《精益生产-6S现场管理》
培训讲师:范老师
《精益生产-6S现场管理》详细内容
《精益生产-6S现场管理》
精益生产- 6S现场管理
让制造型企业利润倍增的整体解决方案
主讲:范老师
【课程背景】企业的生产管理之痛:
执行力差,公司战略,规章制度流程等落不到地;
基层管理人员能力不足,执行力差;
生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;
计划,交付和库存之间永远的矛盾;
组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走的更远。
背后的原因:
管理系统不完善不健全,依赖于人,对人才能力要求高;
忙于赶路,没有人抬头望路的管理现状,让企业的问题反复发生得不到解决;
中基层管理能力不足,以被动的救火式管理为主,欠缺主动管理的行为和意识;
欠缺科学的先进的生产管理理念和管理工具的加持和武装
本次课程,范老师将多年运营管理咨询,帮助众多客户成功优化和提升供应链和生产管理水平,实现利润倍增的秘诀和工具,用深入浅出的方法,沉浸式的方式交给学员,使学员能够学之能用,用之有效,助力企业突破发展的瓶颈,实现利润倍增。
【课程收益】
对企业现有的生产管理体系进行全面的分析和诊断,明确改善和优化的方向和路径;
掌握提升中基层管理力和执行力,推动主动管理行为和意识的一套机制;
掌握供应链管理科学的方法与应用;
掌握精益生产的思想和工具与实际应用;
课程现场制定行动改善计划,课后跟踪行动落实,追踪学习成果;
课程两大目标:帮企业赚钱(提升效率,降低库存,减少生产成本);更好的服务客户(持续缩短交期,更高的产品品质)
【课程特色】实战落地,丰富的企业案例分享,理论结合实践,工具性强,落地咨询式培训
【课程对象】PMC经理,采购与物流经理,质量经理,生产经理,班组长工业工程师等
【课程时间】1天(6小时/天)
【课程大纲】
一、现场管理的基础--精益思想
1)、精益生产概述
2)、八大浪费的识别
二、现场管理的五大要素
1、人(现场操作人员和管理人员)
2、机(机器设备、工具、卡具)
3、料(原材料、在制品、半成品)
4、法(加工/检测方法、操作流程、作业指导书)
5、环(环境影响)
三、如何提升建立现场管理水平
1、以ISO9000为基础,从新审核现场操作流程中的五大要素
是否所有操作都有唯一的确定流程
2、 确定操作流程后的流程改进
编纂的流程、工艺是否能现场完全执行?
工艺流程的现场管理。
四、现场管理的持续改进
1、提高人员素质
培训、考核、激励
2、机器设备现场维护管理
设备点检、维护规则
3、原材料现场质量和数量控制
如何保障原材料符合生产计划要求
4、加工/检测方法、作业指导书的现场管控
五、6S管理
6S管理-整理:
定义:将工作场所的物品区分为有必要与没有必要的,除了有必要的留下来以外,其它的都清除或放置在其它地方。 目的:腾出空间、防止误用。
1、通道畅通、整洁。
2、工作场所的设备、物料堆放整齐,不放置不必要的东西。
3、办公桌上、抽屉内办公物品归类放置整齐。
4、料架的物品摆放整齐。
6S管理-整顿:
定义:把留下来的物品定点定位放置,并放置整齐,必要时加以标识。它是提高效率的基础。
目的:工作场所一目了然;消除找寻物品的时间;整整齐齐的工作环境。
1、机器设备定期保养并有设备保养卡,摆放整齐,处于很好的状态。
2、工具定位放置,定期保养。
3、零部件定位摆放,有统一标识,一目了然。
4、工具、模具明确定位,标识明确,取用方便。
5、车间各区域有6S责任区及责任人。
6S管理-清扫:
定义:将工作场所及工作用的设备清扫干净,保持工作场所干净、亮丽。
目的:保持良好工作情绪;稳定品质。
1、保持通道干净、作业场所东西存放整齐,地面无任何杂物
2、办公桌、工作台面以及四周环境整洁。
3、窗、墙壁、天花板干净整洁。
4、工具、机械、机台随时清理。
6S管理-清洁:
定义:维持上面3S的成果。
目的:监督。
1、通道作业台划分清楚,通道顺畅。
2、每天上、下班前5分钟做“6S”工作。
3、对不符合的情况及时纠正。
4、保持整理、整顿、清扫成果并改进。
6S管理-素养:
定义:每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事;培养主动积极的精神。
目的:培养好习惯,遵守规则的员工;营造良好的团队精神。
1、员工标识。
2、穿厂服且清洁得体,仪容整齐大方。
3、员工言谈举止文明有礼,对人热情大方。
4、员工工作精神饱满。
5、员工有团队精神,互帮互助,积极参加“6S”活动,时间观念强。
6S管理-安全
1、人身安全。
2、材料安全。
3、设备安全。
4、产品安全。
5、消防安全。
范老师老师的其它课程
《索尼六西格玛黑带项目》 06.09
索尼六西格玛黑带项目提升企业竞争力,帮助企业获得更大利润主讲:范老师【课程背景】索尼六西格玛黑带项目是帮助企业以六西格玛的精益方式完成年度财务预算和各部门行动计划的具体方法。它的计划、实施和完成将是企业运营更加具有高效率和高收益,从而使得企业不断提升,稳固发展。日系的六西格玛黑带最大特点就是简单明了,容易理解,并且更便于企业落地实施。它不需要系统的学习复杂的
讲师:范老师详情
《需求与仓储管理--供应链的重要环节》 06.09
《需求与仓储管理---供应链的重要环节》提高造型企业管理团队的整体协调能力主讲:范老师【课程背景】企业的生产管理之痛:市场需求变化快,产品升级快,企业应对市场变化相对滞后;企业库存量大,库存准确率低,拖累企业灵活迎合市场;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;计划,交付和库存之间永远的矛盾;组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走的更
讲师:范老师详情
《需求预测与库存管理--供应链的重要环节》 06.09
《需求预测与库存管理---供应链的重要环节》提高造型企业管理团队的整体协调能力主讲:范老师【课程背景】企业的生产管理之痛:市场需求变化快,产品升级快,企业应对市场变化相对滞后;企业库存量大,库存准确率低,拖累企业灵活迎合市场;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;计划,交付和库存之间永远的矛盾;组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走
讲师:范老师详情
《制造型企业成本控制与价值分析》 06.09
《制造型企业成本控制与价值分析》让制造型企业拥有高效控制运营成本的能力主讲:范老师【课程背景】企业的生产管理之痛:企业运营效率低,运营成本高,运营成本不可控;基层管理人员能力不足,执行力差;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;运营计划外支出多,利润达不到预期。组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走的更远。背后的原因:管理系统不完善
讲师:范老师详情
《精益生产-现场管理》 06.09
精益生产-现场管理让制造型企业利润倍增的整体解决方案主讲:范老师【课程背景】企业的生产管理之痛:执行力差,公司战略,规章制度流程等落不到地;基层管理人员能力不足,执行力差;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;计划,交付和库存之间永远的矛盾;组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走的更远。背后的原因:管理系统不完善不健全,依赖于人,对
讲师:范老师详情
企业生产运营管理和成本控制让制造型企业拥有高效控制运营成本的能力主讲:范老师【课程背景】企业的生产管理之痛:企业运营效率低,运营成本高,运营成本不可控;基层管理人员能力不足,执行力差;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;运营计划外支出多,利润达不到预期。组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走的更远。背后的原因:管理系统不完善不健全
讲师:范老师详情
《精益生产运营管理和成本控制》(定制课) 06.09
企业生产运营管理和成本控制让制造型企业拥有高效控制运营成本的能力主讲:范老师【课程背景】企业的生产管理之痛:企业运营效率低,运营成本高,运营成本不可控;基层管理人员能力不足,执行力差;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;运营计划外支出多,利润达不到预期。组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走的更远。背后的原因:管理系统不完善不健全
讲师:范老师详情
《精益质量管理》(2天1夜定制) 06.09
精益质量管理提高造型企业的整体质量管理水平主讲:范老师【课程背景】企业的管理之痛:企业产品质量遇到瓶颈很难再向上提高一个台阶;基层质量管理人员较多,但是产品质量仍然不稳定;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;计划,交付和库存之间永远的矛盾;管理系统不完善不健全,依赖于人,对人才能力要求高;忙于赶路,人们顾不上抬头望路,质量管理现状让企业的问题反
讲师:范老师详情
《零缺陷质量管理培训》 06.09
零缺陷质量管理主讲:范老师【课程背景】质量是企业的生命,没有质量就没有一切!未来企业之间最终的竞争是质量的竞争,好的产品是拓展市场最好的渠道和口碑。但在我们日常生产现场质量管理中,却经常会由于质量意识的欠缺引发质量问题,轻者造成客户投诉,重者取消合作关系,甚至追究到企业的刑事责任。质量管理的发展观念从过去质量是检验出来的,质量是制造出来的,到现在质量是策划出
讲师:范老师详情
《生产运营成本控制-企业预算及实施》 06.09
《生产运营成本控制-企业预算及实施》让制造型企业拥有高效控制运营成本的能力主讲:范老师【课程背景】企业的生产管理之痛:企业运营效率低,运营成本高,运营成本不可控;基层管理人员能力不足,执行力差;生产效率低,品质管理差,订单准交率低,库存成本高;运营计划外支出多,利润达不到预期。组织,速度和规模间的匹配力不足,企业难以做的更大,走的更远。背后的原因:管理系统不
讲师:范老师详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21158
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政专员岗位职责 19044
- 4品管部岗位职责与任职要求 16221
- 5员工守则 15458
- 6软件验收报告 15393
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14194