用户满意的理念与管理
综合能力考核表详细内容
用户满意的理念与管理
学者诺曼(Earl Navman)引用赫兹伯格的理论,运用在顾客内心的期望
保健因子(hygiene factor):做到保健因子,只能降低客户不满,不能提升顾客的满意。以服务站为例:
□将车辆的故障排除
□在预定交车的时间内交车
□正确的判断故障
□维修品质
满意因子(satisfier):代表着顾客内心所期望能获得产品或服务的情境
地点:
显著的地标
与客聚集地的距离
天然阻隔
接送车服务
快修站设立
客户进厂的路线
整个接待流程
指示牌
一个患者在医院看病时,需要不仅仅是医生的治疗
乘客在坐飞机施行时,需要不仅仅是安全的飞航服务
在交易过程中,顾客要的不仅仅是让生意成交
顾客在百货商店购物时,要的仅仅是买一件商品
住店的客人要的不仅仅是一间客房
客户去饭店,要的不仅仅是吃一顿饭
租车的客户要的不仅仅是一辆车
用户满意的理念与管理
学者诺曼(Earl Navman)引用赫兹伯格的理论,运用在顾客内心的期望
保健因子(hygiene factor):做到保健因子,只能降低客户不满,不能提升顾客的满意。以服务站为例:
□将车辆的故障排除
□在预定交车的时间内交车
□正确的判断故障
□维修品质
满意因子(satisfier):代表着顾客内心所期望能获得产品或服务的情境
地点:
显著的地标
与客聚集地的距离
天然阻隔
接送车服务
快修站设立
客户进厂的路线
整个接待流程
指示牌
一个患者在医院看病时,需要不仅仅是医生的治疗
乘客在坐飞机施行时,需要不仅仅是安全的飞航服务
在交易过程中,顾客要的不仅仅是让生意成交
顾客在百货商店购物时,要的仅仅是买一件商品
住店的客人要的不仅仅是一间客房
客户去饭店,要的不仅仅是吃一顿饭
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