项目管理:面对不确定因素的极限管理

  培训讲师:林文田

讲师背景:
林文田简介学历:1988~1992台湾师范大学工业教育学1996~1998台湾中国生产力中心硕士专班MBA(企业经营管理)2002~2005美国SouthwestInternationalUniversity工商管理博士DBA2008~20 详细>>

林文田
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项目管理:面对不确定因素的极限管理详细内容

项目管理:面对不确定因素的极限管理

项目管理:面对不确定因素的极限管理


学习目标:


现在企业对IT的需求已经不满足于技术领域,雇主需要有项目管理能力的IT
专才去整合资源,使得整个IT部门成为企业业务流程的发动机。PMP的出现,模
糊了管理人员和IT技术人员的边界,满足了现代企业对IT部门领导者的需求。技
术 人员可以通过PMP学到有用的『soft
skill』,管理天才团队,并且合理控制预算。」至于应用于其它产业上,项目管理的
运作方式都能从根本提高对风险的防范能力,改善中阶管理人员的工作效率,缩短工
期、降低成本。


PMP五大流程,预告可能发生的问题。过去执行项目时,高科技专业人员都会陷入
技术导向的迷思,因为唯我独尊的心态,常觉得别人碍手碍脚导致抱怨、冲突;有时
,为了抢得标案,也会忽略风险考虑。学得PMP里头的九大知识领域之后,只要按照步
骤做规画,就可以避免盲点。


事实上,学不学这套都可以执行项目,但以「顺其自然」或根据过去经验来进行
,往往不知道疏漏了哪些环节,只能事后补救。PMP里头最重要的是工作分解和排程,
拿到任何项目都能按照步骤一一分
解,包括范畴、时间、人员、成本、风险等,并且分析出关键项目,把所有资源投入
,降低项目风险、减少执行成本。


课程效益:


应用PMP的五大流程,包括:起始程序、计划程序、执行程序、控管程序与结案程
序等,能让自己用第三者的角度检视项目,不但有一定的操作模式,也可以提前预知
可能发生的问题;尤其是,组织由人组成,人员流动后,经验能否留下来是很大的问
题。不过,透过PMP在组织内建立运作系统,后人就可以踏着这套系统往前走。当
企业对于PMP的认知越清楚之后,组织内部讨论项目时,绝对可以去掉不少主观以及失
误。


建议时间:一 ~ 二 天
讲师:林文田
| |课程题纲 |单元内容与课程重点 |
|一 |项目范畴规划与 |范畴设定:项目经营管理的范畴与特殊性 |
| |项目营运方针 |关系厘清:项目经营管理制度的建立与推行 |
| |(创新思维与关系梳理|目标价值:暸解项目经营管理的客户开发策略及技巧 |
| |) |流程设计:强化项目创新管理的制度流程设计与利益关系管理 |
| | |目标 |如何设定项目范畴&目标管理方针(工具:心智图分析) |
|二 |项目经营管理 |为何组建项目团队?项目团队的职责与职务 |
| |七项原则 |建构内外兼修的项目团队之七大步骤 |
| |(创新项目管理流程)|项目管理中流程控制的四大准则 |
| | |项目发展过程中常见的沟通障碍 |
| | |为项目创造有效的交流系统 |
| | |善用冲突管理、激励消除项目团队的冲突 |
| | |如何降低项目风险中的因素 |
| | |目标 |从目标规划的设定制订项目的管理准则(工具:流程分析 |
| | | |) |
|三 |项目管理的结构 |项目管理的流程结构规划设计原则 |
| |(价值流程分析与分解|项目管理的误区与常犯的错误 |
| |) |项目流程设计与WBS工程分解 |
| | |项目价值工程分析VAVE(价值流分析) |
| | |项目流程执行之问题分析与解决 |
| | |项目的风险控制与预防 |
| | |目标 |建立项目的管理结构(工具:价值分析) |
|四 |项目执行流程规划与协|规划 |项目策略目标设定与分清 |
| |作 |P |决策管理者动态 |
| |(资源整合操作实务)| |前后项目的衔接与延续 |
| |工具:PDCA循环 | |规划工具:SWOT分析与BCG矩阵 |
| | | |目的 |有规划就不怕变化 |
| | |执行 |执行者的角色扮演与互动能力 |
| | |D |项目主管必备的六种能力 |
| | | |项目团队的组建与带领 |
| | | |项目目标的分工整合与沟通协调 |
| | | |目的 |发挥项目工作的执行力 |
| | |控制 |KPI指标设定与范围的三定规划 |
| | |C |QCDS的标准规范设立 |
| | | |日常、异常管理方式的确定与执行 |
| | | |确定奖惩分明的激励制度 |
| | | |目的 |以QCDS作为控制工具,强化项目执行的指针性 |
| | |考核 |建立指、管、通、勤的分工、许可证管理方法 |
| | |A |权责、义务、资源、工作四大分工 |
| | | |建立工作绩效面谈的沟通机制 |
| | | |公平、公正、公开的正向原则 |
| | | |目的 |建立赏罚分明的士气与意愿 |
|五 |项 |项目质量标准设 |避免设计失误的D-FMEA失效方式分析 |
| |目 |计 |SPC之Cpk流程控制原则 |
| |实 |(风险分析) |VAVE价值工程分析 |
| |操 | |问题分析:QC七大手法的运用 |
| |执 | | |
| |行 | | |
| |风 | | |
| |险 | | |
| |控 | | |
| |制 | | |
| | | |目标 |设立质量衡量标准,以确保项目质量(工具:数据统计分 |
| | | | |析) |
| | |项目进度时间管 |流程分析:提升项目时间管理效益的对策 |
| | |理 |关键流程:设定明确的项目目标的管理工具 |
| | |(计划监管) |计划评核:拟定具执行力的项目时间管理计划 |
| | | |PERT作业:高效率的时间管理方法:Project |
| | | |目标 |确实掌握项目进度、确保项目达成(工具:PERT分析) |
| | |项目成本预算控 |如何降低直接成本的项目采购原则:供货商管理 |
| | |制 |影响项目效益的主要因素分析评估 |
| | |(成本控制) |项目的人员培训和关键技术的保证 |
| | | |项目采购管理:环境、市场分析与采购谈判 |
| | | |目标 |做好预算规划执行、成本合理化取最大挣值(工具:风险 |
| | | | |评估) |


 

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