VUCA新时代 · 智慧职场人
VUCA新时代 · 智慧职场人详细内容
VUCA新时代 · 智慧职场人
——《VUCA新时代·智慧职场人》——
---职业化素养与阳光心态
【课程收益】
● 培养责任心和敬业精神,养成良好的职业习惯;
● 树立阳光心态,以积极正面的态度,正确对待工作中出现的问题和遇到的挫折,以高昂的热情和斗志投入工作。
● 学会处理个人与公司的关系,服从组织规则,“小我”融入“大我”。
● 掌握沟通技能,学会与上司、同事和跨部门的相处技巧,减少误解和冲突,增进信任,提高工作绩效,轻松工作。
● 树立危机意识,加强紧迫感,不断精进,由内而外提升迭代自我,成为高效能职业人;
● 实现高效快乐工作,提升职场幸福力,为企业聚能增效。
【授课时间】
1天=6小时 共计2天
【课程大纲】
第一讲:解读员工职业化
一、新视角解读职业化
1. VUCA时代特征
2. 职业化表现形式
3. 职业化价值体现
讨论:现在的我 VS 5年后的我
二、职业化员工自我角色认知
我的位置在哪里?
这个位置的职责是什么?
这个位置的工作标准和目标是什么?
这个位置对角色的技能要求是什么?
这个位置和组织中其他人分界点在哪里?
小练习:手绘作品团队PK——“我的定位地图最棒”
小测试:你在公司里的角色定位
三、企业对员工的角色期待
同事的合作者
规则的遵循者
利润的创造者
客户的提供者
企业的代言者
高效的工作者
四、行为自测:你是哪种类型的员工?
1、高效能员工
2、墨守成规型员工
3、被动型员工
4、疏离型员工
5、实用主义型员工
第二讲:职业化素养之工作态度
讨论:你如何定义成功与失败?成功的人与失败的人分别有哪些特点?
一、你靠什么取得职场成功?
探讨:人工作的动机是什么?你的使命是什么?
二、痛苦的工作还是快乐的工作?
探讨:你为什么爱玩游戏?
从“要我做”到“我要做”
坚持?NO!要的是“热爱”!
不要职场玻璃心
三、培养阳光六心
积极心
现场体验:积极心态与消极心态
OH卡体验:舒服与不舒服
探索事情中积极的一面
发现美的眼睛
责任心
为团队负责任
为结果承担责任
正向心
探索事件背后正向的初始意图
好奇心
案例:末班地铁上的父子
竞争心
案例:杰克·韦尔奇办公室的两幅画
挑战心
案例:西游记团队---积极拥抱新的变化和任务
第三讲:职业化素养之沟通协作
互动:良好沟通的特点有哪些?
一、与领导沟通
1、理解你的领导
2、知道领导关心的是什么
3、汇报工作的要求与步骤
4、事事有回音,件件有着落
5、接受指示的3O法
二、与同事沟通
1、组织中的情商表现
2、接纳不同行为风格的同事:4种行为风格解析
3、当好对方需要的合作伙伴
三、避免冲突的沟通方式
1、说明白
2、问清楚
3、听得懂
模型:冲突处理的3F模型
案例分析:《他开会迟到了》
第四讲:职业化素养之行为规范
一、专业形象,内外兼修
你所认为的职业化形象是什么
首因效应对个人职场发展的重要性
个人素养的体现
团队荣誉的维系
二、定位你的职业形象
穿的对比穿的美更重要提升个人及企业形象的穿衣法则
各类职业形象着装方式/各场合着装规范(女士、男士)
常见商务着装误区点评(细节决定成败)
6种坚决不能穿的衣服
服装款式选择、配饰的选择和搭配
塑造有权威感的职场发型微笑的魅力---提升你的人际交往亲和度
三、培养良好的办公室行为规范
管理好你办公桌的“一亩三分地
职场中的迎来送往礼仪行为
细节决定命运---影响你前途的小动作
微信社交启示录
第五讲:整体回顾与总结
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