落实到员工(当然也包括决策者和管理者)的日常工作的行为中。“水平思维”这个课程针对以上的问题,着重创新的理念灌输和创新工具的应用。员工创新的目的是为了达成企业战略目

 讲师:杜继南咨询电话:010-82593357下载需求表


一、企业持续成功的核心——创新1、曾经优秀的企业为什么会失败?1)身处危机而不知的原因2)我们的舒适区3)思维转换的力量演练:做做看2、传统思维与创新思维1)传统思维的误区:局限性、非此即彼、窄巷模式2)创新思维:平行思维、寻找更多可能性3、一切皆有可能——创新的原则与要素1)创新的四大原则和三大要素2)六大创新领域概念创新、组织创新、技术创新、产品创新、市

 讲师:王哲光咨询电话:010-82593357下载需求表


  一、G管理模式──创新的系统化的管理体系  1、G管理模式介绍  (1)什么是管理模式?  (2)企业为什么需要管理模式?——管理模式深入讨论  (3)什么是G管理模式?  (4)G管理模式的实现形式。  2、G管理模式的12个子模式  (1)企业可持续发展的源泉与动力——企业创新驱动模式  (2)整合股权资源,奠定经营基椽—股权资源优化模式  (3)有

 讲师:陈国庆咨询电话:010-82593357下载需求表


一.提高创新思维的能力1.系统思维珍珠与项链创意=AB2.逆向思维3.九大简易创新思维路径4.创新思维是对传统思维的突破寓言:飞不出瓶口的蜜蜂超越传统游戏:分图游戏创新思维游戏:解绳游戏二.企业管理十大创新系统1.战略创新2.制度创新3.组织创新4.观念创新当前企业应当建立或更新的观念5.技术(产品)创新6.营销创新7.人力创新现代企业面临的社会人文环境人力

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  前言:创新推动企业和个人走向成功  1、创新对于组织和个人的意义  2、企业需要敢于突破与创新的人才  一、从平凡到卓越的突破性创新  1、卓越员工的创造力性格特点  2、决战未来:创新是为了明天更好的生存和发展  3、扼杀我们创意十大杀手(案例讨论)  4、从应变走向制变,主动突破工作上的局限  5、提高工作绩效的FEBC法则(更快、更易、更大绩效、更

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课程大纲:部分:创新思维与创新型人才1、创新的基本认知1)如何区分创新与创造2)创造力的五个误区3)创造力的三种类型4)从创造力到创新2、创新的发展与思路1)30年产业的创新2)100年产业的创新3)1000年产业的创新4)3000年产业的创新3、创新价值曲线1)创新的三要素2)创新的两个方向:价值和成本3)创新的四个基本问题4)新时代创新的要求4、影响人类

 讲师:任建伟咨询电话:010-82593357下载需求表


  章企业发展必须不断管理变革与创新  一.企业发展阶段及其阶段性管理问题  1、初创阶段(1-3年)  生存危机(Living)  客户  产品  现金流  案例:阿信卖饭团子  2、中小型企业阶段(3-5年)  领导能力危机(Leading)  决策方式  管理团队  组织结构  案例:三个和尚振兴庙宇的故事  案例:四通的故事—中关村大裂变  3、大中

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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