创新工具课程体系

企业创新与变革高级研讨课程大纲(实战两天版)(如欲公开以下内容,或者需对大纲作专业化调整,请与本人联系确认)【课程关键词】创新提效、变革突破、领导力、有效协同、有序转型【课程时长】两天(每天估计6小时)【课程对象】董事长,董事会成员,总经理,高层管理人员,中层管理人员【课程形式】启发式演讲,问题讨论和个案分析。问题讨论和个案分析将与授课紧密结合。授课现场需准...

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创新突破问题分析与解决高级研讨课程大纲(实战两天版)(如欲公开以下内容,或者需对大纲作专业化调整,请与本人联系确认)【课程关键词】目标导向,精准定义问题,创造性分析原因,创新性开发对策,管理闭环。【课程时长】2天(估计每天6.5小时)【课程对象】主管副总经理,各部门经理,骨干员工。【课程形式】启发式演讲,工具和方法示范,案例分析与实战模拟紧密结合。授课现场需...

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《企业管理创新与文化建设》一天课程——关注利润、实施创新!——•丘磐教授主讲培训收益:➢把握科学管理和行为科学在当代企业管理中的作用于脉络;➢学会管理创新的方法与组织变革的要;➢理解和掌握企业文化建设怎样促进企业变革;➢积极主动调整组织内部要素,促进组织变革培训大纲:模块一:企业管理发展趋势:➢科学管理:制度化—标准化—精细化—个性化➢行为科学:行为—个体—...

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《2023年后疫情时代的企业管理创新与组织变革》(1-3天课程大纲,可根据客户需求调整组合)•丘磐教授培训大纲:模块一:企业运营的数字化转型——企业管理科学实践的技术风口➢创业时期的结构化企业➢稳定时期的系统化企业➢系统化企业的运作:内部资源与外部市场的对接➢电子计算机的出世,管理科学得以运用,软件的实质,终于出现ERP➢为什么ERP开始走下坡路➢外部市场的...

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技术变革与战略创新工作坊课程背景什么是新经济?什么是数字革命?什么是大数据?什么是大连接?什么是人工智能?什么是区块链?……新技术、新名词、新概念的出现让我们目不暇接,让我们产生焦虑。因为这些新玩意代表着时代的变革,而这种变革却干倒了很多大企业,也创造了很多大企业:摩托罗拉倒下了、诺基亚倒下了、朗讯倒下了、柯达倒下了…但同时:苹果崛起了、Google崛起了、...

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技术变革与战略创新工作坊课程背景什么是新经济?什么是数字革命?什么是大数据?什么是大连接?什么是人工智能?什么是区块链?……新技术、新名词、新概念的出现让我们目不暇接,让我们产生焦虑。因为这些新玩意代表着时代的变革,而这种变革却干倒了很多大企业,也创造了很多大企业:摩托罗拉倒下了、诺基亚倒下了、朗讯倒下了、柯达倒下了…但同时:苹果崛起了、Google崛起了、...

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创新思维与企业家精神(半天)主讲人:丘磐创新性思维的关键在与改变自己的思维模式几个例子:1、对牛弹琴;2、尝试错误的方法以求正确的答案:试错;3.固有思维;4.死亡和新生。思维模式理论思维:系统工程、仿真:鸟与飞机; 2、多向思维:发散思维,头脑风暴:(1)多端:梳子怎样卖给和尚?(2)灵活:龟兔赛跑兔子输了:兔子方向跑反了。前面有条河;(3)精细:我把短跑...

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企业管理创新(1天)主讲人:丘磐【课程收益】➢开拓企业管理者的创新思维;➢把握科学管理、管理科学和行为科学在当代企业管理中的作用于脉络;➢学会管理创新的方法与有关工具;➢掌握企业内部管理创新的关键点➢积极主动调整组织内部要素,促进组织变革【课程大纲】模块一:企业管理发展趋势:➢科学管理:制度化—标准化—精细化—个性化➢管理科学:管理可以复制—软件是专家系统—...

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企业管理创新与组织变革(2天)主讲人:丘磐【课程收益】➢开拓企业管理者的创新思维;➢把握科学管理、管理科学和行为科学在当代企业管理中的作用于脉络;➢学会管理创新的方法与有关工具;➢掌握企业内部管理创新的关键点➢积极主动调整组织内部要素,促进组织变革【课程大纲】导论:企业管理发展趋势:➢科学管理:制度化—标准化—精细化—个性化➢管理科学:管理可以复制—软件是专...

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企业管理创新与组织变革(2天)主讲人:丘磐【课程收益】➢开拓企业管理者的创新思维;➢把握科学管理、管理科学和行为科学在当代企业管理中的作用于脉络;➢学会管理创新的方法与有关工具;➢掌握企业内部管理创新的关键点➢积极主动调整组织内部要素,促进组织变革【课程大纲】导论:企业管理发展趋势:➢科学管理:制度化—标准化—精细化—个性化➢管理科学:管理可以复制—软件是专...

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企业管理创新与文化建设(1天)主讲人:丘磐【课程收益】➢把握科学管理和行为科学在当代企业管理中的作用于脉络;➢学会管理创新的方法与组织变革的要;➢理解和掌握企业文化建设怎样促进企业变革;➢积极主动调整组织内部要素,促进组织变革【课程大纲】模块一:企业管理发展趋势:➢科学管理:制度化—标准化—精细化—个性化➢行为科学:行为—个体—群体—组织—非正式组织—意见领...

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企业管理创新与执行力(半天)主讲人:丘磐【课程收益】➢学会管理创新的方法与组织变革的要领;➢积极主动调整组织内部要素,促进组织变革;➢把握加强执行力的管理要点【课程大纲】模块一:企业管理创新发展➢科学管理:制度化—标准化—精细化—个性化➢管理科学:OA ,ERP ,CRM模块二:管理创新之工作量化➢管理硬的一手工作量化:量化为了什么?如何量化,目标管理的实施...

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《企业管理创新与组织变革》(1天)主讲人:丘磐【课程收益】➢开拓企业管理者的创新思维;➢学会管理创新的方法与有关工具;➢掌握企业内部管理创新的关键点➢积极主动调整组织内部要素,促进组织变革【课程大纲】模块一:管理创新———硬的手➢狠抓内部管理:强化硬的一手:➢工作量化:量化为了什么?如何量化,目标管理的实施;➢人事相符:庙与和尚的关系,怎样在内部做到战略管理...

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企业管理创新与组织变革(2天)主讲人:丘磐当前,世界经济与中国经济都处于“危机谷底”态势,而且何时重拾升势,无人敢于断言。国内PPI(工业品出厂价格指数)与CPI(主要商品物价指数)的剪刀差在扩大,企业的利润在不断减少。许多CEO抱怨:“整天在给打工者打工”,也就是说给大家发了工资,去除了人员成本以后,几乎没有利润!甚至有众多的中小企业倒闭。当前的企业有没有...

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企业管理创新与组织变革(1天)主讲人:丘磐模块一:管理创新➢精细化管理:强化硬的一手:➢工作量化:量化为了什么?如何量化,目标管理的实施;➢人事相符:庙与和尚的关系,怎样在内部做到战略管理;➢差别工资:工资的实质是什么,岗位的内在价值;➢劳动纪律:保证生产链正常运作,手段可以多样化;➢科学培训:师傅与徒弟,短期内达到员工技能的“均衡性”;➢企业管理软的一手:...

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