EAP:员工心理辅导技术工作坊
EAP:员工心理辅导技术工作坊详细内容
EAP:员工心理辅导技术工作坊
【课程收益】
● 掌握和运用雨中人、接力绘画等艺术绘画疗育技术,激发心理状态,赋能疗愈对象职场效能和人生幸福;
● 掌握和运用萨提亚模式,打造更积极的沟通关系;
●掌握和运用EFT情绪焦点疗法,引导情绪的积极表达,释放消极情绪;
●运用和实践心理辅导技术,自助也助人,打造正能量人际场。
【授课风格】
● 实际:基于解决实际问题为课程核心,结合个性化(定制化)需求,满意度95%。
● 实练:以幽默活跃、探究互动、现场演练、研讨模拟、角色扮演等实练授课方式,现场学现场练现场问现场会一直用。
● 实践:4家公司管理、40多家企业管理咨询、300多人心理咨询、近400场培训,结合前沿学术研究和时期热点,实践与理论双循环。
● 实用:学员口碑关键词“实用”。以心理学实用技术为主线,融合企业管理、职场规划、团队管理、心理资本、组织行为、情绪压力、心理咨询与辅导、亲子教育、催眠心理、潜意识心理等。
【课程时间】
1天,6小时/天
【课程对象】
团队管理者、心理辅导员、工会干部、党政干部、HR员工关系、其他与员工心理疏导相关的人员等。
【课程方式】
讲师讲授,影视分析、案例讨论、互动交流,分组讨论,角色扮演、头脑风暴,现场辅导,自我觉察,行动方案
课程大纲
第一讲艺术绘画疗育工作坊
1. 什么是艺术绘画疗愈?
2. 艺术绘画疗愈的基本原理:潜意识投射
3. 常用的艺术绘画疗愈种类
4. 艺术绘画疗愈的基本过程
5. 绘画心理投射1:雨中人(Drawing-A-Person-in-the-Rain,简称DAPR)
(1)主要用于分析个体的压力感受水平和应对方式
(2)分析注意事项
(3)常用维度心理分析
(4)员工心理辅导中的运用
6. 图画心理投射2:绘画接力(Drawing-A-Person-in-the-Rain,简称DAPR)
(1) 分组
(2) 根据事先给定的主题,小组不做沟通的情况下,共同画一幅画,组员轮流在前一位画的基础上增加内容
(3) 每一位组员分享自己画的时候的感受,包括为什么这么画?对上一位组员画的理解等
(4) 小组研讨和分享:想法偏差与换位思考
(5) 小组成员集体沟通,赋予画完整的含义,进行展示和分享
第二讲萨提亚模式工作坊
1. 什么是萨提亚模式?
2. 萨提亚的冰山模型
3. 萨提亚的三要素:我、他人、环境
4. 萨提亚的五种沟通模式
5. 萨提亚模式的疗愈方向:表里一致型沟通
6. 萨提亚模式在员工心理辅导中的应用:自我成长
7. 萨提亚模式在员工心理辅导中的应用:人际影响轮
萨提亚团辅:沟通雕塑
萨提亚冥想团辅:我就是我(接纳不完美的我)
萨提亚团辅:影响轮
第三讲EFT情绪焦点疗法
1. 什么是EFT情绪焦点疗法?
2. EFT情绪焦点疗法核心思路:使用情绪作为向导,而不是成为情绪的奴隶。
3. EFT情绪焦点疗法的机理:释放潜意识的伤痛
4. EFT情绪焦点疗法的步骤
5. EFT情绪焦点疗法使用的核心技术:共情
6. EFT情绪焦点疗法在员工心理辅导中的运用
EFT情绪焦点疗法团辅:叩击技术
EFT情绪焦点疗法团辅:空椅技术
EFT情绪焦点疗法团辅:情绪新建技术
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