洞见生涯职场沙盘游戏课程介绍
洞见生涯职场沙盘游戏课程介绍详细内容
洞见生涯职场沙盘游戏课程介绍
【课程简介】
“洞见生涯”职场游戏课程介绍
拥有职场困境,该如何突破?可能不少人并没有意识到,缺乏生涯认知,容易陷入职场困局。这就需要生涯的智慧。生涯,是一种主动掌控的意识。主动掌控的意识,可以为胜出做准备、可以实现命运的逆转、可以善用资源、可以坦然应对变化。生涯,也只有你在意识到它时,它才会发生作用。
本课程为了帮助更多的伙伴对职业生涯有清晰的概念,并能理性分析自己遇到的问题,将围绕“洞见生涯”来解读生涯智慧,与你一起探讨与分析在生涯发展中遇到的常见问题,并启发思考。
【适用场景】
对于个人
在职场中常常会有这样的一些困扰:
什么工作和岗位目标才是自己可以胜任的?
是否自己对人生路径和未来有所思考和对话?
做着现在的工作,想有一定的突破却不知该如何去做?
工作多年,职业倦怠,遇到天花板不知如何突破?
这些困扰影响和制约着个人发展,自己人生的列车没有朝着自己想要的方向前进, 充满了迷茫和无助。
对于企业
团队协作日益重要的今天,如何产生强大的组织力是需要每个企业思考的问题:
员工职业迷茫,定位不清
团队沟通困难,分工与合作出现困难
企业资源利用率低,系统化思维低下
员工工作压力大,个人能动性受阻
这些问题在各种程度上限制的企业组织的发展,严重影响了企业的工作效率和工作效果
【课程特色】
【用一天来感受一生】
在一场课程当中,相当于经历人生的一辈子。在这一生当中,有金钱的交易,筹码的流通,工作的变换,无常的发生,经济的起落。人生的种种都浓缩在这一场游戏当中,用【极少的时间成本】来过自己的一辈子。
【沉浸式体验】
对于这一场游戏,可以用理性的思维去思考,去判断,从而成为游戏中的人生赢家。而且本课程是通过极强的带入感,让学员在自然状态下,体会和融入。更容易展现自己内在的需求与困惑。
【有内而外】
这是一个能够激发人内在情绪,从很多行为投射中发现自己人生的缺陷和迷茫的游戏。而且这种感受会发自内心而且铭刻于大脑,这种感受所带来的思考是【持久和深刻】的。
【及时反馈】
本课程不需要大量的知识讲解和培训师的反馈,本课程在游戏的进行过程当中就会让学员有大量的思考和收获。不需要长周期的反馈和辅导,学完即有效。
【课程大纲】
这场游戏分为
青葱岁月(20 岁之前的岁月)
燃情岁月(职场前十年)
峥嵘岁月(职场后二十五年)
人生大结局(退休后的日子)
每一个阶段都有与真实人生极度相似的【无常时刻】。
而且游戏中还设置了【交易时刻】,通过金币、筹码等流通手段,中央银行等机构,经济繁荣与衰败来模拟现实的物质环境。还通过生活成本发放、缴纳;选择切换工作;交易时刻;繁荣大卖场等环节,来【最大程度的还原】一个人的职场人生。
【课程人数】
18-80 人,24-48 人最适宜
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