Ai课程体系
《DeepSeek赋能人力资源》价值管理与AI提效主讲：钟意老师【课程背景】企人工智能技术正快速渗透到人力资源管理领域，但多数HR从业者仍停留在传统工具使用阶段，对AI工具的潜力挖掘不足。DeepSeek作为一款高效的自然语言处理工具，在数据分析、流程优化、决策支持等方面具有显著优势，但HR人员普遍缺乏系统性应用经验。核心问题：1.HR从业者如何识别高价值工...
讲师：钟意咨询电话：010-82593357下载需求表
《AI智能体在HR全领域的深度运用与实践工作坊》主讲：钟意【课程背景】AI技术落地应用势必会带来工作模式的系统变革，包括但不限于以下三点：1.技术驱动变革：生成式AI、智能体技术快速发展，重构HR业务流程与决策逻辑。2.企业核心诉求：HR需从事务性工作向战略角色转型，AI成为降本增效的关键工具。3.行业痛点：HR场景复杂多样，需系统性梳理AI赋能路径，避免碎...
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《DeepSeek赋能办公提效》——AI工具箱与场景解决方案主讲：钟意【课程背景】AI技术落地应用势必会带来工作模式的系统变革，AI将为企业带来两大变化：一是技术驱动变革：生成式AI、智能体技术快速发展，重构业务流程与决策逻辑；二是员工角色转变：大量员工需要将业务与AI深度融合，AI成为降本增效的关键工具。应用AI技术实现质效升级，就需要把AI技术应用到具体...
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《智水有方：战略解码与AI驱动的水务效能跃升实战营》主讲：钟意老师【课程背景】在数字化转型与智慧城市建设的浪潮下，水务行业正面临从传统运营向智能化、精细化管理的转型升级。深圳作为中国创新前沿城市，水务企业亟需在战略执行与办公效率上实现突破，以应对日益复杂的业务挑战：战略落地困境：企业战略常停留于顶层设计，中层管理者缺乏系统化的拆解工具与经营思维，导致目标传递...
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智能业务决策：基于财报与AI的洞察与风险控制课程背景：在数字化竞争环境中，企业管理者普遍面临“数据过剩而洞察短缺”的困境。业务决策常依赖经验直觉，缺乏可靠数据支撑，导致企业增长乏力、风险潜伏。与此同时，生成式AI技术的成熟，为将复杂的财务分析能力赋能给每一位管理者提供了可能。目前企业存在的问题如下：决策盲目：业务部门因看不懂财务信号，其市场投入、信用政策等关...
讲师：贺荣荣咨询电话：010-82593357下载需求表
AI Deepseek深度赋能：研发质量优化 课时：6H
【课程背景】在数字化与智能化浪潮的冲击下，研发质量管理正经历从“经验驱动”向“数据智能驱动”的范式转变。全球制造业研发投入年均增长12，但质量问题导致的成本浪费仍占总研发预算的18-25。尤其对于业务多元、技术复杂的集团公司，跨部门协同低效、缺陷根因追溯困难、质量数据价值挖掘不足等问题，已成为制约研发效能提升的核心瓶颈。与此同时，生成式AI与深度学习技术的突...
讲师：张胜咨询电话：010-82593357下载需求表
智水有方：战略解码与AI驱动的水务效能跃升实战营 课时：6H
【课程背景】在数字化转型与智慧城市建设的浪潮下，水务行业正面临从传统运营向智能化、精细化管理的转型升级。深圳作为中国创新前沿城市，水务企业亟需在战略执行与办公效率上实现突破，以应对日益复杂的业务挑战：战略落地困境：企业战略常停留于顶层设计，中层管理者缺乏系统化的拆解工具与经营思维，导致目标传递断层、执行追踪低效，难以将战略转化为可量化的团队行动。管理效能瓶颈...
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DeepSeek赋能办公提效——AI 课时：6H
【课程背景】人工智能技术正快速渗透到企业经营管理各个领域，现在企业用AI办公普遍遇到三个头疼问题：不会选工具：网上AI工具几千个，根本不知道哪个适合自己。只会基础操作：90的人只会和AI聊天，不知道怎么真正帮自己干活。花钱不见效：公司买了AI工具，结果效率提升连预期三成都不到。这个课教你怎么用DeepSeek的解决方案，把AI真正用到实际工作中，真正帮助办公...
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DeepSeek赋能人力资源——价值 课时：6H
【课程背景】企人工智能技术正快速渗透到人力资源管理领域，但多数HR从业者仍停留在传统工具使用阶段，对AI工具的潜力挖掘不足。DeepSeek作为一款高效的自然语言处理工具，在数据分析、流程优化、决策支持等方面具有显著优势，但HR人员普遍缺乏系统性应用经验。核心问题：1.HR从业者如何识别高价值工作场景并匹配DeepSeek的功能？2.如何通过DeepSeek...
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AI智能体在HR全领域的深度运用与实践工作坊 课时：6H
【课程背景】AI技术落地应用势必会带来工作模式的系统变革，包括但不限于以下三点：1.技术驱动变革：生成式AI、智能体技术快速发展，重构HR业务流程与决策逻辑。2.企业核心诉求：HR需从事务性工作向战略角色转型，AI成为降本增效的关键工具。3.行业痛点：HR场景复杂多样，需系统性梳理AI赋能路径，避免碎片化应用。HR如何应用AI技术实现能效升级？课程通过工作坊...
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人才培养与发展——学习项目与AI应用 课时：6H
【课程背景】企业持续发展，必须要有高水平人才队伍作为支撑，这就要求企业在进行人才队伍建设时，要从现实情况和未来发展出发，从追求人才“数量”到追求人才“质量”转变，精准需求与精准匹配。在建设高质量人才管理体系的同时，完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制，充分激发释放人才活力，为企业发展提供有力支撑。1.如何从战略角度出发提供人才支持2.如何进行人才梯队...
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AI驱动下的组织效能升级与经营型HR转型 课时：6H
【课程背景】经济持续低迷，很多企业面临着市场竞争激烈、人力成本控制压力大、人才流失风险高等挑战。人力资源管理者需要在保证员工满意度和绩效的同时，优化人力成本结构，提升公司整体运营效率，但在实际运行中存在以下三大问题：战略落地困境：企业战略常停留于顶层设计，HR体系管理者缺乏系统化的拆解工具与经营思维，导致目标传递断层、执行追踪低效，难以将真正实现人才驱动战略...
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AI大模型该如何在企业中实战落地 课时：12H
讲授专家：李勇培训对象：企业决策层、技术管理层、AI应用相关从业人员以及对AI大模型在企业实际应用中感兴趣的人士课程时间：2天(12小时）课程背景：在AI技术迅猛发展的宏观趋势下，本课程旨在解决学员如何将AI大模型有效应用到企业实际工作中的问题，尤其关注Transformer等先进模型的应用和优化。课程将涵盖AI大模型的基本概念、原理、发展趋势，以及在企业中...
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AI大模型时代的商业机会与变革 课时：6H
讲授专家：李勇培训对象：产品中心，运营中心，技术中心，客服中心等管理运营相关人士课程时间：1天(6小时）课程背景：本课程主要在大模型时代的宏观趋势下，旨在解决学员如何把握大模型带来的商业机会，提升学员对大模型商业应用的认知。课程将深入解析大模型的底层逻辑，探讨其与传统AI的差异，并展望其对各行业的影响及商业变革的可能性。课程具备前瞻性、实战性与策略性的特点。...
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AI大模型时代下的产品设计 课时：6H
讲授专家：李勇培训对象：产品中心，运营中心，技术中心，客服中心等管理运营相关人士课程时间：1天(6小时）课程背景：本课程在AI大模型迅速发展的宏观趋势下，旨在解决学员如何有效利用大模型架构设计和开发数字化产品的问题。通过本课程，学员将深入理解大模型在数字化产品中的应用价值，掌握基于大模型的数字化产品设计、开发和落地流程。课程将结合丰富的案例和实践经验，帮助学...
