《持续改善:问题分析与解决》(2天版)
《持续改善:问题分析与解决》(2天版)详细内容
《持续改善:问题分析与解决》(2天版)
《持续改善:问题分析与解决》
【课程简介】
本课程萃取肖楠老师17年3000亿级知名集团(绿城)、知名咨询公司、全球行业第一的快消品集团、世界500强知名集团、全球行业第一的科技集团等世界及国内的顶级公司实战经验,干货满满。
肖楠老师作为集团高层管理者,从0创建绿城管理集团企业大学、创建瑞士SGS集团中国区领导者梯队培养体系、创建安利(中国)中高层领导者加速培养体系、服务咨询公司期间,为众多世界500强及行业标杆企业提供关键人才发展全过程咨询,累计培养10000多名优秀的中高层领导者,培训技能得到实践验证。
本课程将通过发现问题、界定问题、分析问题、创意性解决问题、风险防控等全方位提升学员问题分析与解决的能力,持续推动绩效的改善……
【课程特色】
课前提取组织的真实业务问题,运用学习的工具和方法,现场分析与解决实际业务问题,既解决实际业务问题、又提升学员解决问题的能力,训战结合。
【课程收益】
问题意识:认知问题发生根源及对企业的危害,提升学员的问题意识;
发现问题:掌握发现问题的工具和方法,清晰的界定问题,有的放矢;
解决问题:掌握问题分析与解决的工具和方法,提升解决问题的能力;
创意思考:掌握创意性思考的工具和方法,提升学员创意能力和思考力;
改善绩效:运用课程中学习的方法,现场解决真正业务难题,改善绩效;
【课程安排】1-2天
【学员对象】希望提升问题分析与解决的人员
【课程逻辑】
4861050109220产出成果
00产出成果
4643591325528004041058107315实战
辅导
00实战
辅导
3829603325120003220638106680点评总结
00点评总结
3011088331470002430698111760讨论
分享
00讨论
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2210988313055001624883107950情境案例
00情境案例
141279330480000833038107315经典模型
00经典模型
6196783031590061677107661学习要点
00学习要点
【课程大纲】
课程导入
提问互动:你公司/部门是否存在问题
改变认知:问题被隐藏的危害
模型解析:问题产生的8种原因
案例谈论:A集团客户满意度下滑
模型解析:问题分析与解决的3项能力5个步骤
点评总结:问题的本质、及4种类型
【成果产出】问题的4种类型、产生的8种原因、解决的5步骤、必备的3项能力;
第一步:界定问题
案例讨论:小王错失良机
改变认知:从现象到发现问题的路径
模型解析:清晰界定问题的3个步骤
案例讨论:帕累托80/20法则的应用
实战训练:本公司真实问题的界定与描述
点评总结:问题界定的5项注意
复盘改进:过往对界定问题认知的盲区、及改进计划
【成果产出】界定问题3个步骤、5项注意、80/20法则、复盘结果、改进计划;
第二步:分析要因
提问互动:如何精准且快速分析问题的要因
改变认知:左脑与右脑的使用
模型解析:问题要因分析的6种工具(W&H、因果分析、逻辑树……)
案例讨论:A集团客户满意度下滑分析
实战训练:本公司真实问题的要因现场分析
点评总结:问题要因分析的5项注意
复盘改进:过往对问题要因分析认知的盲区、及改进计划
【成果产出】要因分析6种方法、5项注意、每小组实际问题分析结果、改进计划;
第三步:创意性对策
提问互动:如何根除问题并改进
模型解析:创意思考的4个步骤
案例分析:一流公司的创新流程
模型解析:提升创意的9种方法
案例讨论:A集团创意性解决问题的方法
实战训练:针对本公司真实问题的要因,现场制定创意性对策
点评总结:制定创意性对策3项注意
复盘改进:过往对创意性解决问题认知的盲区、及改进计划
【成果产出】创意性对策4个步骤、9种方法、3项注意、复盘结果、改进计划;
第四步:理性决策
提问互动:决策的本质
改变认识:决策思考金三角模型
模型解析:理性决策的4种方法(优序矩阵、力场分析……)
案例讨论:A集团的理性决策
实战演练:针对本公司真实问题的对策,实施理性决策
点评总结:决策思考的5大要素6个步骤
复盘改进:过往对理性决策认知的误区、及改进计划
【成果产出】决策金三角模型、决策3种工具、5大因素、6个步骤、改进计划;
第五步:执行与评估
提问互动:犹豫不决的代价
改变认知:快速执行的3个关键9个因素
模型解析:风险防控的3个步骤
案例讨论:A集团执行计划及风险防控策略
实战训练:针对本公司真实问题,制定执行计划和风险防控策略
点评总结:结果评估的3种方法
复盘改进:过往对问题执行评估认知的盲区、及改进计划
【成果产出】执行3个关键、9个要素;风险防控3个步骤;结果评估3种方法;
课程总结 总结&答疑
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