分股合心，实践创新 ---股权激励与股权设计   12.30

【课程对象】创始人、董事长、总经理、副总等高管；人力资源总监、财务总监等中管【课程时间】12 小时【课程背景】任正非、马云、马化腾、雷军......这些成功的企业家犹如一座座灯塔，指引着人们踏上创业的征程，合伙成为时代的需要。随着股权大时代的到来，越来越多的企业家选择以分股为契机，对内打通战略定位、商业模式、组织架构、绩效机制，对外进行合纵连横、并购整合，股

 讲师：李宁详情

经济高速增长中的现代公司治理   12.30

【课程对象】董事长、总经理、合伙人、股东、董事、其他高管和相关人员等【课程时间】12小时 【课程背景】从最近几年世界500强的变化趋势来看，全球竞争转向了以创新驱动为目标的治理机制建设。在中国深化经济改革的进程中，公司治理的重要性、治理结构的科学性和机制设计的合理性，已引起众多企业的高度重视，并成为社会关注的焦点。从根本上说，企业的竞争力与公司治理的质量高度

 讲师：李宁详情

分股合心，改革创新--- 国有企业股权激励制定与实施   12.30

【课程对象】董事长、总经理、副总、董秘、财总、部门总监、分子公司总经理等等【课程时间】12 小时【课程背景】国企员工是国有企业利益主体之一。当国企改革力图将国有企业改造成纯粹企业并推之于市场之中，必然要对员工原有的利益结构予以梳理和调整。而历来改革往往通过行政渠道自上而下地推行，较少将国企员工利益纳入到改革框架。正是由于缺少了员工的拥护与参与，很多改革往往最

 讲师：李宁详情

企业投融资与股权顶层架构设计   12.30

【课程对象】创始人、董事长、总经理、副总、投融部门总监、财务总监等中高管【课程时间】6小时 【课程背景】在企业投融资的商业活动中，很多创始人和优秀企业家用股权作为杠杆，撬动起一个个成功的商业帝国。但也有更多的创始人和合伙人，掉进了股权架构的坑；或者陷入到无尽的股权纠纷当中，让苦心经营的企业在控制权争夺战中元气大伤；或者股权结构严重失衡，导致公司在高速发展中底

 讲师：李宁详情

赢在股权，鼓舞人心--- 企业投融资、股权设计与股权激励   12.30

【课程对象】创始人、董事长、总经理、副总经理、总助等高管、人力资源总监等中管【课程时间】6小时【课程背景】任正非、马云、马化腾、雷军......这些成功的企业家犹如一座座灯塔，指引着人们踏上创业的征程，合伙成为时代的需要。随着股权大时代的到来，越来越多的企业家选择以分股为契机，对内打通战略定位、商业模式、组织架构、绩效机制，对外进行合纵连横、投融并购，股权正

 讲师：李宁详情

国资国企改革中的公司治理   12.30

【课程对象】董事长、总经理、董事、监事、高层管理者及相关人员等【课程时间】6小时 【课程背景】2022年是国企改革三年行动的收官之年。新一轮国企改革，对公司治理提出了新的诉求，带来了公司治理实质性的改变，也给国有企业的管理和运营带来了新的挑战。从根本上说，一个国家的竞争力取决于经济的竞争力，经济的竞争力取决于企业的竞争力，而企业的竞争力则与公司治理的质量高度

 讲师：李宁详情

股权设计与治理管控   12.30

【课程对象】董事长、总经理、副总、董秘、部门总监等中高管【课程时间】6小时 【课程背景】随着股权大时代的到来，越来越多的企业家选择以分股为契机，对内打通战略定位、商业模式、组织架构、绩效机制，对外进行合纵连横、并购整合。股权正在为企业运营输送源源不断的、最底层的与最原始的动力。在这个历史性的机遇面前，创始人和合伙人如何进行科学的股权顶层设计，给企业的发展输入

 讲师：李宁详情

连锁行业合伙人制度与创新设计   12.30

【课程对象】合伙人、董事长、总经理、总部高管、门店总经理、店长、区域负责人等【课程时间】6小时 【课程背景】这是一个连锁行业合伙共创的新经济时代。海底捞、爱尔眼科、百果园、德祐房产、西贝莜面村......一大批闪耀在市场中的明星企业，实行的都是合伙人制。在人的价值不断彰显的今天，企业需要把人才纳入到合伙人的行列，与他们共创企业的美好未来、共享企业的丰收成果，

 讲师：李宁详情

股权设计与现代公司治理   12.30

【课程对象】董事长、总经理、创始人、股东、董事、其他高管和相关中管等【课程时间】12小时 【课程背景】随着股权大时代的到来，越来越多的企业家选择以分股为契机，对内打通战略定位、商业模式、组织架构、绩效机制，对外进行合纵连横、并购整合。股权正在为企业运营输送源源不断的、最底层的与最原始的动力。而从最近几年世界500强的变化趋势来看，全球竞争转向了以创新驱动为目

 讲师：李宁详情

现代企业之股权设计与管控   12.30

【课程对象】中高管【课程时间】2小时，线上【课程收益】了解新常态下股权设计的规律与本质掌握股权分配和持股架构设计的科学方法，16个知识点洞察复杂多变状态下股权设计的调整规则和管控技巧【课程特色】结构，条理清晰；实战，案例精彩；干货，没有废话；幽默，课堂活泼【课程对象】中高管【课程时间】2小时，线上【课程大纲】一、股权到底是什么？1、股权的定义2、股东的核心权

 讲师：李宁详情