创新专利课程体系

《互联网+时代绩效模式创新》【课程背景】在我们培训、咨询过的3000多家企业中,90的企业陷入了困局:战略模糊,模式落后,也想转型,办法不够;一股独大,一人决定,激励不足,激情衰尽;预算缺乏,成本难控,资金瓶颈,破解难弄;人才难招,留用无方,经理骨干,各自为王;目标不清,方法不明,能力不足,无法执行;计划不完,理由一堆,问题频出,扯皮推诿;绩效考核,流于形式...

 讲师:李伟旗 咨询电话:010-82593357下载需求表


         《新时代下的创新情境领导力》课程介绍新时代下你更需要高效运用你与员工一起的时间,更需要设置清晰的目标,需要团队在变小时能完成一样多的工作,需要人人都向领导者那样主动工作,需要员工快速学习和成长。《新时代下的创新情境领导力》是一个为期两天的课程,帮助经理或主管们理解如何影响人们以及如何利用该课程的原理提高组织的效率和改进经理们的领导效果。新时...

 讲师:李佳眉 咨询电话:010-82593357下载需求表


德鲁克谈创新   课时:12H

德鲁克谈创新课程简介创新是一项系统性的工作。成功的企业家不会坐等“缪斯女神”的垂青并赐予他们一个好主意,从而掀起一场产业革命、创造一个亿万产业的生意或者成为万众瞩目的创业明星。相反他们会努力实干,在实际工作中有目的地寻找创新的来源,寻找预示成功创新机遇的变化和征兆,并通过系统化的管理政策和市场战略将创新机遇转化为经营成果,最终成为变革的引领者。——彼得·德鲁...

 讲师:柳亚涛 咨询电话:010-82593357下载需求表


房地产企业融资渠道拓展与实操策略创新主讲人:吴瑕课时:3小时课程背景2017年以来,各地政府积极深化房地产政策调控,多城市楼市政策调整密集出台,积极稳定市场预期。本轮调控表现出极强的区域联动性,更加重视利用金融方式深化城市协同,促进市场参与各方回归理性。十八大以来,李克强总理强调要严守不发生系统性区域金融风险的底线。融资是现代企业经营管理的核心要素,一个管理...

 讲师:吴瑕 咨询电话:010-82593357下载需求表


房地产企业多元化融资及创新主讲人:吴瑕课时:6小时第一篇理念篇一、融资的本质是什么?1、融资是管理万宝大战反映了万科管理缺陷2、融资是战略王石从“加法到减法”,又从“减法到加法”,他到底玩的是什么游戏?马云玩上市--退市—再上市,并且玩得那么认真到底是为什么?朱新礼玩“空手道”——很幽默,玩“金蝉脱壳”——很利索!3、融资是竞争4、融资是发展二、如何正确融资...

 讲师:吴瑕 咨询电话:010-82593357下载需求表


房地产企业融资渠道及创新策略主讲人:吴瑕(华夏中小企业融资协会秘书长)课时:6小时课程背景2015年4月19日17时,央行发文再次大幅降准,下调各类存款类金融机构人民币存款准备金率1个百分点,释放的流动性至少在1万亿以上。此次降准是2008年以来的第15次降准,也是2015年的第二次调整。经过第一次降准利好辐射,房地产市场已经显现回暖迹象。数据显示,经过上次...

 讲师:吴瑕 咨询电话:010-82593357下载需求表


互联网时代商业模式创新到落地刘宗斌_博士[课程介绍]董明珠与十亿赌局的背后,其实是传统商业模式与互联网商业模式的对撞。互联网时代的商业模式创新,不仅要建立互联网思维,还应了解智能技术在传统行业的应用,以此确立互联网时代商业模式创新的突破口。商业模式创新之后,如何落地呢?需要建立落地路线图,系统优化组织流程、建立简约式流程制度体系,进而建立改进创新机制,从而激...

 讲师:刘宗斌 咨询电话:010-82593357下载需求表


《企业培训体系建设与培训管理创新》课程研发背景:培训是企业人才发展、战略得以实施的重要工作,越来越多的企业开始重视培训,每年在培训上的投入也日益增多。随着培训工作的开展,对培训管理者提出了越来越多的要求:培训有没有科学的管理流程,怎样做才能更为专业化?怎么做才能更好的了解培训的需求,如何进行学员的培训调查?领导对培训的期望很高,如何提高培训的效果?企业存在的...

 讲师:孙瑞 咨询电话:010-82593357下载需求表


关键在加强创新和提高质量—论如何提高中国品牌文化影响力讲师:宋承敏摘要:本文指出中国可以发挥重要作用。中国正在转型升级,关键在加强创新和提高质量。中国积极吸取先进经验,也会给国际提供借鉴。中国正在大力发展第三产业,推进战略性新兴产业,实施一带一路、长江经济带、京津冀三大战略。我们要加强创新,在经营理念、销售模式和售后服务上创新,要大力提高质量,全面提高质量,...

 讲师:宋承敏 咨询电话:010-82593357下载需求表


创新中的困惑   课时:6H

创新中的困惑讲师:宋承敏现在,创新是一个热门的话题。为了前进,我们需要创新。创新是生命。可是,有时候创新也给我们带来许多问题。经常听到一句话,不创新等死,创新找死。另有一句话,不要把创新当做一个筐,什么都往里装。我们究竟如何创新,如何正确地创新?当我们老的产品和服务在市场中遇到问题的时候,我们可能求助于创新。再有就是我们去创造全新的产品和服务,开拓新的市场。...

 讲师:宋承敏 咨询电话:010-82593357下载需求表


《企业创新机遇来源与实践——暨企业创新项目开发与管理培训》课程大纲郭云培训目标通过本课程的学习研讨,您将能够从本组织发展变革以及本组织与社会关系的角度而非仅从组织领导者个人素质的角度,了解到科学准确的创新理论,掌握怎样有目的、有系统地寻找创新机会的来源:何时、何处及如何寻找组织的创新机会、如何判断成功的机遇和失败的风险?了解组织在创新过程中应当如何紧密结合自...

 讲师:郭云 咨询电话:010-82593357下载需求表


《创新机遇来源于实践》暨《创新项目开发与管理》课程大纲【培训目标】;为什么有的企业能够不断推出新的产品和服务,随时满足市场需求?为什么有的组织能够创造合作的情境,化解内外部惨烈的竞争?为什么有的组织面临全球经济危机,也能安全过冬,养精蓄锐?随着全球经济由“管理的经济”变为“创新的经济”,企业家和领导者的创新精神与创新素养已经成为其中的关键!唯有重视创新,学会...

 讲师:郭云 咨询电话:010-82593357下载需求表


《创新与企业家精神》课程大纲(也可称为《创新机遇来源与实践》、《创新项目开发与管理》、《企业经营之道》)郭云培训对象:国企、民企、外企等各类大中小型企业老总或高中层管理者,社会公共事业服务机构管理者、创业者、MBA或EMBA学员培训目标:旨在引导企业经营管理者学习运用德鲁克管理思想和高效简洁的管理方法,重新审视现有的管理理念与角色定位,走出传统企业创新误区,...

 讲师:郭云 咨询电话:010-82593357下载需求表


创新思维有效管理课程背景:境由心造;看问题的意识和思维方式,决定了人们的行为习惯。改变思维结构,培养创新意识;新知识与旧观念;形成习惯的心理因素;改变命运,从改变旧习惯开始;走出个人角色的思维束缚。课程以人为基础,充分结合组织行为学、心理学、管理学、人际沟通学等学科,能协助企业组织将个人的长处发挥到及至。课程目标:1、了解人的行为与价值观,勿须改变风格,着重...

 讲师:李虹 咨询电话:010-82593357下载需求表


”企业微课创新设计与快速开发“授课安排(2天1晚)《企业微课创新设计与快速开发》课程大纲一、什么是符合企业培训需要的微课?    1、企业微课的应用场景和作用;    2、企业微课开发的基本原则;    3、怎样才是好的企业微课?二、企业微课设计的六定七步法    1、企业微课设计概述    2、如何确定微课选题    3、如何确定和撰写微课的学习目标   ...

 讲师:李凤仪 咨询电话:010-82593357下载需求表


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