招聘面试课程体系

房地产企业招聘面试实战技能提升一、课程对象房地产企业中高层管理人员、人力资源管理者二、课程背景企业管理的核心是人力资源管理,人对了,事自然就顺了。标杆企业龙湖地产用在人员的招聘选拔上的时间会占到占到整个人力资源管理的70,快速高效地寻找到合适的人才对于企业战略目标的达成和业务问题的解决起着至关重要的作用。而如何快速有效地建立招聘渠道,如何建立企业的核心人才库...

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中高管招聘面试一、课程对象公司人力资源管理者二、学习课程的背景如何快速导入中高层管理人员?如何建立核心人才库?如何对中高管进行面试选拔?三、课程收益了解掌握中高层管理人员招聘思路和方法掌握核心人才库的建设思路和方法提升面试中高层管理人员的能力和水平四、授课风格价值实战幽默五、内容提要第一讲明确人才标准(一)我们的目标客户长什么样(二)他来源于哪些方面(三)哪...

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讲明确人才标准(一)我们的目标客户长什么样(二)他来源于哪些方面(三)哪些要素是我们重点关注的第二讲选择导入策略(一)了解行业及对标公司情况(二)建立核心人才库,用经营的思维去更新和维护(三)打造自己的人脉圈层(四)导入渠道详解第三讲掌握识别方法(一)人才邀约(二)人才识别方法第四讲推动快速决策(一)敢于决策、快速决策...

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