ISO试题(doc)

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

ISO试题(doc)
SIO 9001:2000标准培训试卷 姓名 单位 分数 一、选择题:(请从四个答案中选择一个正确答案,填在括号里,每题2分,共20分) 1、一个公司的最高管理者是指该公司的( ) a. 董事会 b. 最高管理层人员 c. 总经理 d. b+c 2、对质量管理体系业绩的测量是通过( )获得的 a. 内部审核和顾客满意监视 b. 产品测量和监视 c. 过程测量和监视 d. 以上全部 3、对特殊过程确认的内容是( ) a. 过程的评审和批准准则 b. 设备和人员资格的认可 c. 相应的工艺制度和操作规程的制定 d. 以上全部 4、ISO9001:2000 标准可与其他管理体系( ) a. 包容 b. 相容 c. 即不相容也不包容 d. 即相容也包容 5、( )不是ISO 9000族的核心标准 a. ISO 9000 b. ISO 9001 c. ISO 10012 d. ISO I9O11 6、ISO 9000:2000对文件的要求说明( ) a. 需要文件的地方可以用不同版本的文件 b. 需要文件的地方必须编制程序文件 c. 需要文件的地方必须编制统一格式的文件 d. 不需要文件的地方不用编制程序文件 7、ISO 9001 标准的目的是( ) a. 提供产品质量保证 b. 使顾客满意 c. 满足法律法规要求 d. 以上全部 8、质量管理体系能( ) a. 帮助组织提供的产品满足顾客的要求和期望 b. 提供持续改进的框架,以增加顾客的满意程度 c. 能通过规定产品标准向顾客提供信任 d. a+b 9、监视和测量装置的控制过程是( ) a. 控制计量设备的 b. 控制检验和试验过程的 c. 控制内部审核的 d. 监视和测量产品实现过程的 10、监视和测量的内容是( ) a. 对过程的监视和测量 b. 对产品的监视和测量 c. 内部审核 d. 以上全部 二、判断题:(每题2分,共30分) 1、ISO 9004:2000是ISO 9001:2000标准业绩改进的实施指南 ( ) 2、质量计划是指对产品实现过程进行策划后形成的文件(  ) 3、第三方也可以用ISO 9004标准评价质量管理体系的完善程度 ( ) 4、数据分析的目的之一是确定质量管理体系的充分性和有效性( ) 5、质量管理体系文件不包括质量计划( ) 6、有投诉表明顾客不满意,没有投诉表明顾客满意( ) 7、持续改进包括日常的改进活动和重大的改进项目( ) 8、ISO 9001标准有21个条款要求要有记录,质量管理体系的其他活动可以不保持记录( ) 9、产品标识是用于采购产品、半成品、成品的区分和防护,是产品的名片( ) 10、贷款给上海通用汽车公司的银行不是组织的相关方( ) 11、ISO 9001标准有6个条款要求编写程序文件,质量管理体系的其他活动组织可以依据自身情况 决定程序文件的多寡( ) 12、质量记录可以涂改和勘误( ) 13、内部审核时受审核部门委派的陪同人员必须配合审核员的工作( ) 14、质量手册比操作规程更重要( ) 15、纠正措施实施记录丢失不是不合格( ) 三、简答题:(一般学员每题10分,共30分。内审员每题5分,) 1. 数据分析应提供那些信息? 2. ISO 9001标准对质量目标的要求是什么? 3. 质量管理体系的总要求是什么? 4. 管理评审输入的内容? 5. 那些人员应持证上岗? 6. 审核报告的基本内容是什么?(内审员答题) 四、情景题:(内审员答题,每题10分,共20分) 1、内审员在审核销售部如何获得顾客满意/不满意信息时,销售部经理告诉内审员他们 对用户投诉有处理规定,每次投诉都有记录,每月汇总分析,作为顾客满意/不满意的依 据,内审员还应该审核那些内容? 2、内审员在审核高层领导时,审核了质量方针、质量目标及实际情况和管理者代表的职 责。这样的审核是否充分?你将如何对高层领导进行审核?
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