管理表格

合格分包方考核表......

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某公司分公司总经理绩效评价量表......

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办事处工作人员季度考核表......

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结构件厂非计件工人岗位业绩考核指标组成表......

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文件类型客户抱怨处理表...   2010.12.02

客户抱怨处理表......

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顾客投诉处理记录表......

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产品别不良记录表......

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重工返修日报表......

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制程检验标准书......

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文件类型制程抽检日报表...   2010.12.02

制程抽检日报表......

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品质变异联络单......

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出货检验表......

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出货成品品质稽查表......

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成品出厂检验表......

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操作者自主管理查检表......

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投标须知及投标须知前附表 一、投标须知前附表 项号 条款号 内 容 说 明 与 要 求 1 1.1 工程名称 ......

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全国建设工程优秀项目管理成果申报表 项目名称 编制单位名称 地址/邮编 联系人姓名 联系电话(手机) 主要完成人 姓名 职务 职称 联系电话(手机) ......

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计划投入的主要施工机械设备表 序号 机械设备名称 型号规格 数量 国 别 产 地 制 造 年 份 额定功率(KW) 生产能力(MH) 备注 ......

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工程招标文件备案表 编制人: 日 期: 年 月 日 ......

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文件类型工程项目总价表...   2010.12.01

工程项目总价表 工程名称: 第 页 共 页 序号 单项工程名称 金 额(元) ......

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工程建设主要施工管理人员表 机构 项目工程师 姓名 职务 职称 主要资历、经验及承担过的工程 总 部 项目主管 技术负责人 ......

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工程建设投标总价表 建设单位: ......

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工程建设-投标须知前附表 项号 条款号 内 容 说 明 与 要 求 1 1.1 工程名称 2 1.1 建设地点 ......

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分部分项工程量清单计价表 工程名称: 第 页 共 页 序号 项目编码 项目名称 计量 单位 工程数量 金 额(元) 综合单价 合 价 ......

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文件类型单位工程费汇总表...   2010.12.01

单位工程费汇总表 工程名称: 第 页 共 页 序号 项目名称 金 额(元) 1 2 3 4 5 分部分项工程量清单计价合计 措施项目清单计价合计 其他项目清单计价合计 规费 税金 ......

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措施项目清单计价表 工程名称: 第 页 共 页 序号 项 目 名 称 金 额(元) ......

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措施项目费分析表 工程名称: 第 页 共 页 序号 措施项目 名 称 定额编号 子目名称 单位 数量 综合单价组成(元) 人工费 材料费 机械费 管理费 利润 小计 ......

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程量清单报价表 投标人: (单位签字盖章) 法人代表人: ......

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IPMP(工程)专业资质认证 通讯地址:北京市海淀区中关村南大街48号院A座601网站: www.cpmchina.com Tel: 010-62187644转8008 Fax:010-62172409 E-mail:ipmp@cpmchina.com 报 名 表 姓名 Name 性别 Sex 出生......

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全国建筑业企业优秀项目经理申报表 姓 名 性 别 照 片 出生年月 民 族 文化程度 政治面貌 参加工作时间 专业技术职称 职业资格证书名称 证书编号 工作单位及职务 ......

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全国建筑业企业优秀项目经理 申报表 ......

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安全生产六大纪律 进入现场必须戴好安全帽,扣好帽带;并正确使用个人劳动防护用品. 二米以上的高处,县空作业无安全设施的,必须戴好安全带,扣好 ......

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文件类型项目奖金规划表...   2010.11.25

项目奖金规划表 步骤 指标 预期 实际 奖励比例 奖金评定 项目里程碑的完成日期 里程碑一 里程碑二 里程碑三 hellip;hellip; 项目成本的节约程度() 项目本身的一些技术指标 分配和发放 分配 奖金额 发放时间和方式 项目主管 成员1 成员2 成员3 成员4 hellip;hellip......

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业自主福利项目开发方案设计表 步骤一:准备 开发自主福利项目的条件 企业状况 ......

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具体职位工资标准设计表|步骤一 |用什么样的员工 | ||确定企业的人力资| | ||源战略 | ......

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文件类型福利预算表...   2010.11.23

福利预算表 福利基金来源 费用支出项目 上年积余 ......

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福利管理工作的境界检查表 理想境界 企业状况 原因分析 改进计划 有一个福利管理政策,一个纲领性的文件 有一个年度福利预算计划和专项福利预算计划跟政策配套、配合 有一个全职或兼职的福利经理在管理这些福利项目 所有福利项目都有相应的政策、制度和操作流程,有据可依,有规范可循 福利项目实现行政自动化 使......

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薪资管理问题与困境解决表......

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薪资调整沟通工具表单 事前准备 (1)在新的工资发到员工手中前 (2)是1对1的私人会谈, 事先约定, 保密进行 (3)有准备、有针对性, 联系业绩 谈话步骤 (1)肯定/业绩事实: (2)调资数目:_________ (3)员工反馈: (4)期望强化 注意事项 (1)辩论 (2)攀比 (3)打击 ......

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企业员工工资信息表......

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工资管理政策检查表 内容 要点检查 企业现状 改进计划 薪资管理的目标 企业的工资本身要达到的效果: ●员工的生活保障 ●激励优秀的业绩。工资最主要的目的就是激励效果,这就是工资管理的目标。 工资管理工作本身要达到的效果: 能够很有力地支持人力资源开发工作和整个企业的经营运作 薪资管理的原则 有计划......

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工资福利市场调查方案设计......

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工资发放管理检查表 检查要点 检查细目 改进计划 ......

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