中层修炼高效能人士的七个习惯_钱自胜_企业内训课程

中层修炼高效能人士的七个习惯

培训讲师：钱自胜

讲师背景：
钱自胜先生长期从事教育工作，曾在上海交大等大学任职关系营销专家，品牌中国金谱奖获得者钱老师与李光斗、李践等获得2009中国十佳商战名家（营销类）的称号。曾担任美国强生北方（16省市）大区经理曾在美国宝丽莱公司、广东乐百氏公司、美国详细>>

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中层修炼高效能人士的七个习惯详细内容

中层修炼高效能人士的七个习惯
　　**讲习惯1：积极主动

　　1.人类四项独特的天赋

　　2.团队成员之间消极被动行为的危害

　　3.面对工作压力和环境的变化：是什么决定了你的回应方式；

　　4.解决问题的**步在于改变我们的习惯，改变我们的影响途径

　　5.影响圈与关注圈：重点放在影响范围上；

　　6.如何扩大你的影响范围；

　　1）可直接控制的问题的处理原则

　　2）可间接控制的问题的处理原则

　　3）无法控制的问题的处理原则

　　第二讲习惯2：以终为始

　　1.以终为始的思维优势

　　2.先拟出愿景和目标，并据此塑造未来

　　3.耶鲁大学的实验：今天的目标，影响着未来的成果

　　4.今天的目标，决定了哪里是你的起点！

　　5.see-do-get：目标管理模型

　　6.如何善用你的左右脑

　　7.谁是你一生中重要的领导

　　第三讲习惯3：要事**

　　1.什么是要事**？

　　2.确认优先级的误区

　　3.在目标和事情这两个层面中，到底哪一个层面应当优先处理？

　　4.怎样做到以目标为导向的管理你的时间？

　　5.时间管理的四个象限及其特点

　　6.怎样将事情或任务有效分布在四个象限中？

　　7.怎样做到有效地活在第二象限？

　　8.要事**的秘诀——有效授权

　　第四讲习惯4：双赢思维

　　1.六种人际关系模式

　　2.如何运用双赢思维找到互惠的解决方案。

　　3.什么是双赢思维的人际观？

　　4.不同人际观的成熟度

　　5.利人利己五要领

　　6.构建双赢人际关系的策略

　　第五讲习惯5：知彼解己—同理心沟通

　　1.一个重要概念——情感账户。

　　2.如何**沟通增进你与他人的情感账户余额

　　3.高情商的沟通习惯

　　1）同理心沟通的习惯

　　2）先理解别人，再争取别人理解自己的习惯

　　3）以寻求理解为宗旨去聆听别人的习惯；

　　4）创造双向沟通环境的习惯；

　　4、怎样避免自传式回应。

　　5、沟通不良的四大沟通障碍。

　　6、同理心沟通的五个步骤。

　　第六讲习惯6：统合增效

　　1.统合增效的精髓是1 1>2；

　　2.统合增效谈的是集思广益；

　　3.统合增效的难点在于处理好“人与人之间的差异”；

　　4.高情商的人际关系模式是珍视差异；

　　5.统合增效就是创造第三种选择（发现第三替代方案）。

　　6.在谈判中寻找第三替代方案的解题模型。

　　第七讲习惯7：不断更新

　　1.什么是持续更新的习惯

　　2.自我更新的四个面向

　　3.不断更新的成长原则

　　4.佳的自我投资策略

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