房地产财务部岗位说明书
房地产财务部岗位说明书 |岗位名称 |财务部经理 |岗位编 |030601 | | | |号 | | |所在部门 |财务部 |岗位定 |1人 | | | |员 | | |直接上级 |总经理 |所辖人 | 未定 | | | |员 | | |直接下级 |财务主管、融资主管 | |本职： | |负责公司财务、会计及税务事宜。依据健全的财务管理原则，发挥财务管理功| |能；拟订财务计划与预算制度；有效地筹划与运用公司的资金，维持账款的登| |录与整理；编制财务报告，提供管理决策依据 | |职责与工作任务： | |职责一|职责表述：按公司经营计划，提出年度财务计划，作为资金运用的依 | | |据。 | | |工作 |根据本公司经营计划，确定公司发展的年度财务计划 | | |任务 | | | | |依年度财务计划，筹措与动用公司的资金，以确保资金的有效 | | | |运用。 | | | |负责公司房地产开发项目的资金使用计划 | | | |负责公司其他发展项目的资金使用计划 | |职责二|职责表述：提出财务、会计及预算等制度，并负责其施行时有关的协 | | |调与联系工作 | | |工作 |根据公司业务发展需要，提出合适的公司财务、会计制度 | | |任务 | | | | |负责公司财务、会计制度的执行 | | | |负责财务工作在具体实施过程中的相关协调与联系工作 | | | |监督公司财务、会计制度的实施状况 | |职责三|职责表述：按公司年度财务计划，办理有关银行借款及往来事项 | | |工作 |负责公司的银行往来帐户的管理工作 | | |任务 | | | | |依据员工储蓄存款管理办法，核办有关员工储蓄存款事宜 | | | |按会计制度规定定期进行存货盘点，以确保公司的资产，并使 | | | |实际存量与账列数字彼此符合 | | | |督导所属人员，依照工作标准或要求，有效执行其工作，确保 | | | |本单位目标的达成 | |职责四|职责表述：依据税法规定，处理公司各项税务事宜 | | |工作 |负责组织部门员工对税法的熟悉了解，做到依法办事 | | |任务 | | | | |负责公司各项税务事宜，做到合理避税 | |职责五|职责表述：部门内行政管理 | | |工作 |负责制定本部门的工作计划 | | |任务 | | | | |负责落实本部门的综合计划 | | | |负责对下属人员业务指导、培训与考核工作 | |权力： | |本部门工作计划的制订和实施权 | |公司资金使用方案的建议权 | |公司融资工作的执行权 | |内部人员工作安排权、下属人员考核权 | |工作协作关系： | |内部协调关系|公司各部门 | |外部协调关系|银行、税务局、工商行政管理局等机构 | |任职资格： | |教育水平 |大学本科以上学历 | |专业 |财务管理专业、经济管理专业等相关经济专业 | |培训经历 |财务培训、房地产业务培训及其他 | |经验 |3年以上相关资金管理或融资工作经历，具备会计任职资格 | |知识 |具备相应的财务会计知识、营销学知识、经济学知识、房地产 | | |专业知识、市场策划学知识 | |技能技巧 |熟练使用Microsoft Office专业办公软件 | | |具有一定的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通 | | |能力、影响力、计划与执行能力 | |其他： | |使用工具设备|计算机、一般办公设备、网络 | |工作环境 |办公场所 | |工作时间特征|正常工作时间，根据工作情况加班 | |所需记录文档|公司文件、汇报文件或报告、规章制度等 | | | |备注： | |受直辖本单位的副总经理指挥与监督，并向其直接报告。 | |以诚恳、友善的态度与其他单位协调、联系，并就其所提有关本单位 | |工作的询问、质疑，予以解答。 | |经由直辖本单位的总经理，督导各单位的财务与会计处理事项。 | |视业务需要，对各部门等资金作有效调度。 | |与金融机构及其他有关机关维持良好的关系。 | |为达成本单位的任务，与其他有关方面，建立并保持必要的联系。 |
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