监事(专家)职位说明书

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

监事(专家)职位说明书
8.监事(专家)职位说明书 |职业名称 |监事(专家) | |文件编号 |GZSM-A008 | |编制 | | |核准 | | |生效日期 | | 1. 基本资料 |职务名称 |监事 |所属部门 |监事会 |直接上级职 |—— | | | | | |位 | | |定员人数 |1人 |辖员人数 |—— |直接下级职 |—— | | | | | |位 | | 2. 职位关系 |可担任此职位的人员| | 3. 工作说明 1.工作概要 |监督公司经营管理活动,维护公司根本利益。 | 2. 工作内容 |类别 |内容 |考核标准 | |1.全权 |检查公司财务; |是否严格按照《公司法》| | |对董事、经理执行公司职务时违反 |、《公司章程》规定行使| | |法律、法规或者公司章程的行为进 |职权; | | |行监督; | | | |当董事和经理的行为损害公司利益 | | | |时,要求其予以纠正; | | | |公司章程规定的其他职权; | | | |列席董事会会议。 | | |2.承办 |股东/监事会交办的其他工作。 |工作绩效考核。 | |3.报审后承办| | | |4.配合 | | | |5.其他 | | | 4. 任职资格 1.学历要求 |最低学历要求 |专业要求 | |大学本科 | | 2.业务培训要求 |培训内容 |培训期限 | |投资、资产管理业务; | | |财务、审计业务。 | | 3.工作经验要求 |长期企业管理经验。 | 4.个性特征要求 | | 5.其他要求 | |
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