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玄万利老师——绩效与培训管理专家Ø 国家首批人力资源管理师Ø ACI注册国际职业培训师（CIPL）Ø 同砺智库联盟特聘讲师Ø 高级经济师（副教授级）Ø 上海交大EMBAØ 中国人力资源管理专家Ø 绩效管理改进专家Ø 企业学习设计专家Ø 建构主义、行动学习、引导技术实践者Ø 曾任中国第二十冶金建设公司（大型央企集团）、三一重工（知名上市公司）人力资源部长职务【个人简介】1、18年企业人力资源管理工作经验。曾任中国第二十冶金建设公司（大型央企集团）、三一重工（知名上市公司）人力资源部长职务。服务央企13年，打下了深厚的人事管理基础，在薪酬设计、人才开发、劳动关系管理等方面主导过很多项目工作，带领人力资源部取得良好业绩，个人多次获得表彰。服务三一重工5年，正是集团高速发展期，在绩效考核、组织规划、人才培养方面，组织主导很多项目性工作，由于表现出色，经选拔、培养、考核认证，成为为三一集团首批“培训官”。2、7年咨询、培训师经历。长期担任上海企力企业管理咨询有限公司、上海芸尝餐饮（连锁）管理顾问，曾任江苏高成地产集团、上海国数信息、上海顺超机械、江苏微狮等公司管理顾问，在人力资源规划、绩效改进、...详细>>
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