《技师如何能更上层楼》大纲

  培训讲师:张晨

讲师背景:
张晨老师企业高管人士。历任央企干部;深圳台资企业生产课课长;港资企业副厂长;日资咨询公司董事长助理;中国太平洋寿险云南分公司营销部副总经理,银行保险部副总经理,丽江市太平洋寿险公司总经理;目前是:中国管理研究院副院长(兼营销所所长、高级研究 详细>>

张晨
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《技师如何能更上层楼》大纲详细内容

《技师如何能更上层楼》大纲

《技师如何再上层楼》(一天)
前言:先分享三个故事
故事:高科技含量纯钛合金股骨头(谈我国高科技产品的空缺)
故事:低质量的大型农业机械设备(谈我国普通农业设备质量)
故事:德国专家克里希在中国失败(是人的原因导致巨大差距)
38093658318500第一章:国家强到底强在何处
一、富而不强国家
二、强在大学教育?
三、强在科研能力?
四、强在第三产业?
五、强在资本运作?
六、强在商业模式?
七、强在创新精神、强在制造业!
第二章:中国高技术人才现状
一、数量短缺稀少、严重阻挠发展
二、学历普遍偏低、研究能力偏弱
三、知识普遍落伍、理论后劲不足
四、技术普遍落后、低于世界水平
五、社会地位较差、收入普遍偏低
六、教学能力较弱、难以复制传承
第三章:外国高技术人才现状
一、人口问题困扰、高级技师缺乏
二、学历普遍较高、研究能力较强
三、设备工具高超、技术普遍先进
四、教学能力较强、复制传承较好
五、社会普遍重视、职业学校配套
第四章:中国企业的管理现状
一、管理制度形同虚设——制度健全、毫无用处
二、质量差不多就行了——轻视质量、蔑视完美
三、流程过得去就行了——窝工严重、浪费时间
第五章:国家战略与人才导向
一、《中国制造2025》三个转变
二、“十三五” 规划中的设计
三、国家官员以及专家的说法
第六章:工匠精神与制造强国
一、四大发明与工匠精神
二、工匠精神定义与内涵
三、工匠精神的现实意义
第七章:重新定位你的责任心
一、盖洛普全球责任心调查
二、勇于负责造就未来事业
三、敢于负责提拔的机会多
四、一定要树立管家婆心态
五、树立责任到你为止心态
第八章:百尺竿头、更进一步
一、吃老本还是继续努力
二、克服传统文化的短板
三、补足专业理论的短板
四、一万小时定律与成长
五、走上讲台、传承教育
第九章:坚韧持久、成就事业
一、坚韧持久能让你克服出身的不足
二、坚韧持久能让你能克服任何困难
三、坚韧持久能让你等到最后的机会
四、自身的问题并不会随着跳槽解决

 

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