沙漠掘金之管理决策沙盘模拟
沙漠掘金之管理决策沙盘模拟详细内容
沙漠掘金之管理决策沙盘模拟
沙漠掘金之管理决策
课程背景:
体验式培训兴起于西方,通常以游戏和情景模拟演练的方式把生活中、工作中种种问
题,诸如组织形态、人性问题通过游戏折射出来,受训者通过选择、沟通、决策、行动
导致的结果,引发思索,从而自觉引导自身行为的改变。 掘金之旅已经被清华大学EMB
A课程,复旦大学BI国际MBA课程,Coco-cola, Philips, Johnson&Johnson,
本系列培训课程是引进国外专业体验游戏,让学员深入启发学习,完全不同于新拓展
训练,国内目前并无相同课程。除了需要课程小队协作竞争外,还要学员全身心的投入
和参与,更需要有专业的资深讲师,引导学员进入更深层次的体验和讨论之中,从而挖
掘出公司内部存在的根底问题,并试图找出相应的解决方法,是一种深入体验的课程。
几只探宝队从地图上的大本营出发,开始漫长的沙漠掘金,每支队伍所处条件相同,
他们在出发前都将得到1000元现金,这1000元现金可以在大本营购得等价的帐篷、指南
针、水和食物;另外,每支队伍还配有一只负重1000磅的骆驼。整个探险之旅行程25天
,其中至少12天是在来回的路上,有13天可以在目的地的山上掘金。一只帐篷在整个行
程中可用三次,一只指南针只可用一次。在前行的路上,有绿洲,探险队可汲取尽可能
多的水(在骆驼负重许可的情况下);在村庄,探险队无法买到帐篷、指南针,可以买到
水和食物,但是其价格比大本营贵一倍。在沙漠中,将会遇到四种天气,分别是晴天、
高温、沙风暴、沙风暴加高温,各种天气情况下所需消耗食物和水的量各不相同。
此外,在沙盘模拟的过程中需要不断的进行抉择,带多少物品出发,每天选择走哪条
路,准备挖几天的金子,补充多少水……通过不断的抉择,发现学员的决策能力,反思自
己平时做出决策的过程,进而改进日常决策的方式,从而选择最合适的方案。
课程收益:
● 真正认清决策的过程,并对正确的决策有清楚的认知
● 通过学习了解科学决策的过程,并形成习惯
● 认清共识决策,学会在工作中的头脑风暴和团队共创的应用
● 对头脑风暴的应用并提升经营人心的能力,掌握领导艺术,增强领导的有效性;
● 掌握共识决策的基本原则,增强组织活力,提高执行力,提升组织绩效。
课程特色:
● 课程架构完整,并辅以系统化引导,共分两个部分体验式活动、省思学习。
● 充满乐趣与兴奋感,感受全新的学习体验,必定使学员印象深刻
●
为落实训练成效,所有学习都藉由自我察觉的引导启发,让每一位学员认同并进而改变
行为,对未来组织发展及人才培育,奠定良好基础。
课程时间:1天,6小时/天
课程对象:企业全体员工、后备新员工、在校大学生
课程方式:理论讲授+案例剖析+小组互动研讨+头脑风暴
课程大纲
破冰:今天为什么来学习
1. 组织未来的竞争力是什么
第一讲:沙盘模拟体验
一、沙盘课程介绍
1. 沙盘的由来
2. 沙盘模拟课程的额由来
3. 沙盘模拟课程的目标
4. 企业存在的目的
5. 赢的标准
二、沙盘课程沙漠淘金模拟
1. 组建团队(队徽、队名、队歌、口号、团队造型)
2. 沙漠地理环境介绍
3. 沙漠天气环境介绍
4. 政府对掘金行为的政策
5. 市场对掘金行为的反应
6. 小组讨论掘金目标
7. 小组讨论掘金方案
8. 掘金物资的采购
9. 模拟25天的沙漠掘金过程
10. 总结成绩公布排名
11. 沙漠掘金的复盘
1)目标值的复盘
2)物资采买的复盘
3)掘金路线的复盘
4)人员分工的复盘
12. 沙漠掘金与企业经营因素分析
13. 沙漠掘金决策点分析
第二讲:科学的管理决策
一、管理决策的认知
1. 何为决策
2. 决策是一项技能
3. 战略性决策、管理决策和业务决策
4. 规范性决策和非规范性决策
5. 确定型、不确定型和风险型决策
案例讨论:领导者在什么时候用直觉决策
二、共识决策的认知
1. 定量决策和定性决策
2. 个人决策和共识决策
3. 共识决策的优缺点
4. 改善共识决策的方法
1)头脑风暴
2)团队共建
头脑风暴:荒漠求生
三、决策制定过程
1. 识别问题
2. 确定目标
3. 拟定方案
4. 分析方案
5. 选择方案
6. 实施方案
7. 评价反馈
王长震老师的其它课程
行为心理学体验式培训《沙漠掘金》 03.08
行为心理学体验式培训《沙漠掘金》文案课程背景:《沙漠掘金》(GoldoftheDesertKing)课程是从加拿大Eagle’sFlight公司引进的经典体验式培训课程;已被清华大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学列入EMBA课程。《沙漠掘金》被Coco-cola、Philips、ABB、Pepsico、BP-Secc、上汽集团、联想等多家公司采用作为内训
讲师:王长震详情
吉塔行星目标--计划-管理-复盘沙盘模拟 09.14
吉塔行星——目标与计划管理课程背景:德鲁克说“并不是有了目标才有工作,而是有了目标才能确定每个人的工作”企业的任务和使命必须转化为目标,因此管理者应该通过制定目标对下线进行管理,当高层管理者确定了组织目标后,必须对其进行有效的分解,转变成各部门以及个人的目标,管理者根据分目标的完成情况对下级进行考核、评价和奖惩。实施目标管理的真正目的就是促进员工的自我管理,
讲师:王长震详情
赢在全局系统运营与优化沙盘 09.14
赢在全局系统运营与优化沙盘主讲老师:王长震培训对象:企业中、高层管理者培训规模:24—36人授课时间:2-3天(12-18小时)课程引言:不谋万世者不足谋一时,不谋全局者不足谋一隅;全局意识系统思考管理者的大格局!认识沙盘:沙盘演练是由学员分组成立“公司”,围绕培训主题,展开模拟经营活动,借助实战演练,暴露短板和误区。并经由导师高屋建瓴的引导、点评和分析,透
讲师:王长震详情
勇攀珠峰项目管理与复盘技术沙盘 09.14
勇攀珠峰——高绩效团队建设与管理课程背景:作为一名经理人,你是不是为做了多年的管理却无法带出一支令人满意的团队而苦恼?你是不是因缺乏带领高绩效团队所需的能力而力不从心?你在提高团队绩效方面用尽了心思为什么总达不到预期的效果?如何才能快速地把握团队并带领团队创造出佳绩?如何对团队成员进行激励以鼓励士气?如何化解团队运行障碍顺利开展工作?本课程通过沙盘情景推演与
讲师:王长震详情
战略解码与年度经营计划制定沙盘模拟 09.12
战略解码与年度经营计划制定沙盘模拟课程课程背景:“如果你不能描述,你就不能度量;如果你不能度量,你就不能管理;如果你不能管理,你就不能达到目标。”战略解码就是将组织(或公司)的战略重点进行清晰地描述,并通过可视化的方式,转化为全体成员可理解、可执行的行为过程。“战略解码”:让战略的细胞深入每个人的骨髓。年度经营计划的制定,横跨公司所有部门,规划的是为达成公司
讲师:王长震详情
战略执行与领导力沙盘模拟 09.12
战略执行与领导力沙盘模拟课程执行力:企业不能不长期重视的问题为什么策略雷同,绩效却大不相同?为什么企业的宏伟蓝图在现实执行中显得如此的苍白?为什么拥有庞大的人员队伍在执行中显得如此的无助?为什么思路不错、做起来就错了?说得对却做不对?为什么激励大会,员工听听感动,想想激动,回去不动?为什么总是议而不决、决而不行、行而无果呢?为什么经理人变成了“思想家”,而业
讲师:王长震详情
中国共产党百年辉煌历程与优秀传统党建沙盘 09.12
中国共产党百年辉煌历程与优秀传统党建沙盘(标准为2天版)党史学习教育动员大会2021年2月20日上午在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。他强调,在全党开展党史学习教育,是党中央立足党的百年历史新起点、统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局、为动员全党全国满怀信心投身全面建设社会主义现代化国家而作出的重大
讲师:王长震详情
中国共产党百年领导力推演与借鉴沙盘模拟 09.12
中国共产党百年领导力推演与借鉴沙盘模拟课程本版本适用年限:2022版权所有盗版必究【课程总括】328930077470授课形式:案例分析—Case课程讲授—Lecture角色扮演—RP分组讨论—GD游戏体验—Game沙盘推演—Test影音资料—Video教练提问Question学员数量:24-48人(最佳人数)授课讲师:王长震学员对象:中高层管理者;集团职能
讲师:王长震详情
勇攀高峰高绩效团队执行力模拟沙盘 09.12
《勇攀高峰》——管理类情景模拟沙盘课程【课程背景】《勇攀高峰》是一门管理类情景模拟沙盘课程,课程将学员置身于攀登珠穆朗玛峰的情景中,他们必须在十月的31天时间内,通过合理的资源配置和良好的团队协作完成登顶任务并成功返回大本营。课程模拟过程中,学员需要通过合理使用初始资金、分析判断各种突发状况、在挑战和压力情况下进行理性分析决策、通过与队员的有效沟通和协作来达
讲师:王长震详情
优秀班组长现场管理能力提升沙盘模拟 09.12
优秀班组长现场管理能力提升沙盘模拟王长震【课程介绍】班组是企业的细胞,班组长战斗在企业管理的第一阵线,号称“兵头将尾”,在组织中处于承上启下的作用。班组长八小时盯在现场,第一个发现问题,第一个解决问题,“官职”虽小,责任不小。因而班组长管理素质的高低,直接影响着产品质量、服务质量、安全生产与员工士气,直接关系到企业经营的成败。此课程的宗旨在提高班组长综合素质
讲师:王长震详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21158
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20234
- 3行政专员岗位职责 19044
- 4品管部岗位职责与任职要求 16223
- 5员工守则 15461
- 6软件验收报告 15395
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14195